Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze junge Menschen in ihrer Entwicklung und Alltagsgestaltung.
- Unternehmen: Innovative Einrichtung mit einem offenen und motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Dienstplangestaltung, unbefristete Anstellung und kostenfreie Verpflegung.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Mitgestaltung und interne Fortbildungen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Einschlägige Qualifikation als Erzieher/in oder Sozialarbeiter/in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir machen Dinge anders - Alternative Lösungswege sind unser Erfolg! Wir suchen eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kinderwohngruppe in Jengen / Weicht zur Unterstützung des Teams bei folgenden Aufgaben in Vollzeit oder Teilzeit:
- 7 junge Menschen (m/w/d) im Alter von 6 bis 15 Jahren in ihrer Entwicklung begleiten und unterstützen
- Alltagsgestaltung in sämtlichen Aspekten des täglichen Lebens wie Freizeit, Terminkoordination und -begleitung
- wertschätzend und geduldig die Umsetzung individueller Hilfeplanung und der festgelegten Zielsetzungen der Maßnahme fördern
- jungen Menschen einen stabilen und verlässlichen Rahmen bieten, in welchem ihnen Bindung und Halt angeboten wird
- Dokumentation und Berichtswesen
- Teilnahme an Teams, Hilfeplangesprächen und Gremien
Sie bringen mit:
- eine einschlägige Qualifikation als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in, Psychiatrie-Krankenschwester/pfleger
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Schichtdiensten
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- Mitgestaltungsmöglichkeiten bei allen Aspekten der Hilfeplanung
- eine Tätigkeit, in der Sie Ihre persönlichen Interessen und Fähigkeiten einbringen können
- Möglichkeit zur Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Ferienfahrten
- Supervision, Teamsitzungen und Fallbesprechungen
- Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Ihrer bisherigen Berufserfahrung
- Heim- und Schicht-Zulagen sowie Zuschläge
- flexible Dienstplangestaltung um Beruf und Familie auch im Schichtdienst optimal zu vereinbaren
- kostenfreie Verpflegung während der Dienstzeiten
- steuerfreie monatliche Zusatzleistung
- unbefristete Festanstellung
- ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- interne Fortbildungen und Aufstiegschancen
Kontakt: Carina Heine; Geschäftsführung; Schwesterstraße 20; 87700 Memmingen; Telefon: 450
Sehr gerne dürfen Sie auch in einem ersten telefonischen Gespräch mehr Details zur Stelle erfahren, wir freuen uns auf Ihren Anruf! Wenn Sie mit uns gemeinsam den Alltag und die Entwicklung unserer Kinder gestalten und begleiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular oder per E-Mail.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sozialarbeiter / Erzieher / Sozialpädagoge) Arbeitgeber: Der Weg e.V.
Als Arbeitgeber in der Kinder- und Jugendhilfe bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung junger Menschen mitzuwirken und Ihre Ideen in einem unterstützenden Team einzubringen. Unsere flexible Dienstplangestaltung ermöglicht es Ihnen, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren, während interne Fortbildungen und Aufstiegschancen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Genießen Sie zudem eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit kostenfreier Verpflegung und attraktiven Zusatzleistungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sozialarbeiter / Erzieher / Sozialpädagoge) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Herausforderungen, die junge Menschen in ihrer Entwicklung haben. Zeige, dass du bereit bist, diese Herausforderungen anzugehen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Sozialarbeiter / Erzieher / Sozialpädagoge) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns interessant!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir wissen müssen!
Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineformular auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung von uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Weg e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. Da sie alternative Lösungswege betonen, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit kreative Ansätze in deiner Arbeit mit jungen Menschen umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du junge Menschen unterstützt oder gefördert hast. Zeige, wie du individuelle Hilfepläne erfolgreich umgesetzt hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder gemeinsame Ziele erreicht hast.
✨Fragen zur Stelle stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur täglichen Arbeit, den Herausforderungen und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Hilfeplanung stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Entwicklung der Kinder und des Teams interessiert bist.
