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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze beim Recruiting von Lehrer:innen!
- Arbeitgeber: Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung im Herzen Hamburgs.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, Homeoffice-Optionen und monatliche Fahrtkostenzuschüsse.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Weltreise am Arbeitsplatz mit einem freundlichen Team und tollen Rabatten.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder in der Kundenberatung.
- Andere Informationen: Wir duzen uns intern und freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 39600 € pro Jahr.
Deine Weltreise am Arbeitsplatz!
- Sichtung und Selektierung der Bewerbungen
- Führen von Bewerbungsgesprächen mit passenden Kandidat:innen
- Abwicklung des Bewerbermanagements über das Programm Personio
- Ansprechpartner:in für Bewerber:innen sowie das Kursmanagement in allen Belangen rund um das Lehrer Recruiting
- Übernahme der täglichen Morgen-/ sowie Abendroutinen im Front Office
- Unterstützung und Übernahme weiterer Aufgaben im Front Office wie Beratung unserer Kunden, Kassenabrechnungen und Kontrolle von Kundenbuchungen
Das bringst du bestenfalls mit:
- Erfahrung oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Kundenberatung
- Viele unserer Mitarbeiter:innen kommen aus den Bereichen wie Hotellerie, Tourismus, Einzelhandel und Fremdsprachenkorrespondenz
- Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Recruiting
- Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Organisationsstärke und Eigeninitiative
- Versierter Umgang in der Nutzung von Office Programmen
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und gute Englischkenntnisse
Das möchten wir dir bieten:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Urlaubstage
- Ein Büro im Herzen Hamburgs
- Gehaltsspanne: 36.000 – 39.600 EUR Jahresbrutto (je nach Erfahrung und Qualifikation)
- Homeoffice nach Absprache möglich
- Monatlicher Fahrtkostenzuschuss von max. 50€ (Deutschlandticket oder JobRad)
- Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Family & Friends Rabatt in Höhe von 50€ für unsere Deutschkurse
- Attraktive Rabatte über unser zugeschnittenes Benefit Portal
- Kostenlose Getränke, Obst und Snacks
Weitere Informationen
Komm mit auf unsere Weltreise am Arbeitsplatz und sende uns deine Bewerbungsunterlagen an Lisa Hartmann (Lebenslauf, Gehaltsangabe, Eintrittsdatum). Wir duzen uns intern bis zur Geschäftsführung und wollen das auch nach außen tragen. Sehr gerne kannst du dich in der Ansprache auch per Du an uns wenden. Für weitere Informationen besuche gerne unsere Karriereseite!
#J-18808-Ljbffr
Assistenz Lehrer:innen Recruiting Arbeitgeber: Deutschakademie
Kontaktperson:
Deutschakademie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz Lehrer:innen Recruiting
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Recruiting oder in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oftmals gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Bewerbungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im Recruiting-Bereich recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und in der Bildungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Lehrer:innen Recruiting beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative! Wenn du Ideen hast, wie man den Recruiting-Prozess verbessern könnte, bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch kreativ und lösungsorientiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz Lehrer:innen Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im kaufmännischen Bereich oder in der Kundenberatung hervorhebst. Zeige, warum du dich für die Position im Lehrer:innen Recruiting interessierst und was du dem Team bieten kannst.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben in einem freundlichen und professionellen Ton verfasst ist. Da das Unternehmen eine informelle Ansprache pflegt, kannst du dich auch gerne per Du an die Ansprechpartner:in wenden.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über die Karriereseite von StudySmarter ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutschakademie vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung im Recruiting und der Kundenberatung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen
Da die Position viel Kontakt mit Bewerber:innen und Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Freude an der Interaktion mit Menschen zeigst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Leidenschaft für den Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten verdeutlichen.
✨Kenntnisse in Office Programmen hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Office Programmen während des Interviews betonst. Vielleicht kannst du auch spezifische Programme oder Tools erwähnen, die du bereits genutzt hast, um deine Eignung für die Aufgaben im Bewerbermanagement zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von StudySmarter zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte mit deinen eigenen übereinstimmen.
