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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead our social media strategy and create engaging content that resonates with our audience.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team at a forward-thinking company that values creativity and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, remote options, and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be part of a vibrant culture where your ideas can make a real impact on our brand.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for creative minds with experience in social media management and a passion for storytelling.
- Andere Informationen: This role offers the chance to work on exciting campaigns and collaborate with diverse teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Social Media & Creative Manager:in Arbeitgeber: DER STANDARD
Kontaktperson:
DER STANDARD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media & Creative Manager:in
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Social Media Kampagnen und kreativen Projekte präsentiert. Das gibt uns einen Einblick in deinen Stil und deine Fähigkeiten.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv auf unseren Social Media Kanälen! Interagiere mit unseren Inhalten und zeige dein Interesse an unserer Marke. Das kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Social Media und kreative Strategien. Zeige in deinem Gespräch, dass du up-to-date bist und innovative Ideen hast, die zu unserer Vision passen.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen im Social Media Bereich zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media & Creative Manager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Showcase Your Creativity: As a Social Media & Creative Manager:in, it's essential to demonstrate your creative skills. Include examples of past campaigns or projects you've worked on, highlighting your role and the impact of your contributions.
Tailor Your CV: Customize your CV to reflect the specific skills and experiences that align with the job description. Emphasize your expertise in social media strategy, content creation, and any relevant tools or platforms you are proficient in.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a cover letter that not only outlines your qualifications but also conveys your passion for social media and creativity. Share your vision for how you can contribute to the company's goals and engage their audience.
Highlight Metrics and Achievements: When detailing your previous work experience, include quantifiable results where possible. For example, mention how you increased engagement rates, follower counts, or successful campaign outcomes to showcase your effectiveness.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STANDARD vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen oder Kampagnen vor, die du für die Social-Media-Präsenz des Unternehmens umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Kenntnis der Plattformen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Trends und Algorithmen der verschiedenen Social-Media-Plattformen informiert bist. Zeige, dass du weißt, wie man Inhalte anpasst, um maximale Reichweite und Engagement zu erzielen.
✨Analytische Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Social-Media-Analysen zu sprechen. Zeige, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und den Erfolg von Kampagnen zu messen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle oft die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Das zeigt, dass du gut im Team arbeiten kannst und die Vision des Unternehmens verstehst.
