Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und Verwaltung von Mitarbeiterdaten.
  • Unternehmen: ALHO Gruppe, ein familiengeführtes Unternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Moderner Arbeitsplatz, Bike Leasing, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterevents.
  • Weitere Informationen: Erlebe die perfekte Balance zwischen Landleben und guter Anbindung an Städte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Vollzeit

Welche Aufgaben erwarten Dich?

  • Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Pflege und Verwaltung der abrechnungsrelevanten Stammdaten
  • Bearbeitung und Pflege von Fehl- und Abwesenheitszeiten (z.B. Krankheit, Sonderurlaub, Elternzeiten etc.)
  • Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Ansprechpartner für Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträger
  • Bearbeitung sämtlicher lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Fragestellungen im Abrechnungskontext
  • Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen
  • Mitarbeiterbetreuung sowie Verwaltung der dazugehörigen Personalakten

Was bringst Du mit?

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Abrechnungs- und Zeiterfassungssystemen (idealerweise mit Sage und ATOSS) sowie mit M365
  • Strukturierte, diskrete und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Service- und Teamorientierung

Die ALHO Unternehmensgruppe „Familie ist Firma und Firma ist Familie“. So beschreibt Firmengründer und Namensgeber Albert Holschbach das Fundament von ALHO. Was 1967 als kleine Stellmacherwerkstatt mit der Fertigung von Holzbaracken begann, ist heute eine erfolgreiche Unternehmensgruppe mit jahrzehntelanger Expertise im Modul- und Containerbau.

Deine Benefits:

  • Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz: Wir bieten Dir einen modernen, ergonomischen Arbeitsplatz sowie eine technische Ausstattung, die an die Bedürfnisse Deiner Tätigkeit angepasst sind.
  • Bike Leasing: Lease Dir Dein Wunsch-Bike zu Sonderkonditionen einfach und unkompliziert bei einem unserer Partner.
  • Corporate Benefits: Profitiere mit der ALHO Gruppe von zahlreichen Sonderangeboten bei renommierten (Online-)Anbietern.
  • BGM: Profitiere von zahlreichen analogen und digitalen Angeboten im Bereich Gesundheit und Fitness.
  • Mitarbeiterevents: Erlebe ein starkes Teamgefühl bei zahlreichen abteilungsinternen und unternehmensübergreifenden Events.
  • Flexible Arbeitszeiten: Die Arbeitszeiten in der ALHO Gruppe sind flexibel und auf Vertrauensbasis.
  • Bonuskarte: Du erhältst eine persönliche Gutscheinkarte, die monatlich aufgeladen wird.
  • Familienunternehmen: Angefangen mit fünf Mitarbeitenden arbeiten heute über 1.400 Menschen für das familiengeführte Unternehmen in 3. Generation.
  • VWL: Die ALHO Gruppe bietet verschiedene Leistungen im Bereich Alters- und Gesundheitsvorsorge.

Standort Friesenhagen: Friesenhagen ist die nördlichste Gemeinde von Rheinland-Pfalz und flächenmäßig zugleich die größte im Landkreis Altenkirchen. Sie liegt im Wildenburger Land, einer durch Wälder und Berge geprägten Region, die zum Erholen, Wandern, Fahrrad- und Motorradfahren einlädt. Obwohl mitten im Grünen gelegen, verfügt Friesenhagen über eine gute Anbindung an Siegen und Köln. Wer das Landleben liebt, aber auf den Trubel der Großstadt nicht verzichten will, ist hier genau richtig – insbesondere, weil das Leben hier noch erschwinglich ist. Friesenhagen ist der Hauptstandort der ALHO Gruppe. Alles begann hier 1967 mit einer kleinen Stellmacher-Werkstatt, in der Bauwagen gefertigt wurden. Wie die gesamte Unternehmensgruppe wuchs auch der Standort. Neben der größten Produktionshalle, die mehrfach auf heute fast 500 m verlängert wurde, wurden auch Büroflächen kontinuierlich gebaut, ausgebaut, angebaut und aufgestockt. Derzeit sind am Standort die ALHO Holding, die ALHO Systembau, die ALHO Group Services und die ProContain ansässig. Kurze Entscheidungswege zwischen den Gesellschaften, durchlässige Strukturen und ein gutes Miteinander in einem diversen Team zeichnen den Standort aus.

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.

Die ALHO Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie Bike Leasing und Gesundheitsangebote. Mit einer starken Teamkultur und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem familiengeführten Unternehmen, das seit 1967 besteht, ist Friesenhagen der ideale Standort für alle, die das Landleben schätzen und gleichzeitig von einer guten Anbindung an die Städte profitieren möchten.

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Kontaktdaten:

Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach, ob es Möglichkeiten gibt, sich vorzustellen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Erfahrung mit Abrechnungs- und Zeiterfassungssystemen
Sage
ATOSS
M365

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu ALHO passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hervor. Zeige uns, was du bereits erreicht hast und wie du unser Team unterstützen kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken betonen!

Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet

Informiere Dich über die ALHO Gruppe

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die ALHO Gruppe informieren. Verstehe ihre Geschichte, Werte und die Unternehmenskultur. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.

Bereite Beispiele aus Deiner Berufserfahrung vor

Da die Stelle viel mit Entgeltabrechnung zu tun hat, bereite konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie Du mit lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen umgegangen bist und welche Systeme Du genutzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt, dass Du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist. Frage nach Mitarbeiterevents oder der Flexibilität der Arbeitszeiten.

Sei Du selbst und zeige Deine Serviceorientierung

Während des Interviews ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige Deine hohe Service- und Teamorientierung, indem Du Beispiele nennst, wie Du in der Vergangenheit anderen geholfen hast. Das passt gut zur Philosophie der ALHO Gruppe, die Wert auf ein starkes Teamgefühl legt.