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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Vertriebscontrolling und optimiere unsere Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf nachhaltige Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer kreativen Kultur, die Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Vertriebscontrolling und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Verantwortung, Vertrauen, Zusammenhalt – für diese Werte steht unser Kunde,ein erfolgreiches österreichisches Versicherungsunternehmen , welches hohen Wert auf den Faktor Regionalität setzt. Für den Zentralraum in Niederösterreich suchen wir ab sofort engagierte und motivierte Verstärkung. Teamleitung Vertriebscontrolling (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Sie tragen die Mitverantwortung für die Vertriebsplanung und arbeiten dabei eng mit der Bereichsleitung zusammen, um operative Vertriebsziele aus den strategischen Unternehmenszielen abzuleiten und umzusetzen Mit der Überwachung, Auswertung und Steuerung der Vertriebsaktivitäten tragen Sie zur Zielerreichung des Vertriebsteams bei Sie planen und wickeln Maßnahmen wie z.B. Vergütungen und Förderungen zur Unterstützung der Vertriebsteams ab Sie entwickeln Vertriebssteuerungsinstrumente weiter, um die Effizienz zu steigern und sind für die Sammlung, Analyse und Interpretation von Vertriebsdaten verantwortlich Sie beteiligen sich aktiv an verschiedenen Projekten im Bereich Vertriebscontrolling und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung der Projektziele bei Zusätzlich übernehmen Sie die Führungsverantwortung für ein siebenköpfiges Team Das bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie gefestigtes Wissen im Vertriebscontrolling oder Vertriebssteuerung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; ein abgeschlossenes Hochschulstudium ist von Vorteil Kenntnisse im Versicherungswesen von Vorteil Freude am Führen und Entwickeln von Mitarbeiter*innen; Führungserfahrung vorteilhaft Analytisches und logisches Denken sowie ausgeprägte Zahlenaffinität Proaktive, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Genauigkeit Umsetzungsstärke, Lösungsorientierung, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit Das bietet Ihnen unser Kunde: Ein teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Arbeitsplatzsicherheit und flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeit Strukturierte Einschulungsphase sowie Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Niederösterreich mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung Zusätzliche Benefits wie Cafeteria, Essenszuschuss, Mitarbeiterkonditionen, betriebliche Gesundheitsförderung, Kinderzulage und vieles mehr Unser Kunde bietet Ihnen ein Jahresbruttogehalt von EUR 60.000, – (Vollzeit 38,5 Std / W) zuzüglich variable Leistungskomponente. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung. www.bewerben.iventa.eu Interessiert an dieser neuen Herausforderungin einem spannenden Umfeld? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Dimiana Atanasova +43 (1) 523 49 44-253 Senior Consultant Iventa International Management Consulting GmbH Seidengasse 9, Wien, 1070, Austria Jetzt bewerben
Teamleitung Vertriebscontrolling (m/w/d) Arbeitgeber: DER STANDARD
Kontaktperson:
DER STANDARD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Vertriebscontrolling (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den aktuellen Trends im Vertriebscontrolling vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen und Technologien kennst, die den Vertrieb unterstützen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und im Vertriebscontrolling unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Vertriebscontrolling. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich über Best Practices auszutauschen. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinem Ansatz zur Teamentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du ein motiviertes und leistungsstarkes Team aufbauen würdest, und teile diese Gedanken im Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Vertriebscontrolling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Entwicklungen im Vertriebscontrolling.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Teamleitung Vertriebscontrolling zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und Erfolge im Vertriebscontrolling ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STANDARD vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung im Vertriebscontrolling vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Analyse von Vertriebsdaten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Vertriebscontrolling zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstbewusstsein während des Interviews. Eine positive Körpersprache und ein klarer, sicherer Tonfall können einen großen Unterschied machen und vermitteln, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
