Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Technischer Vertrieb für baulichen Brandschutz

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Technischer Vertrieb für baulichen Brandschutz

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden vor Ort und entwickle bestehende Beziehungen im technischen Vertrieb.
  • Unternehmen: Hilti, ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Firmenwagen.
  • Weitere Informationen: Team-Events, Entwicklungsmöglichkeiten und Engagement für soziale Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und baue Expertise im Brandschutz auf.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und Begeisterung für technische Produkte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Kunden begeistern, Karriere gestalten – werde Teil unseres Teams! Wir suchen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst für den Direktvertrieb unserer Premium-Produkte im Bereich baulichen Brandschutz. Du möchtest dein fachliches Brandschutzwissen und deine bisherigen Vertriebserfahrungen in einem neuen Umfeld einbringen, jeden Tag deine Kunden begeistern und für deinen eigenen Erfolg verantwortlich sein? Du möchtest dich technisch weiterentwickeln, um ein kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) zu werden, damit du die Zusammenarbeit mit unseren Kunden weiter ausbauen kannst? Dann starte in unserem Vertriebsteam im Raum Berlin und Umgebung im Bereich baulichen Brandschutz.

Deine Aufgaben

  • Kundennähe vor Ort: Du bist fünf Tage pro Woche im Außendienst unterwegs und berätst unsere Kunden direkt an ihren Einsatzorten – auf Baustellen, in Werkstätten oder in Büros.
  • Vertrieb mit Mehrwert: Du platzierst aktiv unsere Lösungen und Produkte für den baulichen Brandschutz bei bestehenden Kunden und entwickelst diese weiter.
  • Eigenständige Gebietsverantwortung: Du managst dein Verkaufsgebiet sowohl operativ als auch strategisch – mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Keine Kaltakquise: Du übernimmst einen bestehenden, regionalen Kundenstamm und pflegst unsere partnerschaftlichen Beziehungen nachhaltig.
  • Strukturierte Selbstorganisation: Du planst und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich und zielorientiert.
  • Langfristige Entwicklung: Du stärkst dein Gebiet, baust Expertise im baulichen Brandschutz auf und legst so den Grundstein für deine weitere Karriere bei Hilti.

Dein Profil

  • Du verfügst bereits über Berufserfahrung im Vertrieb.
  • Wünschenswert, allerdings nicht die Voraussetzung, ist eine Weiterbildung zum Fachbauleiter:in/Fachplaner:in (m/w/d) für vorbeugenden Brandschutz oder Sachverständiger:in (m/w/d) für gebäudetechnischen oder vorbeugenden Brandschutz.
  • Mit deiner aufgeschlossenen und begeisterungsfähigen Art baust du eine Beziehung zu unseren Kunden auf.
  • Du hast Spaß am Kompetenzaufbau und möchtest dich technisch weiterentwickeln.
  • Begeisterung für unsere Premiumprodukte und -dienstleistungen im Bereich vorbeugender Brandschutz.
  • Hohes Maß an Eigenmotivation, Ergebnisorientierung sowie Lösungsorientierung.
  • Gutes Selbst- und Zeitmanagement.
  • Fähigkeit und Wille zur Selbstreflektion und Umsetzung von Feedback.

Mehr als ein Arbeitsplatz - unsere Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, die Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub, etc.).
  • 30 Urlaubstage im Jahr und 3 Verfügungstage sowie Weihnachten und Silvester frei.
  • Firmenwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte (auch im europäischen Ausland).
  • Leistungsbezogene Vergütung sowie Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg.
  • Vermögenswirksame Leistungen.
  • Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert).
  • Förderung der individuellen, persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Entwicklungsgespräche.
  • Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten.
  • Vertriebsschulungen über unsere Academy in Kaufering um Mitarbeiter:innen zu fördern (Trainings, Weiterbildungsmöglichkeiten).
  • 16 Stunden für eine bessere Zukunft (gefördertes Engagement während der Arbeitszeit für Soziale Projekte).
  • Team- und Firmenevents.
  • Fitness- und Gesundheitsangebote.
  • Vergünstigter Gerätekauf.
  • Und vieles mehr.

Warum Hilti

Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Deshalb liegt es uns am Herzen, zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, eine bleibende Wirkung zu erzielen. Hier kannst Du Deine Stärken einbringen, mit einem globalen und inklusiven Team zusammenarbeiten und Dich sinnvollen Herausforderungen stellen. Bei Hilti kannst Du Deine Ideen durch zielgerichtetes Handeln, Leidenschaft und Teamwork in reale Errungenschaften und Wachstum verwandeln.

Verpflichtung zur Inklusion

Inklusion ist bei Hilti ein zentraler Aspekt unserer Arbeitsweise, unseres Führungsstils und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Wir streben fortlaufend danach, dass jede Stimme gehört wird und sich jedes Teammitglied befähigt fühlt, sich einzubringen. Indem wir dieses Fundament schaffen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unsere Wirkung, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Technischer Vertrieb für baulichen Brandschutz Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.

Hilti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im technischen Vertrieb für baulichen Brandschutz nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen und individuelle Entwicklungsgespräche. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Inklusion, während die Mitarbeiter durch attraktive Benefits wie Firmenwagen, leistungsbezogene Vergütung und Gesundheitsangebote unterstützt werden, um ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld in Berlin und Umgebung voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Technischer Vertrieb für baulichen Brandschutz erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte im Bereich baulichen Brandschutz. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch bereit, dich weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge im Vertrieb klar und deutlich. Zeige, wie du Kunden begeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um deine Verkaufsziele zu erreichen. Das macht einen starken Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Technischer Vertrieb für baulichen Brandschutz mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Fachwissen im baulichen Brandschutz
Kundenbegeisterung
Eigenmotivation
Ergebnisorientierung
Lösungsorientierung
Selbst- und Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sales Manager im Außendienst interessierst. Deine Begeisterung für den baulichen Brandschutz sollte deutlich werden!

Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Vertriebserfahrungen und wie du diese in der neuen Rolle nutzen kannst. Konkrete Beispiele aus deiner Karriere helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Kunden begeistern kannst.

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Eine gute Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben – so bleibt alles schön lesbar!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet

Verstehe die Produkte

Mach dich mit den Premium-Produkten im Bereich baulichen Brandschutz vertraut. Informiere dich über deren Vorteile und Anwendungsmöglichkeiten, damit du im Interview überzeugend darüber sprechen kannst.

Kundenorientierung zeigen

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen, und dass dir die Zufriedenheit der Kunden am Herzen liegt.

Eigenverantwortung betonen

Hebe deine Erfahrungen in der eigenständigen Planung und Organisation deines Arbeitsalltags hervor. Zeige, dass du in der Lage bist, dein Verkaufsgebiet strategisch zu managen und dabei Ergebnisse zu erzielen.

Feedback annehmen

Sei bereit, über deine Fähigkeit zur Selbstreflexion zu sprechen. Erkläre, wie du Feedback in der Vergangenheit genutzt hast, um dich weiterzuentwickeln und deine Vertriebsstrategien zu optimieren.