Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in einer therapeutischen Jugendwohngruppe und gestalte Veränderungsprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Therapeutische Jugendwohngruppe in Berlin-Reinickendorf mit einem unterstützenden Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Strukturiertes Onboarding, regelmäßige Fortbildungen, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm eine verantwortungsvolle Rolle und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Pädagogik und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst befristet, aber eine Entfristung ist gewünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie ab dem 01.02.2026 als Teamleiter*in (m/w/d) für unsere Therapeutische Jugendwohngruppe in Berlin‑Reinickendorf.
Deine Benefits:
- Strukturiertes Onboarding durch die Bereichsleitung
- Regelmäßige Fortbildungen und Leitungscoaching
- Bezahlung gemäß TV‑L Berlin (EG 10/5)
- Fahrtkostenpauschale
- 30 Urlaubstage + geburtstagsfrei
- 39 Wochenstunden (oder 35 Stunden auf Wunsch)
- Verantwortungsvolle Leitungsrolle mit Gestaltungsspielraum
Deine Hauptaufgaben:
- Leitung eines Teams aus mindesten acht pädagogischen Mitarbeitenden, Auszubildenden und Studierenden
- Organisation von Dienstplänen, Urlaubs‑ & Krankheitsvertretungen
- Leitung wöchentlicher Teamsitzungen
- Enge Zusammenarbeit mit der Psychologin / dem Psychologen des Hauses
- Pädagogische Fallführung: Neuaufnahmen, Zielgespräche, Krisenmanagement, Entwicklungsberichte, Hilfekonferenzen
- Verantwortung für Budget und Belegung
- Kooperation mit Jugendämtern, Kliniken und weiteren Partnern
- Aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen im Bereich TJWG
- Teilnahme an regelmäßigen Leitungssitzungen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit, Pädagogik oder vergleichbar
- Kenntnisse im SGB VIII
- Führungskompetenz und Freude an Teamleitung
- Erfahrung in der Arbeit mit psychisch belasteten Jugendlichen
- Klare Kommunikation, Konfliktfähigkeit, selbstständiges Arbeiten
- Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet. Eine Entfristung ist möglich und ausdrücklich gewünscht.
Teamleiter*in (m/w/d) Jugendwohngruppe (TJWG) Arbeitgeber: DER STEG gGmbH
Kontaktperson:
DER STEG gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter*in (m/w/d) Jugendwohngruppe (TJWG)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in herausfordernden Situationen gehandelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Positionen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in (m/w/d) Jugendwohngruppe (TJWG)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Teamleiter*in-Position bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen durchscheinen!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für die Teamleitung!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung genau zu lesen und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle wichtigen Infos zur Stelle und unserem Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STEG gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleiter*in-Position vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du in der Therapeutischen Jugendwohngruppe übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Führungskompetenz und Erfahrung im Umgang mit psychisch belasteten Jugendlichen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Jugendwohngruppe zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen. Authentizität kann einen großen Unterschied machen und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.