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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kita und gestalte den Alltag für Kinder und Team aktiv mit.
- Arbeitgeber: Kita "Rasselbande" in Seebach, Teil einer engagierten Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 29 Tage Urlaub plus Treuerurlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Bildung und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte pädagogische Fachkraft mit mindestens drei Jahren Erfahrung.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, regelmäßige Weiterbildung und ein wertschätzendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Leiter/in (w/m/d) Kindertagesstätte im OT Seebach (Mühlhausen) in Weinbergen
Wir suchen für unsere Kita \“Rasselbande\“ im Ortsteil Seebach (Mühlhausen)
eine/n Kita-Leiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Responsibilities
- Selbstständige Leitungstätigkeit und Umsetzung von Führungsaufgaben im Rahmen der Arbeitsorganisation und des Mitarbeitereinsatzes im Kita-Alltag
- Elektronische Personaleinsatzplanung und Dienstplanerstellung
- Fachliche und persönliche Führung, Beratung und Förderung des Teams
- Arbeiten auf der Grundlage des Thüringer Bildungsplanes
- Offene Zusammenarbeit im Team und mit dem Elternbeirat
- Betreuung/Anleitung während der Einarbeitung
- Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit nach Vereinbarung
- Tarifliche Vergütung (PATT) mit jährlichen Tarifsteigerungen in der Gruppe VI
- Tarifliche Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Tariflicher Urlaubsanspruch 29, zusätzlich Treuerurlaub
- Weiterbildungen, Qualitätsmanagement, betriebliches Gesundheitsmanagement
Qualifications
- Staatliche Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit Berufserfahrung, mindestens drei Jahre
- Besetzung der Stelle nach §17 Abs. 1 gemäß Thüringer Kiga-Gesetz
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung und Erziehung
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit dem Thüringer Bildungsplan und dem Thüringer Kiga-Gesetz
- Loyalität in der Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten, der Geschäftsführung und außerhalb des Trägers
- Strategisches und prozessorientiertes Handeln
- Wertschätzende Einstellung insbesondere gegenüber Eltern, Team und Träger
- Kenntnisse in Verwaltungstätigkeiten und PC-Kenntnisse (Microsoft Office)
- Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie gern kennenlernen.
Bitte bewerben Sie sich bei uns, vorzugsweise per Mail.
#J-18808-Ljbffr
Standorte
Leiter/in (w/m/d) Kindertagesstätte im OT Seebach (Mühlhausen) in Weinbergen Arbeitgeber: Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V.
Kontaktperson:
Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in (w/m/d) Kindertagesstätte im OT Seebach (Mühlhausen) in Weinbergen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Infoabenden teilzunehmen, mach das! So kannst du direkt einen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kita, ihre Werte und das Team. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in (w/m/d) Kindertagesstätte im OT Seebach (Mühlhausen) in Weinbergen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Kita-Leiter/in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen zur frühkindlichen Bildung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kita und der Position. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, sind immer gut.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
