Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Steuerabteilung und entwickle innovative steuerliche Strategien.
- Unternehmen: BayWa r.e. AG – ein global agierendes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, moderne Arbeitsumgebung und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der internationalen Steuerorganisation in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung im internationalen Steuerrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Über die Stelle
DERE BayWa r.e. AG – Als Leiter/in der Konzernsteuerabteilung trägst du die Gesamtverantwortung für alle nationalen und internationalen Steuerangelegenheiten des globalen Konzerns, idealerweise von unserem Standort München aus. Du führst die Konzernsteuerfunktion einschließlich Transfer Pricing, Tax Accounting, Compliance und strategischer Steuerplanung. Zudem bist du verantwortlich für alle steuerlichen Belange der deutschen Konzerneinheiten und spielst eine zentrale Rolle bei der steuerlichen Gestaltung und Umsetzung der laufenden globalen Konzernrestrukturierung.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Konzernsteuerfunktion: Führung und Weiterentwicklung der globalen Konzernsteuerabteilung inklusive der Transfer‑Pricing‑Einheit.
- Steuerliche Gesamtstrategie entwickeln, implementieren und kontinuierlich optimieren.
- Verantwortung für Tax Compliance, Tax Reporting, Tax Accounting (IFRS/Local GAAP) und strategische Steuerplanung.
- Sicherstellung einer strukturierten, revisionssicheren Dokumentation aller steuerlichen Prozesse.
- Verantwortung für alle steuerlichen Themen der deutschen Einheiten: Steuerliche Betreuung der deutschen Gesellschaften in allen direkten und indirekten Steuerarten (KSt, GewSt, USt etc.).
- Verantwortung für Betriebsprüfungen und Kommunikation mit deutschen Steuerbehörden.
- Überwachung der fristgerechten Erstellung von Steuererklärungen, Steuerbilanzierung, DAC6‑Meldungen und steuerlichen Offenlegungspflichten.
- Implementierung steuerlicher Änderungen aufgrund neuer deutscher Gesetzgebung sowie deren konzernweite Ableitung.
- Transfer Pricing – globale Verantwortung: Leitung und Weiterentwicklung des konzernweiten Transfer‑Pricing‑Frameworks.
- Sicherstellung einer konsistenten, OECD‑konformen TP‑Dokumentation (Master File, Local Files, CbCR).
- Steuerliche Bewertung und Gestaltung konzerninterner Leistungs- und Lieferbeziehungen.
- Steuerliche Begleitung der globalen Konzernrestrukturierung: Steuerliche Analyse, Strukturierung und Umsetzung sämtlicher Restrukturierungsmaßnahmen (z.B. Carve‑outs, Post‑Merger‑Integration, Rechtsformwechsel, Funktionsverlagerungen, Standortschließungen, Holding‑Optimierungen).
- Bewertung steuerlicher Risiken und Entwicklung von Risikominimierungsstrategien.
- Abstimmung mit Corporate Finance, Legal, Accounting, M&A und externen Beratern.
- Sicherstellung steuerlich optimierter Strukturen und Dokumentationen (z.B. §1AStG, §8cKStG, UmwStG).
- Pillar2 – globale Steuertransparenz und Reporting: Gesamtverantwortung für die Implementierung, Überwachung und Weiterentwicklung aller Pillar‑2‑Prozesse im Konzern sowie für das Reporting der Kennzahlen an die Konzernmutter.
- Beobachtung gesetzlicher Entwicklungen (OECD, EU, lokale Gesetze) und Ableitung notwendiger Maßnahmen.
- Enge Abstimmung mit Accounting, Controlling, Legal, Group Reporting und IT zur Integration von Pillar‑2‑Anforderungen in bestehende Systeme und Prozesse.
- Führung & Stakeholder Management: Fachliche und disziplinarische Führung eines internationalen Steuerteams.
- Beratung des Vorstands, der Geschäftsführung und der Bereichsleitungen in allen steuerlichen Fragestellungen.
- Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internationalen Behörden.
- Vorbereitung und Präsentation von steuerlichen Strategien, Risiken und Optimierungspotenzialen an Top‑Management und Aufsichtsgremien.
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium, ergänzt durch Steuerberaterexamen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer Konzernsteuerabteilung eines internationalen Unternehmens oder in einer Big‑4‑Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung.
- Tiefgehende Expertise im internationalen Steuerrecht, deutschen Steuerrecht, Transfer Pricing und Umwandlungssteuerrecht.
- Erfahrung in der steuerlichen Begleitung komplexer globaler Restrukturierungen.
- Souveräne Führungspersönlichkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, hohe strategische Kompetenz.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das bieten wir dir
- Schlüsselrolle in einem global agierenden Konzern mit hoher strategischer Relevanz.
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der internationalen Steuerorganisation.
- Verantwortung in einem globalen Transformations‑ und Restrukturierungsumfeld.
- Attraktives Vergütungspaket, moderne Arbeitsumgebung und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
Leiter Konzernsteuerabteilung (all genders) Arbeitgeber: DERE BayWa r.e. AG
Die BayWa r.e. AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Leiter/in der Konzernsteuerabteilung die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselrolle innerhalb eines global agierenden Unternehmens zu arbeiten. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, modernen Arbeitsbedingungen und internationalen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine offene und inklusive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuellem Wachstum basiert. Der Standort München bietet zudem eine lebendige Umgebung, die sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Konzernsteuerabteilung (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft gibt's Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den aktuellen Trends im Steuerrecht vertraut und bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Interviews auftauchen könnten. Zeig, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Interview! Die Unternehmen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die Stelle als Leiter/in der Konzernsteuerabteilung bei BayWa r.e. AG im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Konzernsteuerabteilung (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DERE BayWa r.e. AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich gründlich über die Struktur und die steuerlichen Herausforderungen des Unternehmens. Verstehe, wie die Konzernsteuerabteilung in die Gesamtstrategie integriert ist und welche spezifischen Anforderungen an die Position gestellt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerplanung, Compliance und im Transfer Pricing demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Erkläre, wie du Teams geleitet hast, Konflikte gelöst hast und strategische Entscheidungen getroffen hast, um die Ziele der Abteilung zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
