Strategic Buyer (m/f/d)

Strategic Buyer (m/f/d)

Weimar Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere strategische Einkaufsstrategien für innovative Mobilitätslösungen.
  • Unternehmen: Technologie-Spezialist für Fahrzeugelektronik mit dynamischer und offener Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Fortbildung, mobiles Arbeiten, Mitarbeiter-Events und kostenlose Obstlieferung.
  • Weitere Informationen: Freundliche Kollegen und hervorragende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung im Einkauf oder Supply Chain Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Desay SV Automotive Europe GmbH hat seinen Hauptsitz in Weimar, Deutschland, und ist ein Technologiefachmann für die Erstausrüstung von Fahrzeugen mit Elektronik, Antennen- und Softwarelösungen. Durch unsere Tochtergesellschaft Antenna Technology Center (Europe) ATC GmbH bieten wir anspruchsvolle Antennenmessungen und -dienstleistungen an. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Dynamik, Vielfalt, Offenheit und Fairness. Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stehen wir für höchste Qualität und Zuverlässigkeit. Desay SV Europe ist Teil der Huizhou Desay SV Automotive Co., Ltd. mit Sitz in China, einem führenden, börsennotierten Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Smart Cabin, Smart Drive und Smart Service. Als Top-100-Zulieferer unterstützt Desay SV Automobilhersteller weltweit bei ihrer Mobilitätstransformation und macht das Fahren sicherer, komfortabler und effizienter.

Ihre Aufgaben

  • Commodity Strategy
    • Definieren und Besitzen der Commodity-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen
    • Analyse der Beschaffungsmärkte, Kostentreiber und Technologietrends
    • Bestimmung der Beschaffungsmodelle (global/regional, Einzel-/Doppelauswahl)
  • Strategic Sourcing & Negotiation
    • Leitung der Beschaffungsaktivitäten (RFQs, Lieferantenauswahl, Vergabe)
    • Verhandlung von Preisen, Verträgen und langfristigen Vereinbarungen
    • Sicherstellung der wettbewerbsfähigen Gesamtkosten (TCO)
    • Entwicklung und Verwaltung einer strategischen Lieferantenbasis
    • Bewertung und Auswahl von Lieferanten basierend auf Leistung und Fähigkeit
    • Förderung der Lieferantenentwicklung und -konsolidierung
  • Cost & Value Management
    • Erreichung von Kosteneinsparungen und Budgetzielen
    • Anwendung von Kostenanalysen (z.B. Should-Cost-Modelle, Benchmarking)
    • Identifizierung und Umsetzung von Möglichkeiten zur Wertschöpfung
  • Risk & Supply Continuity
    • Identifizierung und Bewertung von Risiken in der Lieferkette
    • Sicherstellung einer stabilen und kontinuierlichen Versorgung
  • Cross-Functional Collaboration
    • Mit Projektbeschaffung, Engineering, Betrieb und Finanzen
    • Unterstützung der Produktentwicklung und Beschaffungsentscheidungen
    • Ausrichtung der Beschaffungsaktivitäten an den Geschäftsbedürfnissen
  • Performance Management & Governance
    • Überwachung der KPIs von Lieferanten und Waren (Kosten, Qualität, Lieferung)
    • Sicherstellung der Vertragserfüllung und Beschaffungsstandards
    • Berichterstattung über Leistung und Fortschritt an die Stakeholder

Ihr Profil

  • Qualifikationen & Erfahrung
    • Abschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
    • 5+ Jahre Erfahrung in Beschaffung, Einkauf oder Lieferkette
    • Erfahrung im Lieferantenmanagement und strategischen Einkauf
    • Strategisches Denken
    • Verhandlungs- und Einflussfähigkeiten
    • Analytische und finanzielle Kompetenz
    • Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit
  • Sprachen
    • Englisch: Fließend oder geschäftsproficient
    • Deutsch: Fließend oder geschäftsproficient

Wir bieten

  • Schulung und Weiterbildung
  • Individuelle Schulungen
  • Spendit Card
  • Mobiles Arbeiten
  • Gute Verkehrsanbindungen
  • Mitarbeiterevents
  • Parkplatz
  • Wöchentliche kostenlose Obstlieferung
  • Freundliche und vertrauensvolle Kollegen
  • Unfallversicherung (privat und beruflich)

Strategic Buyer (m/f/d) Arbeitgeber: Desay SV Automotive Europe GmbH

Desay SV Automotive Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Weimar eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsklima durch regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und eine offene Unternehmenskultur. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten im Bereich der Mobilitätslösungen zu arbeiten, macht Desay SV zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

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Kontaktdaten:

Desay SV Automotive Europe GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Buyer (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Buyer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Commodity Strategy
Marktanalyse
Sourcing-Modelle
Strategisches Sourcing
Verhandlungsgeschick
Kostenanalyse
Wertschöpfungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unser Unternehmen genau an. Verstehe unsere Werte und was uns als Arbeitgeber ausmacht. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar rüberzubringen.

Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst, besonders in Bezug auf strategisches Sourcing und Verhandlungen.

Pass deine Unterlagen an:Jede Bewerbung sollte individuell sein. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Strategic Buyer zugeschnitten sind. Zeig uns, warum du perfekt zu unserem Team passt!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Desay SV Automotive Europe GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die strategischen Ziele von Desay SV Automotive. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Commodity-Strategie verstehst und wie sie mit den Geschäftszielen in Einklang steht.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Übe deine Verhandlungsfähigkeiten, indem du typische Szenarien durchspielst. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Analysiere den Markt

Mach dich mit aktuellen Trends im Beschaffungsmarkt vertraut. Zeige, dass du in der Lage bist, Kostenfaktoren und Technologietrends zu analysieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.

Betone Teamarbeit

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, bringe Beispiele für erfolgreiche cross-funktionale Projekte mit. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.