Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Betriebsleitung und leite operative Schichten im Restaurant.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit familiärem Team und krisensicherem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung in unserer hauseigenen Akademie.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung in Gastronomie oder mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen Bezahlung und zahlreichen Prämien.
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
Du bietest aktive Unterstützung für die Betriebsleitung im operativen Geschäft und bist Ansprechpartner für Mitarbeiter und Teamleiter.
Du leitest verantwortlich die operativen Schichten im Restaurant und unterstützt bei der Teamführung und -planung.
Du lernst neue Teammitglieder an und schulst deine Mitarbeiter*innen in aktuellen Belangen und Aktionen.
Du stellst den reibungslosen Ablauf des Restaurants und die Einhaltung der Vorgaben und Qualitätsstandards sicher.
DU ROCKST mit deiner Betriebsleitung und deinem Peter Pane - Team das Tagesgeschäft und packst auch mal mit an.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotelfach oder mehrjährige Berufserfahrung.
Berufserfahrung als stellvertretende Restaurantbetriebsleitung oder Berufserfahrung in einer Führungsposition.
Echte Gastgeberpersönlichkeit.
Du bist ein dynamischer Profi mit Charme und Charisma, der stets einen kühlen Kopf bewahrt!
Stellv. Betriebsleiter / Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Dessau
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und zahlreichen Prämien in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie sowie ein herzliches Team im familiären Umfeld machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem profitieren Sie von einem krisensicheren Arbeitsplatz, Personalgetränken und Mitarbeiterrabatten, die das Arbeiten bei uns besonders angenehm gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellv. Betriebsleiter / Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Betriebsleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten und mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der die Werte des Unternehmens teilt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deine Begeisterung für die Gastronomie und deine Erfahrungen im Teammanagement deutlich machen. Lass sie wissen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter haben eine einfache und benutzerfreundliche Plattform, um deine Bewerbung einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Betriebsleiter / Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen echte Gastgeberpersönlichkeiten, also lass deine Charme und dein Charisma durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie hervor. Wenn du bereits als stellvertretende Restaurantbetriebsleitung gearbeitet hast, erzähl uns davon! Zeige, wie du das Team unterstützt und die operativen Abläufe sicherstellst.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Erkläre, warum du Teil unseres herzlichen Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dessau vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau dir die Website an, lies über ihre Philosophie und finde heraus, was sie von anderen Restaurants unterscheidet. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu ihrer Vision passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretender Betriebsleiter klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Gastgeberpersönlichkeit
In der Gastronomie ist es wichtig, eine echte Gastgeberpersönlichkeit zu zeigen. Sei freundlich, offen und zeige deine Leidenschaft für den Service. Das wird nicht nur die Interviewer beeindrucken, sondern auch zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung in der hauseigenen Akademie.
