Distribution Technology Coordinator – Design Hotels
Distribution Technology Coordinator – Design Hotels

Distribution Technology Coordinator – Design Hotels

Berlin Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Design Hotels

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Hotels bei der Optimierung ihrer Online-Präsenz und Distributionstechnologien.
  • Arbeitgeber: Design Hotels, ein innovatives Unternehmen im Bereich Luxus-Boutique-Hotels.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsoptionen, internationale Teamkultur und tolle Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Karriereentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotelbranche mit modernster Technologie und einem internationalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Hospitality Management oder verwandten Bereichen, technisches Verständnis von CRS-Systemen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Als Koordinator für Distributionstechnologie sind Sie eine motivierte und detailorientierte Unterstützung für unsere Mitgliedshotels, um deren Online-Präsenz durch effektive Nutzung von Verteilungssystemen zu verbessern. Sie sind Teil eines Teams, das optimale Konnektivität und Konsistenz der Inhalte über verschiedene Kanäle sicherstellt, um den Hotels zu helfen, ihre Verteilungssysteme aufrechtzuerhalten.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Mitgliedshotels bei der Pflege und Optimierung von SynXis und MARSHA CRS
  • Durchführung von Schulungen für neue und bestehende Mitgliedshotels zu CRS, Schnittstellen und Buchungsmaschinen
  • Überwachung und Verwaltung der Konnektivität und Leistung über die mit CRS verbundenen Vertriebskanäle
  • Zusammenarbeit mit Hotels beim Laden von Preisen über verschiedene Verteilungssysteme
  • Unterstützung der Hotels bei der Implementierung von Preisstrategien, die mit den Geschäftszielen übereinstimmen
  • Sicherstellung von genauen Beständen, Preisen und Verfügbarkeiten über alle verbundenen Kanäle
  • Durchführung von Audits und Systemgesundheitsprüfungen zur Aufrechterhaltung der Integrität des Verteilungssystems

Erfahrung & Denkweise

  • Bevorzugter Bachelor-Abschluss in Hospitality Management, Betriebswirtschaft, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich
  • Vertrautheit mit SynXis oder MARSHA CRS und Online-Reisebüro-Plattformen ist von Vorteil
  • Starke technische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Systemprobleme zu beheben
  • Effektive Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (weitere Sprachen von Vorteil) und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Teams hinweg
  • Detailorientiert mit einer problemlösenden Denkweise und Anpassungsfähigkeit an sich entwickelnde Technologien

Vorteile & Leistungen

  • Eine großartige Erfahrung im Nischenmarkt der Luxus-Boutique-Hotels
  • Hybride mobile Arbeitsoptionen
  • Die Arbeitszeiten können zwischen 7 Uhr und 21 Uhr (Montag bis Freitag) variieren und werden in Abstimmung mit Ihren persönlichen Wünschen festgelegt
  • Arbeiten in einem motivierten und internationalen Team aus über 39 Ländern am globalen Hauptsitz von Design Hotels™
  • Große Vorteile bei Mitgliedshotels, Markenpartnern und anderen Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten, einschließlich Marriott Explore-Raten
  • Karriereentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen

Chancengleichheit

Design Hotels ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und praktizieren Inklusivität. Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Verdiensten, Qualifikationen und unseren geschäftlichen Bedürfnissen. Bei Marriott International setzen wir uns dafür ein, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, alle willkommen heißt und Zugang zu Möglichkeiten bietet. Wir fördern aktiv ein Umfeld, in dem die einzigartigen Hintergründe unserer Mitarbeiter geschätzt und gefeiert werden. Unsere größte Stärke liegt in der reichen Mischung aus Kultur, Talent und Erfahrungen unserer Mitarbeiter. Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung aus beliebigem geschützten Grund, einschließlich Behinderung, Veteranenstatus oder anderen Gründen, die durch geltendes Recht geschützt sind.

Distribution Technology Coordinator – Design Hotels Arbeitgeber: Design Hotels

Design Hotels bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für den Distribution Technology Coordinator, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und internationalen Team weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und attraktiven Vorteilen bei Mitgliedshotels sowie Karriereentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen, ist dies ein idealer Arbeitsplatz für alle, die in der Welt der Luxus-Boutique-Hotels tätig sein möchten.
Design Hotels

Kontaktperson:

Design Hotels HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Distribution Technology Coordinator – Design Hotels

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Praktika oder Einstiegsmöglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Herausforderungen des Distribution Technology Coordinators verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, direkt ins Gespräch zu kommen. Achte darauf, deine Bewerbung individuell zu gestalten und deine Motivation für die Position klar zu kommunizieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Distribution Technology Coordinator – Design Hotels

Technisches Verständnis
Fähigkeit zur Fehlersuche
Erfahrung mit SynXis oder MARSHA CRS
Kenntnisse in Online-Reiseagentur-Plattformen
Effektive Kommunikationsfähigkeiten
Detailorientierung
Problemlösungsfähigkeit
Anpassungsfähigkeit an sich entwickelnde Technologien
Teamarbeit
Schulungskompetenz
Überwachung und Verwaltung von Konnektivität
Audits und Systemgesundheitsprüfungen durchführen
Ratenstrategien implementieren
Genauigkeit bei Bestandsverwaltung und Verfügbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website und die Werte von Design Hotels genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich Interesse an der Position und unserem Unternehmen hast.

Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir lieben es, wenn du direkt auf den Punkt kommst!

Zeig deine Leidenschaft: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du für die Rolle als Distribution Technology Coordinator brennst. Lass uns wissen, was dich an der Branche begeistert und wie du zur Verbesserung unserer Mitgliedshotels beitragen kannst.

Überprüfe alles vor dem Absenden: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und Unklarheiten zu überprüfen. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du detailorientiert bist – eine wichtige Eigenschaft für diese Position!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Design Hotels vorbereitest

Verstehe die Systeme

Mach dich mit SynXis und MARSHA CRS vertraut, bevor du zum Interview gehst. Wenn du die Grundlagen dieser Systeme verstehst, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du bereit bist, die Hotels bei der Optimierung ihrer Online-Präsenz zu unterstützen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit technischen Systemen und in der Zusammenarbeit mit Teams zeigen. Das hilft dir, deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Detailblick zu demonstrieren.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da effektive Kommunikation wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, wie du technische Informationen einfach erklären kannst, um zu zeigen, dass du auch mit weniger technikaffinen Teammitgliedern gut kommunizieren kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Design Hotels, indem du Fragen stellst. Frag nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung oder wie das Team die Vielfalt und Inklusion fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

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