Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Systeme und unterstütze den operativen Einkauf mit SAP.
- Unternehmen: Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein, ein sicherer Arbeitsplatz für die öffentliche Sicherheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und Gesundheitsprävention.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sind besonders willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Verwaltung und trage zur Sicherheit von 280.000 Menschen bei.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder informationstechnische Ausbildung und Erfahrung im EDV-gestützten Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Die Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein bewältigt mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die täglichen Einsätze und trägt mit Maßnahmen zur Gefahrenabwehr sowie Kriminalitäts- und Verkehrsunfallbekämpfung zur öffentlichen Sicherheit für rund 280.000 Menschen bei.
An der Spitze der Behörde steht der Landrat.
Ihm unmittelbar nachgeordnet ist der Abteilungsleiter Polizei, dem der Leitungsstab und die vier Direktionen Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalität, Verkehr und Zentrale Aufgaben unterstellt sind.
In der Direktion Zentrale Aufgaben, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Siegen eine Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) für IT-Verwaltung und Operativer Einkauf (SAP) zu besetzen.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden 50 Minuten pro Woche).
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen sowie vorbehaltlich einer endgültigen Stellenbewertung ist eine Eingruppierung nach EG 9a TV-L möglich.
- Wir bieten Ihnen
- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeiten
- Überstundenausgleich
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente
- Vermögenswirksame Leistungen
- aufgabenbezogene Fortbildungen
- Gesundheitsprävention
- Ihre Aufgaben sind
- die Bewirtschaftung unseres IT-Verbundes mit den SAP Komponenten Operativer Einkauf, einer Lagerverwaltung sowie einer Werkstattsteuerung
- die Beschaffung und Verwaltung von Mobilfunk- und Festnetzanschlüsse
- der Abschluss von Mietverträgen und die Unterstützung von Ausschreibung technischer Geräte
- die revisionssichere Verwaltung aller IT-Geräte und Softwareprodukte
- die Beschaffung, Verwaltung und Optimierung von Lizenzprodukten
- die Annahme, Steuerung und Kontrolle von Serviceaufträgen
- Administration des technischen Betriebes (Geschäftszimmer)
- Das bringen Sie mit
- Sie haben eine kaufmännische oder informationstechnische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und Erfahrung im EDV gestützten Einkauf technischer Produkte, der Verwaltung von technischen Produkten und der administrativen Arbeit in einem technischen Betrieb
- sind Verwaltungsfachangestellter oder Verwaltungsfachwirt der öffentlichen Verwaltung und haben einschlägige Erfahrungen in oben aufgeführten Arbeitsfeldern
- Das zeichnet Sie aus
- Kommunikationsfähigkeit
- Kooperationsfähigkeit / Feedbackfähigkeit
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- Werteorientierung
- Eigenständigkeit
- Innovationsfähigkeit
- Organisationskenntnisse
- gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den Anwendungen SAP, Microsoft Word, Excel, Outlook, Sharepoint
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B sowie uneingeschränkte Kraftfahrtauglichkeit
- Organisatorische Anbindung
Die ausgeschriebene Funktion ist organisatorisch der Leitung ZA3 der Direktion Zentrale Aufgaben unmittelbar unterstellt.
- Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsfrist
- Die Bewerbungsfrist endet am 02.10.2026
- Sonstige Hinweise
Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.
In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX fügen ihrer Bewerbung bitte einen Nachweis über ihre Schwerbehinderung bzw.
Gleichstellung bei.
Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die voranstehenden Voraussetzungen erfüllen, wird begrüßt.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, allerdings abhängig vom Bewerberkreis.
Mit der Bewerbung stimmen Sie einer polizeilichen Zuverlässigkeitsüberprüfung zu.
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeitung (m/w/d) für IT-Verwaltung und Operativer Einkauf (SAP) Arbeitgeber: Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein
Die Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und einer starken Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet. Mit einem engagierten Team von rund 500 Mitarbeitern fördern wir eine positive Arbeitskultur, die auf Hilfsbereitschaft und Teamgeist basiert, und bieten zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsprävention, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstützen.
Kontaktdaten:
Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeitung (m/w/d) für IT-Verwaltung und Operativer Einkauf (SAP) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein
Wenn du auf der Website von Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung (m/w/d) für IT-Verwaltung und Operativer Einkauf (SAP) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Landrat als Kreispolizeibehörde Siegen-Wittgenstein vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
