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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge dafür, dass Drucker und Computer stabil laufen und führe Fehleranalysen durch.
- Arbeitgeber: Ein führender Personaldienstleister mit modernem Arbeitsumfeld in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flache Hierarchien und umfangreiche Schulungen.
- Andere Informationen: Vermittlung ist 100% kostenfrei und es gibt tolle Empfehlungsprämien!
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Welt mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung mit branchenüblicher Software.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Auftrage unseres Kunden, einem europaweit tätigen und bestens geführten Personaldienstleister, suchen wir für dessen interne Festanstellung zur Direktvermittlung in Vollzeit (40,00 Stunden / Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator am Standort in Stuttgart.
Auf Ihr neues Arbeitsumfeld sollten Sie sich freuen:
- Ein modernes Arbeitsumfeld in einem großen, deutschen Konzern mit vielen Möglichkeiten erwartet Sie!
- Ihr neuer Arbeitgeber legt viel Wert auf das Miteinander und ist deshalb ausgezeichnet!
- Es gibt für Sie und Ihre Entwicklung flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum.
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Position ist für Sie bereit.
- Ein attraktives und leistungsgerechtes Gehaltspaket wartet auf eine vielversprechende Persönlichkeit!
- Fundierte Schulungen werden intern und auch extern angeboten.
Das dürfen Sie erwarten:
- Sie sorgen dafür, dass Drucker, Computer und alle anderen Geräte im Netzwerk stabil und sicher laufen.
- Sie informieren und beraten „Ihre“ Kunden sowohl telefonisch als auch vor Ort.
- Sie führen Fehleranalysen und -behebungen von Hard- und Softwareproblemen durch.
- Sie übernehmen die Neuinstallationen von Betriebssystemen und anderer Software sowie der Telekommunikationstechnik.
- Servicearbeiten führen Sie auch im Einzelfall direkt vor Ort in den jeweiligen Geschäftsstellen in Nord- und Westdeutschland durch.
Das zeichnet Sie aus:
- Erfolgreicher Abschluss einer Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker, IT-Systemtechniker oder IT-Systemadministrator oder in einem ähnlichen Bereich.
- Zwingend erforderlich ist der professionelle Umgang mit der branchenüblichen Software Landwehr / L1.
- Routinierter Umgang mit MS-Office und aktuellen MS Windows Betriebssystemen.
- Ausgezeichnete Umgangsweise und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein Klasse B.
Jetzt NEU durchstarten! Die Vermittlung ist für Sie zu 100 %-kostenfrei! Senden Sie uns daher Ihre Bewerbungsunterlagen ohne Anschreiben schnell am besten per Email an bewerbung@der-personalfinder.de oder mittels eines Messengerdienstes über 0176/51125594 sowie natürlich per Post an Der Personalfinder, Klusriede 24, 30851 Langenhagen. Fragen beantworten wir Ihnen gern unter 0511/3305997-0.
Kommen Sie mit uns ins Gespräch!
Sie kennen jemanden, für den diese oder eine weitere unserer Stellenanzeige interessant sein könnte? Weitersagen lohnt sich, denn jede Empfehlung, die zu einer erfolgreichen Vermittlung führt, wird von uns mit bis zu 1.000,00€ belohnt!
Kontaktdaten:
Der Personalfinder
Andreas Uredat
Klusriede 24
30851 Langenhagen
Tel. 0511 3305997-0
IT-Systemadministrator (Mensch) in Stuttgart Arbeitgeber: Der Personalfinder
Kontaktperson:
Der Personalfinder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (Mensch) in Stuttgart
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bringen Kandidaten und Unternehmen zusammen! Nutze unsere Plattform, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen – ohne Anschreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (Mensch) in Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als IT-Systemadministrator bei uns zu arbeiten!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen gut präsentierst. Besonders der Umgang mit Landwehr / L1 und MS-Office sollte klar hervorgehoben werden!
Bewirb dich direkt!: Nutze unsere Website oder die angegebenen Kontaktdaten, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Personalfinder vorbereitest
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du die wichtigsten technischen Kenntnisse und Fähigkeiten, die für die Position als IT-Systemadministrator erforderlich sind, gut beherrschst. Gehe die gängigen Softwarelösungen wie Landwehr / L1 und MS-Office durch und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in der Interviewrunde praktische Probleme zu lösen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Fehleranalysen durchgeführt oder Neuinstallationen vorgenommen hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du Kunden sowohl telefonisch als auch vor Ort berätst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich erklären kannst, und bringe Beispiele, wo du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die sich auf das Miteinander und die flachen Hierarchien beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.