Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in verschiedenen Aktivitäten und Projekten.
- Unternehmen: Kinderschutzbund Remscheid e.V. - ein kreatives und unterstützendes Team.
- Vorteile: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und wertvolle Erfahrungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und bringe deine Kreativität ein!
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Kindern und soziale Kompetenzen sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. ist und bleibt Träger der OGS plus an der Städtischen Förderschule für Sprache und Lernen (jetzige Heinrich-Neumann-Förderschule / Standort Gewerbeschulstr. in Remscheid). In 3 Gruppen werden je 12 Schülerinnen und Schüler der Klassen 1-6 von pädagogischen Mitarbeiterinnen betreut und gefördert.
Wir suchen ab 01.09.2026 eine/n pädagogische Mitarbeiter/in als Ergänzungskraft in Teilzeit (20 Wochenstunden an fünf Tagen in der Woche) für unser multiprofessionelles, kreatives Team.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und ganzheitliche Förderung verhaltensorigineller Kinder beim Mittagessen, in der Lernzeit, beim Freispiel, in der Gestaltung von AGs, sowie Projekten und im Rahmen der Ferienbetreuung
- Erarbeitung und Umsetzung von Förderschwerpunkten
- Durchführung sozialer Gruppenarbeit
- Zusammenarbeit mit Eltern, Schule und weiteren Institutionen
- Teilnahme an Teambesprechungen und Supervision
Ihr Profil:
- Freude und Erfahrung im Umgang mit vielfältigen Kindern, von denen manche einen Bedarf an erzieherischer Hilfe mitbringen
- Kenntnisse und Erfahrungen in sozialer Gruppenarbeit
- Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Kreativität und Engagement
- Empathie, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor
- Offenheit für systemische Sicht- und Denkweisen
Bewerbungen bitte per Email an info@kinderschutzbund-remscheid.de. Mehr über die Arbeit des Kinderschutzbundes unter: www.kinderschutzbund-remscheid.de
pädagogische Mitarbeiter/in als Ergänzungskraft Arbeitgeber: Der Kinderschutzbund Remscheid e.V.
Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem pädagogische Mitarbeiter/innen die Möglichkeit haben, sich aktiv an der Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen zu beteiligen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, regelmäßigen Supervisionen und der Zusammenarbeit mit Eltern und Schulen fördert der Kinderschutzbund die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter/innen. Zudem bietet die Lage in Remscheid eine angenehme Lebensqualität und die Chance, einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft auszuüben.
Kontaktdaten:
Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so pädagogische Mitarbeiter/in als Ergänzungskraft erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Der Kinderschutzbund Remscheid e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Mitarbeiter/in als Ergänzungskraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Kinderschutzbund Remscheid e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
