Auf einen Blick
- Aufgaben: Agieren als Legal Counsel für innovative Gesundheitslösungen und unterstützen internationale Teams.
- Unternehmen: Solventum, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Health Information Systems.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Remote oder hybrides Arbeiten mit exzellenten Karrierechancen in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit kreativen rechtlichen Lösungen.
- Qualifikationen: Volljurist*in mit 3–6 Jahren Erfahrung und Interesse an Legal-AI-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Agieren als primäre*r Legal Counsel für die Health Information Systems (HIS) Abteilung von Solventum in Deutschland und anderen Ländern.
Unterstützen weitere Geschäftsbereiche und interne Stakeholder in der Schweiz und Österreich als strategischer juristischer Business Partner.
Entwerfen, verhandeln und steuern kommerzielle Verträge und Kooperationen, dabei die Einhaltung relevanter gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben sicherstellen.
Arbeiten eng mit Business Leadern zusammen, um Go-to-Market-Strategien mitzugestalten, Pricing- und Promotions-Frameworks zu unterstützen und praxisnahe Schulungen durchzuführen.
Fungieren als zentrale Ansprechperson für Governance-Themen in der Schweiz und Österreich, koordinieren nationale sowie grenzüberschreitende Themen mit lokalen Stakeholdern und dem internationalen Legal Affairs Team.
Tragen zur Weiterentwicklung agiler Legal Operations und Governance bei, hinterfragen bestehende Prozesse und treiben effiziente Arbeitsweisen in der DACH-Region und EMEA voran.
Mindestqualifikationen:
- Volljurist*in in Deutschland (Rechtsanwalt*in) mit 3–6 Jahren Berufserfahrung, idealerweise in einer internationalen Kanzlei oder einem Inhouse-Rechtsteam.
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie Kreativität bei der Entwicklung von Lösungen, die Wachstum ermöglichen und gleichzeitig Risiken minimieren.
- Fundierte Erfahrung in der Gestaltung und Verhandlung kommerzieller Verträge sowie in der laufenden juristischen Beratung im Tagesgeschäft.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit in internationalen, funktionsübergreifenden und remote arbeitenden Teams sowie in einem dynamischen, agilen Umfeld.
- Interesse an und Offenheit für den Einsatz von Legal-AI‑Tools zur Steigerung von Effizienz, Produktivität und zur Weiterentwicklung technologischer Lösungen bei Solventum.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Weitere Kenntnisse (Vorteil):
- Erfahrung im Bereich (digitale) Gesundheitsversorgung; Erfahrung im Software- oder IT‑Recht ist von Vorteil.
- Kenntnisse der kommerziellen und regulatorischen Rahmenbedingungen in der Schweiz und Österreich sind hilfreich, aber keine Voraussetzung.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um Geschäftsziele zu verstehen und die Erwartungen von Stakeholdern effektiv zu steuern.
Arbeitsort & Reisebereitschaft:
Remote oder hybrid (Büro in Düsseldorf); Reisebereitschaft bis zu 10% national & international.
EEO Statement:
Solventum berücksichtigt alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder als geschützten Veteranen. Solventum fördert Vielfalt und Inklusion; wir heißen Bewerberinnen und Bewerber*innen aller Hintergründe willkommen.
Legal Counsel (m/f/*) Arbeitgeber: DEU 3M Healthcare Germany GmbH
Solventum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie der Unterstützung von beruflicher Weiterentwicklung, bietet Solventum nicht nur eine attraktive Work-Life-Balance durch Remote- und Hybrid-Arbeitsmodelle, sondern auch die Chance, als strategischer Partner in der Gesundheitsbranche einen bedeutenden Einfluss zu nehmen.
Kontaktdaten:
DEU 3M Healthcare Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (m/f/*) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Juristen. Oft ergeben sich die besten Jobchancen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal sind Positionen noch nicht offiziell ausgeschrieben, aber es gibt Bedarf!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Rolle als Legal Counsel bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Recht!
Lass in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für rechtliche Themen und innovative Lösungen durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für ihre Arbeit haben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (m/f/*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Verstehe die Rolle:Nimm dir Zeit, um die Stellenbeschreibung genau zu lesen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Verträge und Verhandlungen:Da du als Legal Counsel arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Vertragsgestaltung und -verhandlung hervorhebst. Zeige uns konkrete Beispiele, wo du erfolgreich warst und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEU 3M Healthcare Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Legal Counsel bei Solventum vertraut. Informiere dich über die Health Information Systems Abteilung und deren Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du als juristischer Business Partner dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich kommerzielle Verträge verhandelt oder Governance-Themen koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige dein Interesse an Legal-AI-Tools
Da Solventum Wert auf technologische Lösungen legt, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Legal-AI informieren. Bereite dich darauf vor, wie du solche Tools nutzen könntest, um Effizienz und Produktivität zu steigern. Das zeigt, dass du innovativ denkst und bereit bist, neue Technologien zu integrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, wie du komplexe rechtliche Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass auch nicht-juristische Stakeholder deine Argumente verstehen. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Zusammenarbeit in einem internationalen Team.
