Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d)
Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d)

Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d)

München Trainee 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Ärzte in Finanz- und Versicherungsfragen und baue deinen eigenen Kundenstamm auf.
  • Arbeitgeber: Deutsche Ärzte Finanz, Teil der erfolgreichen AXA Gruppe.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, überdurchschnittliches Einkommen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einem strukturierten Programm und unterstütze Ärzte in wichtigen Lebensphasen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL, VWL oder ähnlichem und Kommunikationsstärke.
  • Andere Informationen: Krisensichere Branche mit hervorragenden Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du hast Lust endlich ins Arbeitsleben einzusteigen und Geld zu verdienen? Dann bist du bei uns richtig. Als Finanzberater:in für Ärzte (m/w/d) lernst du im Training on the job Mediziner:innen bedarfsgerecht zu beraten und passgenaue Lösungen zu Finanz- und Versicherungsfragen zu finden. Die Deutsche Ärzte Finanz gehört zur weltweit erfolgreichen AXA Gruppe und ist Deutschlands einzige Finanz- und Wirtschaftsberatung, die rein auf Ärzt:innen der Human-, Zahn- und Tiermedizin sowie Apotheker:innen und Psychotherapeut:innen spezialisiert ist. Starte zum 01.01.2026, 01.04.2026 oder 01.07.2026 in einem unserer über 40 Service-Center und werde Teil der DÄF.

Deine Aufgaben:

  • Du durchläufst unser Einstiegsprogramm: Im Training on the job vermitteln wir dir Wissen zu Versicherungs- und Finanzprodukten sowie Gesprächs- und Verkaufsskills. On top erlangst du Knowhow zur Zielgruppe.
  • Eigener Kundenstamm: Unterstützt durch unsere bewährten Konzepte zur Kundengewinnung und deine:n Mentor:in baust du dir deinen eigenen Kundenstamm auf.
  • Betreuung und Beratung: Egal ob Vorsorgeberatung, Vermittlung von Versicherungen, Vermögensberatung oder auch die wirtschaftliche Beratung bei Praxisgründung und -vermittlung: Du hast für alle Fälle das passende Produkt aus unserem breiten Portfolio.
  • Lebenslange Begleitung: Du bist erste:r Ansprechpartner:in in allen wichtigen Phasen des Lebens deiner Kund:innen, wie Berufsstart, Familiengründung, Immobilienfinanzierung bis hin zum Ruhestand.
  • Seminare und Vertriebsaktionen: Du organisierst Events für deine Kundinnen und Kunden – auch gemeinsam im Team.

Unser Angebot:

  • Flexible Arbeitszeit: Nach deiner Einarbeitung bestimmst du über deinen Tagesablauf. So bekommst du auch Job, Familie und Freizeit unter einen Hut.
  • Überdurchschnittliches Einkommen: Garantiertes Starteinkommen und leistungsorientierte Vergütung ohne Limit. Keine lästigen Gehaltsverhandlungen – du hast es selbst in der Hand.
  • Büro oder Homeoffice: Nach deiner Einarbeitung entscheidest du, wo und wie du am besten arbeiten kannst. Wenn du magst, zum Teil auch remote.
  • Strukturiertes Einstiegsprogramm: Du lernst von erfahrenen Vertriebstrainer:innen und erhältst zeitgleich staatlich anerkannte Qualifikationen zum Versicherungsfachmann/-frau (m/w/d) nach §34d GewO und Immobiliardarlehensvermittler (m/w/d) nach §34i GewO.
  • Mentoring: Du erhältst zielgerichtete Unterstützung durch deine:n Mentor:in und dein Team im Service-Center vor Ort.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Egal ob fachlich oder Führung – wir bieten spezielle Entwicklungsprogramme wie das DÄF-Studienprogramm oder unser Nachwuchsführungskräfteprogramm.
  • Krisensichere Zielgruppe: Ärzt:innen haben einen hohen Absicherungsbedarf und sind immer gefragt. Der wachsende Gesundheitsmarkt bedeutet für dich eine sichere Zukunftsperspektive.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften o. Ä. – BWL, VWL, Business Administration, Banking and Finance, Gesundheitsökonomie o. Ä.
  • Interesse an finanzwirtschaftlichen Themen: Das Wissen liefern wir dir.
  • Kommunikations- und Kontaktstärke: Du handelst kundenorientiert. Erste Erfahrungen in der Beratung sind ein Plus.
  • Lernbereitschaft und Eigenmotivation: Du hast Lust, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und denkst unternehmerisch.
  • Organisationstalent: Selbstständiges Arbeiten macht dir Spaß und du verlierst nie das große Ganze aus den Augen.

Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Ärzte Finanz

Die Deutsche Ärzte Finanz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Finanzberater:in für Ärzte die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem überdurchschnittlichen Einkommen und einem strukturierten Einstiegsprogramm, das dir wertvolle Qualifikationen vermittelt, fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem starken Mentoring-Programm und der Sicherheit, in einem wachsenden Gesundheitsmarkt tätig zu sein, was dir eine vielversprechende Zukunftsperspektive bietet.
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Kontaktperson:

Deutsche Ärzte Finanz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Finanzberatern oder Ärzten auszutauschen. Je mehr Leute du kennst, desto mehr Chancen hast du, die richtige Stelle zu finden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Deutsche Ärzte Finanz und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Kommunikationsstärke am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren, die dir helfen könnten, deinen Traumjob zu finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzberater für Ärzte: Einstiegsprogramm für BWL/ VWL-Absolventen im Vertrieb (m/w/d)

Beratungskompetenz
Verkaufsskills
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Eigenmotivation
Lernbereitschaft
Finanz- und Versicherungswissen
Teamarbeit
Eventorganisation
Wirtschaftliches Denken
Flexibilität
Mentoring-Fähigkeiten
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeige auf, wie du die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung erfüllst und was du mitbringst.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Ärzte Finanz vorbereitest

Informiere dich über die Zielgruppe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse von Ärzten und anderen medizinischen Fachkräften aneignen. Recherchiere, welche finanziellen Herausforderungen sie haben und wie deine zukünftige Rolle als Finanzberater:in ihnen helfen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kommunikations- und Beratungskompetenzen zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du mit Kunden umgegangen bist.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut.

Präsentiere deine Lernbereitschaft

Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, solltest du betonen, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich weiterzuentwickeln. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Kenntnisse erworben hast und wie du diese in deiner neuen Rolle anwenden möchtest.

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