Manager Centre of Excellence (m/f/d)

Manager Centre of Excellence (m/f/d)

Mannheim Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und verbessere Beschaffungsrichtlinien und -prozesse für ein internationales Unternehmen.
  • Unternehmen: PHOENIX, führender Pharmagroßhändler in Deutschland mit starkem Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in Europa und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Bereich Beschaffung und Prozessmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

29 countries.

Around 49,000 colleagues. 70,000 pharmacies supplied and millions of patients: Join PHOENIX!

Support us in supplying the people of Europe with medicines and healthcare products quickly and reliably - and experience a job that is as diverse as it is important.

Where you can proactively master challenges, implement ideas and drive change.

Look forward to pure variety at a successful, future-proof family company, the market-leading pharmaceutical wholesaler in Germany and at the same time the best integrated healthcare provider in Europe.

We are looking for a Manager Centre of Excellence (m/f/d) in our Corporate General Procurement function.

This position can be filled in Germany, the UK, the Netherlands or the Czech Republic.

The role holds enterprise-wide responsibility for process and governance topics, working closely with the entire GP Leadership Board (GPLB), country CFOs/GFDs, Group Legal, and the AI & Digital Transformation team.

  • Your Tasks
  • Develop, implement, and continuously improve the PHOENIX General Procurement (GP) Policy, ensuring clear procurement standards, governance, compliance, and decision-making frameworks across all markets.
  • Design, document, and standardize Source-to-Contract (S2C) processes, covering category planning, supplier selection, tendering, contracting, and contract lifecycle management.
  • Establish and maintain procurement governance frameworks, including policies, KPIs, compliance monitoring, process maturity assessments, and exception management.
  • Build and manage a central library of procurement processes, templates, guidelines, and best practices to support procurement teams across the organization.
  • Drive continuous improvement initiatives by identifying process efficiencies, incorporating stakeholder feedback, and aligning standards with industry best practices.
  • Lead training and enablement activities for procurement policies and S2C processes, ensuring consistent understanding and adoption across all markets.
  • Act as the subject matter expert and central point of contact for procurement process governance, policy interpretation, and process-related guidance.
  • Collaborate closely with Procurement, Finance, Legal, Digital & AI, and country stakeholders to ensure effective implementation and continuous optimization of procurement standards and processes.

Your Profile

  • 7+ years of experience in Procurement, ideally with a focus on Procurement Excellence, Process Management, Governance, or Transformation in an international environment.
  • Strong understanding of Source-to-Contract processes, including category management, strategic sourcing, tendering, supplier management, and contract lifecycle management.
  • Experience developing and implementing procurement policies, standards, or governance frameworks across multiple functions, business units, or countries.
  • Familiarity with procurement and sourcing systems such as Ivalua or comparable platforms; knowledge of spend analytics and savings tracking tools is beneficial.
  • Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to translate complex topics into practical and user-friendly solutions.
  • Proven ability to influence and drive change in a matrix organization without direct reporting authority.
  • Bachelor's degree in Business, Procurement, Supply Chain, or a related field; advanced qualifications or professional procurement certifications are an advantage.
  • Fluent in English; additional European languages are a plus.
  • #J-18808-Ljbffr

Manager Centre of Excellence (m/f/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ludwigshafen am Rhein ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld bietet, in dem eigenverantwortliches Arbeiten und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem firmeneigenen sozialen Netzwerk fördert die WISAG nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für Vielfalt und Inklusion, was es zu einem besonders wertschätzenden Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager Centre of Excellence (m/f/d) erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Der Entrepreneurs Club e.K. zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Centre of Excellence (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Procurement
Responsibility
Governance
Leadership
Digital Transformation
Compliance
Decision-Making

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Der Entrepreneurs Club e.K. bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.