Technischer Vertriebsmitarbeiter im Baugewerbe

Technischer Vertriebsmitarbeiter im Baugewerbe

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bau ein starkes Netzwerk auf und kommuniziere mit Kunden und Partnern.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offenes Arbeitsklima mit vielen Team-Events und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb oder Bauwesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

DAS ERWARTET SIE

  • Netzwerker: Sie bündeln die Vertriebsaktivitäten und beteiligen sich aktiv am Aufbau eines nachhaltigen Netzwerks. Zusammen mit unseren Niederlassungsleitungen bauen Sie unser Vertriebsgebiet durch Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Messen weiter aus.
  • Kommunikator: Kontaktaufnahme- und Pflege zu Kunden und Baupartnern, die Organisation und Teilnahme an Kundenveranstaltungen, das Vorbereiten und Durchführen von Präsentationen sowie die Steuerung der Kommunikation (z.B. auf Social Media) zählen zu Ihren Aufgaben.
  • Gestalter: Sie entwickeln neue Wege, um unsere Marke in unserem Einsatzgebiet zu stärken und den Wachstumskurs zu unterstützen. Sie erstellen langfristige Vertriebspläne auf Basis gründlicher Analyse von Märkten und Entwicklungen, z. B. Partnerschaftsmodellen.
  • Wissensmanager: Sie recherchieren die relevanten Daten zu Kunden, Märkten und Projekten in den Medien und auf den öffentlichen Vergabeplattformen und dokumentieren diese in unserem CRM-Tool. Dabei fördern Sie auch den Austausch innerhalb des Unternehmens (Cross-selling). Die Steuerung und Auswertung der Vertriebsaktivitäten im Sinne eines Vertriebscontrollings runden Ihr Aufgabenprofil ab.

IHR FUNDAMENT

  • Ihr Profil - Nicht von der Stange: Sie bringen nicht nur Erfahrung mit, sondern auch das erforderliche Interesse an Menschen und Märkten.
  • Solides Fundament: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes bzw. technisches Studium, sowie Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
  • Branchenkenner: Erfahrung in der Bau- und Immobilienbranche oder im Vertrieb, idealerweise haben Sie sich bereits ein einschlägiges Netzwerk aufbauen können.
  • Digitalaffin: Sie sind aufgeschlossen für neue Technologien und Arbeitsweisen sowohl auf unseren Baustellen, als auch im Büro und bringen gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie CRM-Systemen mit.

Sie als Persönlichkeit – Ihr „gewisses Etwas“:

  • Hands-on-Mentalität: Sie überzeugen durch eine selbständige und effiziente Arbeitsweise sowie Motivation, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.
  • Begeisterungsfähigkeit: Sie haben Spaß an der Arbeit und können Kunden und Kollegen begeistern.
  • Kommunikation: Sie bringen rhetorische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Kommunikations- und Vertriebsstärke, Überzeugungsfähigkeit sowie ein verbindliches Auftreten mit.
  • Technikbegeistert: Sie haben eine große Leidenschaft für technische Innovationen und Entwicklungen in der Branche und können diese Begeisterung in Ihre Arbeit einfließen lassen.

DARAUF KÖNNEN SIE BEI UNS BAUEN

  • Attraktives Vergütungspaket: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, leistungs- und marktgerechtes (Tarif-)Gehalt, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, ein Dienstwagen sowie Smartphone stehen Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.
  • Vielfältiges Personalentwicklungsangebot: Hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung.
  • Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm.
  • Positives Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima.
  • Gesundheitsförderung: Ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen.
  • Viele Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote, Jobrad, diverse Team-, Sport- und Freizeitaktivitäten, Sommerfeste & Weihnachtsfeier.

VERGÜTUNGSPAKET PERSONALENTWICKLUNG FLEXIBLES ARBEITEN* ZUSATZLEISTUNGEN* DIVERSITY GESUNDHEITS FÖRDERUNG

*abhängig von Standort und Position

ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST

  • Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
  • Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
  • Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.

ÜBER UNS

Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-mueller.de

INFORMATIONEN

WOLFF & MÜLLER Ingenieurbau GmbH Deutz-Mülheimer Straße 109, 51063 Köln Vollzeit Berufserfahrene

Technischer Vertriebsmitarbeiter im Baugewerbe Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.

WOLFF & MÜLLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein attraktives Vergütungspaket, umfassende Personalentwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, einem familiären Betriebsklima und zahlreichen Zusatzangeboten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in der dynamischen Bauindustrie in Köln.

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Kontaktdaten:

Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsmitarbeiter im Baugewerbe erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche Messen und Veranstaltungen, sprich mit Leuten aus der Branche und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto besser!

Präsentationen rocken!

Bereite deine Präsentationen gut vor und übe sie vorher. Sei selbstbewusst und bringe deine Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen rüber. Das bleibt im Gedächtnis!

Social Media nutzen!

Sei aktiv auf Social Media und teile deine Erfolge und Insights aus der Branche. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft auch, dein Netzwerk zu erweitern und neue Kunden zu gewinnen.

Sei du selbst!

Deine Persönlichkeit ist entscheidend! Zeige deine Begeisterung und Leidenschaft für die Bau- und Immobilienbranche. Authentizität zieht Menschen an und macht dich unvergesslich.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmitarbeiter im Baugewerbe mit Bravour zu bestehen

Netzwerkaufbau
Kundenkommunikation
Präsentationsfähigkeiten
Vertriebsplanung
Marktanalyse
CRM-Kenntnisse
Vertriebscontrolling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen die echte, authentische Version von dir sehen. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich einzigartig macht. Das ist oft der entscheidende Faktor, der dich von anderen Bewerbungen abhebt!

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Netzwerke aufgebaut oder Kunden begeistert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten.

Zeig deine Begeisterung!:Lass uns spüren, dass du für die Bau- und Immobilienbranche brennst! Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du deine Leidenschaft in die Arbeit einbringen möchtest.

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet

Netzwerk aufbauen

Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir, wie du deine Kontakte in der Bau- und Immobilienbranche nutzen kannst, um das Unternehmen zu unterstützen. Zeige, dass du aktiv an Netzwerkveranstaltungen teilnimmst und bereit bist, neue Beziehungen aufzubauen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Du solltest in der Lage sein, klar und überzeugend zu kommunizieren, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch bei der Nutzung von Social Media. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.

Marktanalyse zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Bauindustrie. Sei bereit, deine Erkenntnisse während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie du diese Informationen nutzen würdest, um langfristige Vertriebspläne zu entwickeln.

Technikaffinität betonen

Zeige deine Begeisterung für technische Innovationen und neue Technologien. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools und CRM-Systeme effektiv einsetzen kannst, um die Vertriebsaktivitäten zu optimieren und den Austausch innerhalb des Unternehmens zu fördern.