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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Qualität unserer SAP-Prozesse und entwickle innovative Teststrategien.
- Arbeitgeber: Louis, Europas Nr. 1 für Motorradbekleidung und -zubehör.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Teamgeist und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Qualitätssicherung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP-Testmanagement, idealerweise in S/4HANA.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit klaren Vertretungsregelungen und Fokus auf Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du möchtest nicht nur Tests durchführen, sondern aktiv die Qualität unserer SAP-Prozesse sichern und eine zukunftsorientierte Teststrategie gestalten? Bei Louis, Europas Nr. 1 für Motorradbekleidung und -zubehör, suchen wir dich als SAP Testmanager / Testkoordinator (m/w/d) für Qualitätssicherung und Teststrategie!
In dieser Rolle verantwortest du die Planung und Koordination von Tests, entwickelst Standards für Qualitätssicherung und bist zentrale Ansprechperson für unsere Fachbereiche: vor Ort in Hamburg Allermöhe, in unserem City Office oder hybrid mobil / im Homeoffice.
Tätigkeiten- Teststrategie & Planung: Du entwickelst eine unternehmensweite SAP-Teststrategie und steuerst alle Testaktivitäten – von der Planung über die Durchführung bis zur Dokumentation.
- Tool- & Testfallmanagement: Du führst geeignete Testtools ein, pflegst eine wiederverwendbare Testfallbibliothek und etablierst automatisierte Tests zur Effizienzsteigerung.
- Kommunikation & Qualitätssicherung: Du berichtest transparent über Testfortschritte, Risiken und Abnahmekriterien, moderierst Defect Boards und stellst die Auditfähigkeit unserer Testprozesse sicher.
- Enablement: Du befähigst Key User, Tester:innen und Projektteams methodisch und toolseitig.
- Fachexpertise: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP-Testmanagement mit – idealerweise in S/4HANA-Umgebungen. Du kennst dich mit Modulen wie SD, MM, FI sowie mit Tools wie Xray, Tosca oder SAP Cloud ALM aus.
- Prozessverständnis: Du verstehst komplexe Geschäftsprozesse und kannst diese in testbare Anforderungen und Szenarien übersetzen.
- Projekt- & Qualitätsmanagement: Du hast Erfahrung in klassischen und agilen IT-Projekten und ein ausgeprägtes Verständnis für Qualitätssicherung, Datenschutz und Compliance.
- Kommunikative Kompetenz: Du kannst technische Sachverhalte klar kommunizieren, Konflikte moderieren und Stakeholder auf Augenhöhe einbinden.
- Lernbereitschaft: Du bist offen für neue Technologien und Methoden und entwickelst dich kontinuierlich weiter.
Die Position ist in unserer Abteilung Business Applications angesiedelt. Dort arbeitest du eng mit dem Team Product Integration sowie 11 weiteren Kolleginnen und Kollegen zusammen, die als Technical Consultants ihr Fachwissen in unterschiedlichen SAP-Spezialisierungen einbringen. Was uns besonders wichtig ist: Teamgeist und gegenseitige Unterstützung. Wir achten auf klare Vertretungsregelungen bei Urlaub und Krankheit, um Überlastungen zu vermeiden. Bei uns wird Zusammenarbeit großgeschrieben.
Bewerbungsprozess- 1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams. Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, hier den Abteilungsleiter und den Team Lead Product Integration kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde.
- 2. Schritt: Schnuppertag. Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen. Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht.
- 3. Schritt: Einstellung. Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
Herzlich Willkommen
SAP Testmanager / Testkoordinator (m/w/d) Qualitätssicherung & Teststrategie Arbeitgeber: Detlev Louis Motorrad-Vertriebsgesellschaft
Kontaktperson:
Detlev Louis Motorrad-Vertriebsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Testmanager / Testkoordinator (m/w/d) Qualitätssicherung & Teststrategie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das digitale Kennenlernen vor. Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Rolle. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze den Schnuppertag, um nicht nur die Räumlichkeiten, sondern auch die Teamdynamik zu beobachten. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie die Qualitätssicherung dort gelebt wird – das zeigt dein Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Wenn du die Möglichkeit hast, bringe eigene Ideen zur Teststrategie mit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Testmanager / Testkoordinator (m/w/d) Qualitätssicherung & Teststrategie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Qualitätssicherung und Teststrategien in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im SAP-Testmanagement. Erzähl uns von Projekten, in denen du erfolgreich Teststrategien entwickelt oder Testaktivitäten koordiniert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Eine gut aufbereitete Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – und das ist genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Detlev Louis Motorrad-Vertriebsgesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Teststrategie
Mach dich mit den Grundlagen der Teststrategie vertraut, die das Unternehmen verfolgt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im SAP-Testmanagement einbringen kannst, um die Qualität der Prozesse zu sichern und eine zukunftsorientierte Teststrategie zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich Teststrategien entwickelt oder Testaktivitäten koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachexpertise zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, technische Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder auf dem gleichen Stand sind.
✨Sei offen für neue Technologien
Zeige deine Lernbereitschaft und dein Interesse an neuen Technologien und Methoden. Informiere dich über aktuelle Trends im SAP-Testmanagement und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest.
