Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernahme von Röntgenaufnahmen und Arbeiten an modernen Geräten.
- Unternehmen: Moderne Diagnostik mit mehreren Standorten und einem tollen Team.
- Vorteile: Gute Bezahlung, D-Ticket, Weihnachtsgeld und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ab 30 Stunden, auch Vollzeit möglich.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie mit topmodernen Geräten und in einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur MFA und aktueller Röntgenschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Moderne, zentral gelegene Diagnostik mit mehreren Standorten sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine weitere MFA (m/w/d) mit Röntgenschein. Sie übernehmen hier dann die unterschiedlichsten Röntgenaufnahmen und können an topmodernen Geräten der Marke Siemens und Philips arbeiten. Sie bekommen ein tolles Team, bestehend aus MFA, KS und MTRA und ein wirklich gutes Gehalt mit D-Ticket, Weihnachtsgeld uvm! Die Stelle soll mit mindestens 30 Std (gerne auch in Vollzeit) besetzt werden.
Aufgaben:
- Übernahme der unterschiedlichen Röntgenaufnahmen
- Arbeiten an verschiedenen Geräten
- Dokumentation
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur / zum MFA
- Aktueller Röntgenschein
- Teamplayer mit Spaß am Beruf
Vorteile:
- Gute Bezahlung
- Fortbildungen und Qualifikationen werden angeboten
- Wertschätzendes Arbeitsklima in einer modernen Diagnostik
Einfach Frau Müller-Weging anrufen unter 0178 - 6390208 (auch per SMS und WhatsApp erreichbar) oder senden Sie Ihre Bewerbung direkt an: post(ät)der-rote-punkt-med.de. Mit dieser Stellenanzeige sprechen wir alle Geschlechter an - wir handeln nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgrundsatz (AGG). Es handelt sich bei unseren Stellenangeboten stets um Festeinstellungen - nicht um Zeitarbeit! Eine Vermittlung ist für Sie absolut kostenfrei! Ihre Daten bleiben anonym und werden diskret behandelt.
MFA mit Rö-Schein für moderne, zentrale Diagnostik Arbeitgeber: Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med
Unser Unternehmen bietet Logopäden eine hervorragende Arbeitsumgebung mit attraktiven Vergütungen und vielfältigen Zusatzleistungen wie BVG Ticket, VWL und einer zusätzlichen Krankenversicherung. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem modernen Arbeitsklima fördert nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch den Austausch mit anderen Fachbereichen. Zudem legen wir großen Wert auf Fortbildungsmöglichkeiten, um das Wachstum unserer Mitarbeiter zu unterstützen.
Kontaktdaten:
Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MFA mit Rö-Schein für moderne, zentrale Diagnostik erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MFA mit Rö-Schein für moderne, zentrale Diagnostik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Der Rote Punkt Medizinische Personalvermittlung med einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
