Regionalleiter Westschweiz 100%
Regionalleiter Westschweiz 100%

Regionalleiter Westschweiz 100%

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und erreiche Verkaufsziele in der Westschweiz.
  • Arbeitgeber: Marktführender Fahrzeugglas-Spezialist mit Fokus auf Qualität und Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Kaderposition, Geschäftswagen, 6 Wochen Ferien und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Professionelle Einarbeitung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrzeugglasmarktes und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Verkauf und Führung, technisches Verständnis von Fahrzeugen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

MIT KLARSICHT IN DIE ZUKUNFT

DESA AUTOGLASS AG ist schweizweit der marktführende Fahrzeugglas-Spezialist. Wir reparieren, ersetzen und tönen Fahrzeugglas in bester Qualität.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Regionen Neuchâtel, Villeneuve, Salgesch, Lausanne, Genf und Plan-les-Ouates nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Regionalleiter Westschweiz 100% (m/w/d).

Ihr Aufgabengebiet:

  • Sie definieren alle notwendigen Massnahmen, um die qualitativen und quantitativen Ziele in Ihrem Gebiet zu erreichen.
  • Operative Führung im Verantwortungsgebiet.
  • Betreuung der Versicherungsgesellschaften im eigenen Gebiet.
  • Aktive Mitarbeit bei der Suche nach geeigneten Standorten.
  • Marktbeobachtung sowie Analyse von Mitbewerberaktivitäten.
  • Reklamationsmanagement.

Ihr Profil:

  • Fundierte Verkaufs- und Führungsausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung, idealerweise verfügen Sie zudem über technisches Verständnis im Fahrzeugbereich.
  • Weiterbildung in General Management oder Betriebswirtschaft auf Stufe HF.
  • Sie verstehen es, mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Sozialkompetenz zu überzeugen und ein Klima des Vertrauens zu schaffen.
  • Gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten.
  • Wohnort in den zugewiesenen Regionen.
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

  • Kaderposition mit viel Raum für Eigeninitiative und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Eine professionelle Einführung in Ihren Aufgabenbereich.
  • Ein dem Aufgaben- und Verantwortungsbereich entsprechendes Entlöhnungspaket inkl. Geschäftswagen.
  • 6 Wochen Ferien.

Verfügen Sie über Macherqualitäten und sind an einer spannenden Gebietsleiterfunktion an der Verkaufsfront interessiert? So senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.

DESA AUTOGLASS AG
Human Resources
Thunstr. 162, Postfach
3074 b. Bern
Telefon

Regionalleiter Westschweiz 100% Arbeitgeber: DESA AUTOGLASS AG

Die DESA AUTOGLASS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Westschweiz nicht nur eine spannende Kaderposition mit viel Raum für Eigeninitiative bietet, sondern auch ein attraktives Entlohnungspaket inklusive Geschäftswagen und großzügigen 6 Wochen Ferien. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein vertrauensvolles und motivierendes Arbeitsumfeld schaffen, das auf Teamarbeit und Engagement basiert.
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Kontaktperson:

DESA AUTOGLASS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Regionalleiter Westschweiz 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Branchenmessen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du zeigen kannst, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Tipp Nummer 3

Nutze soziale Medien, um dich mit dem Unternehmen zu verbinden. Folge ihnen auf LinkedIn und interagiere mit ihren Beiträgen, um sichtbar zu werden und dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter Westschweiz 100%

Verkaufs- und Führungsausbildung
Technisches Verständnis im Fahrzeugbereich
General Management
Betriebswirtschaft
Kommunikationsfähigkeiten
Motivationsfähigkeiten
Marktbeobachtung
Reklamationsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Soziale Kompetenz
Eigeninitiative
Teamführung
Vertrauensbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Regionalleiter Westschweiz zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nichts ist frustrierender als einen Lebenslauf mit Fehlern zu lesen. Lass jemanden drüber schauen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Mach den ersten Schritt in eine spannende Zukunft bei uns!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DESA AUTOGLASS AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die spezifischen Ziele von DESA AUTOGLASS AG in der Westschweiz. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in dieser Region verstehst und wie du zur Erreichung der qualitativen und quantitativen Ziele beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit ähnlichen Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da gute Kommunikationsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du auch aktiv zuhörst und auf Fragen oder Anmerkungen des Interviewers eingehst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

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