Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse und implementiere innovative Strategien für kontinuierliche Verbesserung.
- Unternehmen: HARTING, ein führendes Familienunternehmen in der Verbindungstechnik mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Jobbike-Leasing, Gesundheitsmanagement und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit IoT und KI in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und erste Erfahrung im Prozessmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Vollzeit / unbefristet
HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre!
Hier sorgen Sie für starke Verbindungen:
- Unterstützung bei der Optimierung von (End-to-End-) Prozessen unter Berücksichtigung betrieblicher und rechtlicher Rahmenbedingungen, um eine HARTING-weite Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu erreichen
- Training, Nutzung und Weiterentwicklung der gängigsten Lean Methoden
- Implementierung des HARTING Operations Strategieprozesses inkl. (K)PI Management
- Messen, Überwachen und Arbeiten entlang der definierten Bereichskennzahlen
- Aktive Teilnahme am Best-Practice-Austausch
- Repräsentation vom HARTING internen Lean Ansatz im Unternehmen wie auch außerhalb (Kongresse, Verbände, Lernreisen, etc.)
- Unterstützung bei der Durchführung von Projekten im Bereich des Prozessmanagements
- Unterstützung von (strategischen) Meetings und Workshops
Das ist Ihre Verbindung zu uns:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder der Fachrichtungen Ingenieurwesen bzw. Elektrotechnik
- Erste Berufserfahrung im Prozess- und Projektmanagement sind wünschenswert
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:
- Jobbike Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
- Gesundheitsmanagement: Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
- Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
Prozessmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
HARTING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem regional verwurzelten Familienunternehmen. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und innovativen Technologien wie IoT und künstlicher Intelligenz fördert HARTING die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden durch umfassende Gesundheitsförderung, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Mitarbeiterrabatte. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten im Prozessmanagement mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Team voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prozessmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei HARTING und zeig dein Interesse an der Position als Prozessmanager.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die gängigen Lean Methoden und den HARTING Operations Strategieprozess verstehst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Ob im Gespräch oder in Präsentationen – zeig, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst. Das ist besonders wichtig für die Rolle bei HARTING!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung und Prozessoptimierung zu betonen – das passt perfekt zu HARTING!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozessmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Prozessmanagers passen!
Hebe deine Erfolge hervor:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Prozess- und Projektmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zur HARTING-Kultur der kontinuierlichen Verbesserung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über HARTING und ihre Werte. Sie legen großen Wert auf eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Optimierung von Prozessen beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder Kenntnisse im Prozessmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da HARTING international tätig ist, sind sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch wichtig. Übe, deine Antworten in beiden Sprachen klar und präzise zu formulieren, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
