Praxisanleiter Pflege – Ausbildung & Teamführung (Vollzeit)

Praxisanleiter Pflege – Ausbildung & Teamführung (Vollzeit)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die praktische Ausbildung von Pflegeazubis und unterstütze neue Mitarbeiter.
  • Unternehmen: Seniorenresidenz Solepark Schmalkalden mit einem wertschätzenden Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Bikeleasing.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Menschen in ihrem Alltag.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger.

Praxisanleiter | Pflegefachkraft | Altenpfleger (m/w/d) - Seniorenresidenz Solepark Schmalkalden in Schmalkalden, Kurort

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen motivierten Praxisanleiter (m/w/d) in Vollzeit (38 Wochenstunden) für unsere Seniorenresidenz Solepark Schmalkalden.

Was Sie erwartet:

  • Praxisanleitung und Ausbildung: Sie verantworten die praktische Ausbildung unserer Auszubildenden im Bereich Pflege, sowohl in der einjährigen Pflegehelferausbildung als auch in der dreijährigen Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d).
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter: Sie begleiten und schulen neue Mitarbeiter, um deren Integration in unser Pflegeteam zu fördern.
  • Qualitätssicherung und -entwicklung: Sie tragen aktiv zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualifizierungsniveaus unseres Pflegeteams bei.
  • Betreuung und Unterstützung der Bewohner: Sie unterstützen die Bewohner bei der Alltagsbewältigung, um deren Selbstständigkeit zu fördern und begleiten sie bei ärztlich verordneter Therapie sowie der Durchführung der Behandlungspflege.
  • Dokumentation: Sie führen die Dokumentation der Pflege- und Betreuungsprozesse nach den geltenden Vorgaben sachgerecht und zeitnah durch.

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als exam. Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Zusatzausbildung zum Praxisanleiter oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Leidenschaft für die Aus- und Weiterbildung im Pflegebereich
  • fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern
  • Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten

Was wir bieten:

  • Wertschätzung für das, was Sie und ihr Team leisten
  • eine attraktive Vergütung nach Tarif mit überdurchschnittlichen Zulagen und Qualifikationszulagen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag für Planungssicherheit
  • eine Vollzeitstelle mit 38 Wochenstunden
  • ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Kommunikation auf Augenhöhe mit Leitungsmitarbeitern und Vorgesetzte
  • 30 Tage Urlaub
  • Sonderurlaub in besonderen Lebenslagen
  • vom Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge
  • Bikeleasing für Ihre umweltfreundliche Mobilität
  • Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne im PDF Format oder per Post!

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Praxisanleiter Pflege – Ausbildung & Teamführung (Vollzeit) Arbeitgeber: Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V.

Die Volkssolidarität Regionalverband Südthüringen e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine wertschätzende Unternehmenskultur und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet. Mit attraktiven Vergütungen, Sonderurlaub und Mitarbeiterrabatten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter in Sonneberg, wo ein freundliches und unterstützendes Team auf Sie wartet.

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Kontaktdaten:

Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleiter Pflege – Ausbildung & Teamführung (Vollzeit) erhalten könntest

Pflegepraktika nutzen

Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!

Mit Verbänden connecten

Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.

Online-Präsenz zeigen

Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V.. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleiter Pflege – Ausbildung & Teamführung (Vollzeit) mit Bravour zu bestehen

Praxisanleitung
Ausbildung im Pflegebereich
Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Qualitätssicherung
Betreuung und Unterstützung von Bewohnern
Dokumentation von Pflegeprozessen
fachliche Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!

Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!

Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V. schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V. vorbereitet

Zeige deine Empathie!

In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.

Präsentiere deine Teamfähigkeit!

Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!

Bereite dich auf praktische Szenarien vor!

In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!

Sei offen für Feedback!

Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.