In 3 Minuten erfolgreich bewerben! Junior E-Mail & Messenger Marketing Manager (m/w/d)...
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative E-Mail- und Messenger-Marketingkampagnen und analysiere deren Erfolg.
  • Arbeitgeber: Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im digitalen Marketing und Leidenschaft für digitale Trends.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir bietenDuzkultur und offene BürotürenWork-Life-Balance dank Mobile Working, flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Stunden Woche (Gleitzeit) und individuellen ArbeitszeitmodellenInnovative Besprechungsräume, zusätzliches City Office in der Hamburger InnenstadtFeste, wöchentliche Lernzeit via E-Learning, regelmäßige Learning Nuggets sowie vielfältige KollaborationstoolsIndividuelles Onboarding inkl. Einblick in andere AbteilungenLouis Welcome Kit zum StartBezahlung oder Ausgleich von Überstunden sowie 30 Tage UrlaubUrlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VL und BAVGesundheitsvorsorge, JobRad, Rabatt für Mitarbeitende, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei PartnerunternehmenKantine, ausreichend Parkplätze für 2 und 4 Rad, die öffentlichen Verkehrsmittel direkt vor der Tür sowie Bezuschussung des Deutschland TicketsDeine AufgabenKampagnenentwicklung: Du bist Teil der Planung und Umsetzung vielseitiger E-Mail- und Messenger-Marketingkampagnen – von inspirierenden Newslettern über personalisierte Nachrichten entlang der Customer Journey bis hin zu ansprechenden TransaktionsmailsContent-Entwicklung und Optimierung: Du entwickelst innovative Content-Formate und testest diese mit A/B-Tests und Kundenfeedback, um unsere Kundenkommunikation weiterzuentwickelnKampagnenanalyse und Reporting: Du beobachtest den Erfolg deiner Kampagnen anhand relevanter KPIs und erstellst Reports mit konkreten Handlungsempfehlungen, die uns helfen, noch besser zu werden.Automatisierung und Effizienzsteigerung: Du implementierst und optimierst Marketing-Automatisierungen, um unsere Kampagnen effizienter zu gestalten und unsere Zielgruppe optimal zu erreichenKoordination und Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammen, um die Konsistenz und Qualität unserer Kampagnen sicherzustellenEntwicklung von Messenger- und Push-Marketing: Du unterstützt den Aufbau von WhatsApp- und anderen Messenger-Diensten und entwickelst das Push-Marketing über unsere App weiterDein ProfilErfahrung im digitalen Marketing: Du hast erste praktische Erfahrungen im E-Mail- oder Messenger-MarketingLeidenschaft für digitale Trends: Du teilst unsere Begeisterung für die Motorradwelt und bist offen für neue digitale Trends und innovative MarketingansätzeKommunikationsstärke und Organisationstalent: Du bist ein Kommunikationstalent und denkst kaufmännisch und wirtschaftlich und behältst dank deiner strukturierten Arbeitsweise auch bei vielen Aufgaben stets den ÜberblickAnalytisches Denken und Zielorientierung: Du hast Freude daran, Kampagnenergebnisse zu analysieren und unsere Marketingziele messbar zu machen Über unsAls modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst.Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

In 3 Minuten erfolgreich bewerben! Junior E-Mail & Messenger Marketing Manager (m/w/d)... Arbeitgeber: Detlev Louis

Als Teil der Louis Familie profitierst du von einer offenen Duzkultur, flexiblen Arbeitszeiten und einer hervorragenden Work-Life-Balance. Wir bieten dir nicht nur ein individuelles Onboarding und regelmäßige Lernmöglichkeiten, sondern auch zahlreiche Benefits wie Gesundheitsvorsorge, JobRad und 30 Tage Urlaub. In einem dynamischen Umfeld mit über 2.400 teamorientierten Mitarbeitenden hast du die Chance, deine Karriere aktiv zu gestalten und in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu wachsen.
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Kontaktperson:

Detlev Louis HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: In 3 Minuten erfolgreich bewerben! Junior E-Mail & Messenger Marketing Manager (m/w/d)...

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Chancen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du nicht nur deine eigenen Erfahrungen präsentierst, sondern auch zeigst, dass du die Firma und ihre Produkte gut kennst. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten und den Prozess zu vereinfachen. So bist du einen Schritt voraus!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für digitale Trends! Wenn du bei uns im E-Mail- und Messenger-Marketing durchstarten willst, ist es wichtig, dass du immer auf dem neuesten Stand bleibst und innovative Ideen einbringst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: In 3 Minuten erfolgreich bewerben! Junior E-Mail & Messenger Marketing Manager (m/w/d)...

E-Mail-Marketing
Messenger-Marketing
Kampagnenentwicklung
Content-Entwicklung
A/B-Tests
Kampagnenanalyse
Reporting
Marketing-Automatisierung
Koordination
Zusammenarbeit
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Analytisches Denken
Zielorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle brennst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im E-Mail- oder Messenger-Marketing. Zeig uns, wie du Kampagnen entwickelt und optimiert hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell den falschen Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil der Louis Familie zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Detlev Louis vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Duzkultur und die offenen Bürotüren des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte schätzt und bereit bist, dich in das Team zu integrieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie deine Erfahrungen im E-Mail- und Messenger-Marketing dir helfen können, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.

Analysiere die KPIs

Sei bereit, über relevante KPIs zu sprechen, die du in deinen bisherigen Projekten verfolgt hast. Das zeigt, dass du analytisch denkst und die Erfolge deiner Kampagnen messen kannst.

Zeige deine Begeisterung für digitale Trends

Sprich über aktuelle digitale Trends im Marketing und wie du diese in deine Arbeit integrieren möchtest. Deine Leidenschaft für innovative Ansätze wird sicher gut ankommen!

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Detlev Louis
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Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

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    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-29

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    Detlev Louis

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