Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Category Management Prozesse in 29 Ländern.
- Unternehmen: PHOENIX, der führende Pharma-Großhändler in Deutschland mit einer starken Teamkultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung Europas und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft und 2-3 Jahre Erfahrung im Category Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
29 Länder. Rund 49.000 Kollegen. 70.000 Apotheken beliefert und Millionen von Patienten: Schließen Sie sich PHOENIX an! Unterstützen Sie uns dabei, die Menschen in Europa schnell und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten zu versorgen - und erleben Sie einen Job, der so vielfältig wie wichtig ist. Wo Sie proaktiv Herausforderungen meistern, Ideen umsetzen und Veränderungen vorantreiben können. Freuen Sie sich auf pure Vielfalt in einem erfolgreichen, zukunftssicheren Familienunternehmen, dem marktführenden pharmazeutischen Großhändler in Deutschland und gleichzeitig dem besten integrierten Gesundheitsdienstleister in Europa.
Wir suchen einen International Category Manager (m/w/d) an unserem Hauptsitz in Mannheim.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Head of Category Management bei der Entwicklung und Einführung neuer Category Management-Prozesse, die auf die bestehenden länderspezifischen Arbeitsweisen zugeschnitten sind.
- Beitrag zur Gestaltung von Schulungen und Unterstützung beim Aufbau eines einheitlichen, modernen Verständnisses von Category Management in allen Ländern.
- Leitung der länderspezifischen Kategoriedatenanalyse und Unterstützung bei der Entwicklung standardisierter Analysemethoden zur Sicherstellung einer konsistenten länderübergreifenden Stakeholder-Kommunikation.
- Implementierung wertschöpfender Category Management-Datenwerkzeuge, die lokale Anforderungen widerspiegeln und in enger Zusammenarbeit mit Datenwissenschaftlern entwickelt werden. Dazu gehört der Aufbau einer internationalen Stammdatenstruktur und harmonisierten Kategorieberichterstattung.
- Vorantreiben der Entwicklung länderübergreifender Kategoriebewertungspläne und Förderung des Austauschs bewährter Praktiken zur Freisetzung von Effizienzen und Synergien.
- Management internationaler Werbeaktivitäten von der ersten Planung und Einrichtung bis zur Ausführung und Nachbewertung der Aktivitäten.
- Überwachung des internationalen Lieferantenmanagements zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit globalen Kategoriestrategien und -zielen.
- Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern wie Marketing, Key Account Management, Data Science-Teams und Brand Management zur Gewährleistung einer nahtlosen Ausführung und Abstimmung.
Ihr Profil
- Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Commercial / Category Management.
- Branchenerfahrung im Einzelhandel / Konsumgüter; Erfahrung im Pharma-Einzelhandel / Großhandel von Vorteil.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit breiten Stakeholder-Gruppen und idealerweise in länderübergreifenden Teams.
- Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Projekte und der Implementierung von Category Management-Prozessen und -Prinzipien.
- Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mit mehreren Datensätzen zu arbeiten und Erkenntnisse zu identifizieren.
- Starkes Verständnis von Stammdatenstrukturen und -einrichtungen, das die Entwicklung konsistenter, gruppenweiter Berichterstattung ermöglicht.
- Teamplayer, flexibel, selbstmotiviert, innovativ und pragmatisch.
- Bereitschaft zu häufigen Reisen.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere europäische Sprachen von Vorteil.
Unsere Vorteile:
- Zukunftssicher: Wir wachsen und expandieren. Wir sind Marktführer und bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 13 Monatsgehälter, Urlaubsvergütung sowie 30 Tage Urlaub und vieles mehr (Jobrad, betriebliche Altersvorsorge usw.).
- Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: Wir bieten mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Karriere: Wir fördern Sie! Es gibt großartige Möglichkeiten innerhalb der PHOENIX-Gruppe.
- Weiterbildung: Wir würden uns freuen - wir sind glücklich, wenn Sie lernbegierig sind. Die PHOENIX Learning World bietet Ihnen ein exklusives Angebot an Weiterbildungskursen.
- Team: So arbeiten wir. Wir fördern den Teamzusammenhalt durch kleine und große Veranstaltungen.
International Category Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
PHOENIX ist ein zukunftssicheres Familienunternehmen und Marktführer im pharmazeutischen Großhandel in Deutschland. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Vielfalt und Innovation schätzt. Genießen Sie zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine hervorragende Work-Life-Balance, während Sie zur Gesundheitsversorgung in Europa beitragen.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so International Category Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir empfehlen, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben, die deine Fähigkeiten im Category Management zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. In einem internationalen Umfeld wie unserem ist Anpassungsfähigkeit entscheidend. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International Category Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
Sei du selbst!:Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten. Zeig uns in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Leidenschaft für Category Management durchscheinen!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Pharma- und Gesundheitsbranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Entwicklungen, die PHOENIX betreffen könnten. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Category Management-Prozesse implementiert oder optimiert hast. Bereite diese Beispiele so vor, dass du sie klar und prägnant präsentieren kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast und wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Category Management-Prozesse.