Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Supply Chain Team und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit einer offenen und unterstützenden Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25+ Urlaubstage und Zugang zu exklusiven Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Gestalte deine Karriere in einem wachsenden Umfeld mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen und entwickle innovative Logistiklösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Supply Chain Management und gute SAP-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ihre WOW-Aufgaben:
- Fachliche und personelle Führung des Supply Chain Teams
- Beschaffung von Maschinen, Zubehör, Reinigungsmitteln und Ersatzteilen
- Key-User SAP und WPS
- Bestandskontrolle und Überwachung der Lagerbestände
- Terminüberwachung der Lieferungen vom Werk und aktive Kommunikation bei Verschiebungen
- Versände an unsere Kunden planen, in Zusammenarbeit mit den Dienstleistern
- Überwachung und Steuerung der Lieferprozesse
- Verantwortlich für Logistikprozesse (Qualitätssicherung)
- Inventur Prozesse aller Lager planen, systemseitig durchführen und auswerten
- Überwachung der Schnittstellen zu den Dienstleistern
- Erfassen von Planzahlen und Führen des Planungssystems (Kinaxis) (Stv.)
- Führen der Artikelstammdaten (Stv.)
Ihr Profil für unser WOW-Team:
- Kaufmännische oder logistische Grundbildung sowie abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Supply Chain oder Logistik
- Erste Führungserfahrung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im industriellen Umfeld im Bereich Supply Chain Management gesammelt
- Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 /S4HANA - Key User MM und in den MS Office Tools / Google Workspace
- Hohe Eigeninitiative, analytische Denkweise, Hands On-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
Unser WOW-Paket:
- Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Familiäre Firmenkultur
- Zugang zur Vorteil-Plattform SWIBECO mit attraktiven Vergünstigungen
- Private Unfallversicherung
- Mindestens 25 Ferientage, ab dem 41. Altersjahr zusätzlich 3 Ferientage, ab dem 55. Altersjahr zusätzlich 7 Ferientage sowie ab dem 5. Dienstjubiläum ein zusätzlicher Ferientag pro Jahr
- Lukrativer Rabatt auf Kärcher-Geräte sowie gratis ausleihen
- Gratis Parkplatz
- Flexible Arbeitsgestaltung, ergonomisch Arbeitsplätze, Homeoffice (3 Präsenztage pro Woche)
- Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen
Teamleiter Supply Chain (m/w/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
Als Teamleiter Supply Chain (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer familiären Firmenkultur, die Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können. Zudem erwarten Sie attraktive Vergünstigungen über unsere Vorteil-Plattform SWIBECO sowie eine Vielzahl an Urlaubstagen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Supply Chain (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter Supply Chain bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Supply Chain Management und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Mehrwert für das Team sein kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Supply Chain (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die WOW-Aufgaben!:In deiner Bewerbung solltest du konkret auf die Aufgaben eingehen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres WOW-Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da die Position eine fachliche und personelle Führung des Teams erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen, sondern auch die sozialen Kompetenzen mitbringst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da Kenntnisse in SAP R/3/S4HANA und anderen Tools gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Vergangenheit mit diesen Systemen hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Supply Chain Team fragen oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei der Weiterbildung unterstützt. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung deiner Rolle interessiert bist.
