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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate unsere Kunden und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Wir sind Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und bis zu 50% Personalrabatt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entdecke die Faszination des Motorradfahrens.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und Interesse am Motorradfahren sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und eine transparente Zeiterfassung.
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsender Filiallandschaft und Duz-Kultur von Anfang an.
- Ein sympathisches, aufgeschlossenes Team voller Power und Leidenschaft.
- Weiterbildungsmöglichkeiten durch die eigene Louis Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
- Minutengenaue und transparente digitale Zeiterfassung sowie ein Einsatzplan, der mindestens 4 Wochen im Voraus erstellt wird.
- 6 Wochen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Samstagszuschläge.
- Bis zu 50% Personalrabatt, corporate Benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen.
- Eine breite Palette an moderner Arbeitskleidung, aus der du frei wählen kannst, was du tragen möchtest.
Deine Aufgaben:
- Mit deiner kompetenten und serviceorientierten Beratung begeisterst du unsere Louis Community und sorgst für unvergessliche Einkaufserlebnisse.
- Du trägst dafür Verantwortung, dass die Filiale stets ein sauberes und ordentliches Ladenbild hat.
- Verkaufsfördernde Maßnahmen setzt du kreativ und effektiv um.
- Ob bei der Warenverräumung, bei Preisauszeichnungen oder beim Kassieren: Du bist immer voll dabei und packst tatkräftig mit an.
Dein Profil:
- Du überzeugst durch Freundlichkeit, Spaß am Umgang mit Menschen sowie deine selbstständige und effiziente Arbeitsweise.
- Teamgeist, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.
- Du freust dich darauf, die Faszination des Motorradfahrens gemeinsam mit uns näher kennenzulernen oder bringst bestenfalls schon einen Bezug zum Thema Motorrad mit.
Über uns:
Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.
Aushilfe (m/w/d) im Verkauf Hamburg-Stellingen (Hamburg) Arbeitgeber: Detlev Louis
Kontaktperson:
Detlev Louis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe (m/w/d) im Verkauf Hamburg-Stellingen (Hamburg)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Louis, insbesondere im Bereich Motorradbekleidung und -technik. Ein gutes Verständnis der angebotenen Artikel wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Begeisterung für das Thema zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei Louis zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Da Teamgeist und Zuverlässigkeit wichtige Eigenschaften sind, solltest du konkrete Situationen parat haben, in denen du diese Fähigkeiten gezeigt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Leidenschaft für Motorräder. Wenn du bereits Erfahrungen oder Interessen in diesem Bereich hast, teile sie mit. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe (m/w/d) im Verkauf Hamburg-Stellingen (Hamburg)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Louis und seine Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und den Umgang mit Menschen, da diese Eigenschaften in der Stellenbeschreibung wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Verkauf und das Thema Motorrad ausdrückst. Erkläre, warum du Teil der Louis Community werden möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Detlev Louis vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Firma sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also sei freundlich und authentisch.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Erfahrung im Verkauf und deinem Bezug zum Thema Motorrad. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Kenne das Unternehmen
Informiere dich über die Louis GmbH und ihre Produkte. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
