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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage social media content for top automotive brands, plan and create engaging posts.
- Arbeitgeber: Join DESIGNERDOCK, a leading agency in Frankfurt focused on communication, marketing, and design.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible home office options and exciting team events that foster community.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate team where creativity meets collaboration in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring several years of social media experience and a love for cars and motorsport.
- Andere Informationen: We're here to support your career journey every step of the way!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Direct message the job poster from DESIGNERDOCK – Die Personalberatung für Kommunikation. Marketing. Design.
Eine etablierte Agentur im Frankfurter Ostend, die für viele namhafte Marken arbeitet. Wer für seinen Job brennt, ist hier genau richtig – und richtig gut aufgehoben: mit ca. 30 Mitarbeitern wird hier nicht nur erfolgreich Neugeschäft gemacht, sondern auch viel Wert auf Teamspirit und Gemeinschaft gelegt. Großzügige Home-Office-Regelungen gehören hier ebenso dazu wie außergewöhnliche Mitarbeiterevents.
Die Stelle
Deine Aufgaben als Social Media Manager (m/w/d):
- Du bist verantwortlich für alles rund um das Thema Social Media Content für namhafte Marken aus dem Automotive-Bereich.
- Du kümmerst Dich um die Content-Planung, stellst Redaktionspläne auf und arbeitest gemeinsam mit dem Content-Team eng bei der Erstellung und Bearbeitung von Assets zusammen.
- Du organisierst Drehs und Shootings und bist bei packenden Live-Events vor Ort mit dabei.
- Du steuerst die Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie zum Beispiel Content Creators oder Filmproduktionen.
Was Du als Social Media Manager mitbringst:
- mehrere Jahre Berufserfahrung im Social-Media-Bereich.
- hohe Affinität zu Themen wie Auto und Motorsport.
- Erfahrung in der Arbeit mit Content Creators / Content Produzenten.
- kommunikatives Auftreten, organisatorisches Talent, kreatives Gespür.
- eigenverantwortliche, effiziente Arbeitsweise.
Wir sind DESIGNERDOCK – Dein einzigartiger Karrierebegleiter!
Welcher Job passt zu Deinem Lebensentwurf? Was soll Dir Dein Arbeitgeber bieten? Von der Suche über den Bewerbungsprozess bis hin zum ersten Kontakt sind wir an Deiner Seite. Und gerne auch darüber hinaus. Wir wollen Dich kennenlernen und gemeinsam mit Dir Deine Karriere gestalten!
Wir beraten, begleiten, coachen und schaffen Verbindungen.
Absolut easy für Dich!
● Persönlich
● Unkompliziert
Für Fragen, weitere Informationen und natürlich Bewerbungen wendet Euch gerne an:
DESIGNERDOCK Frankfurt – Die Personalberatung für Kommunikation. Marketing. Design
#J-18808-Ljbffr
Social Media-Manager:in Arbeitgeber: DESIGNERDOCK - Die Personalberatung für Kommunikation. Marketing. Design.
Kontaktperson:
DESIGNERDOCK - Die Personalberatung für Kommunikation. Marketing. Design. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media-Manager:in
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von DESIGNERDOCK zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Projekten, an denen sie gearbeitet haben, um ein besseres Verständnis für die Agentur zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Automobil- und Motorsportbranche in deinen Gesprächen. Teile relevante Inhalte oder Projekte, die du in diesem Bereich umgesetzt hast, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Content Creators und bei der Organisation von Drehs und Shootings zu nennen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über kreative Ideen für Social Media Kampagnen zu sprechen, die du für namhafte Marken im Automotive-Bereich umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein kreatives Gespür, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media-Manager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Social Media-Manager:in genannt werden. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Social Media und deine Affinität zu Automobil- und Motorsport-Themen hervorhebt. Zeige, wie du mit deinem kreativen Gespür und organisatorischen Talent zum Team von DESIGNERDOCK passen würdest.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du deine mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Bereich klar darstellen. Füge konkrete Beispiele hinzu, wie du erfolgreich mit Content Creators oder bei Live-Events gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und ansprechend gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DESIGNERDOCK - Die Personalberatung für Kommunikation. Marketing. Design. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Social Media
Erzähle während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen im Social-Media-Bereich und wie du diese Leidenschaft in deiner Arbeit umsetzt. Zeige, dass du die neuesten Trends und Entwicklungen im Social Media verfolgst.
✨Bereite Beispiele vor
Habe konkrete Beispiele für erfolgreiche Social-Media-Kampagnen parat, an denen du gearbeitet hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch dein kreatives Gespür und organisatorisches Talent.
✨Verstehe die Marken
Informiere dich über die namhaften Marken, mit denen die Agentur arbeitet, insbesondere im Automotive-Bereich. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für deren Zielgruppen und Kommunikationsstrategien hast.
✨Teamgeist betonen
Da die Agentur großen Wert auf Teamspirit legt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
