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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Material Review Board Meetings und koordiniere Non-Conformity Management.
- Arbeitgeber: Deutsche Aircraft GmbH - Innovativ und teamorientiert in der Luftfahrt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsförderung und moderne Arbeitsplätze am Flughafen Oberpfaffenhofen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Ingenieurwesen und Erfahrung in der Luftfahrtindustrie.
- Andere Informationen: Inklusives Umfeld mit Unterstützung für alle Teammitglieder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dies ist, was Sie antreibt: Sie haben eine klare Vorstellung davon, was Sie wollen: Zur Vision eines sicheren und energieeffizienten Fliegens beizutragen, in einem Team von gleichgesinnten Luftfahrt-Enthusiasten, die entschlossen sind, die Zukunft der Luftfahrt zu gestalten. Deutsche Aircraft GmbH steht für Innovation, Teamkultur und technische Exzellenz in der Luftfahrt. Als Teil eines wegweisenden Unternehmens, das die Zukunft der Luftfahrt gestaltet, arbeiten Sie mit engagierten Fachleuten zusammen, die Zuverlässigkeit, Zusammenarbeit und höchste Qualitätsstandards schätzen. An unserem Standort am Flughafen Oberpfaffenhofen fördern wir ein unterstützendes und integratives Umfeld, in dem Ihr Beitrag wirklich zählt. Schließen Sie sich uns an und spielen Sie eine integrale Rolle bei der Förderung nachhaltiger Lösungen und der Weiterentwicklung der europäischen Luft- und Raumfahrt.
Dies ist, was Sie tun können:
- Als Ansprechpartner zwischen Qualität, Technik, Produktion und Lieferkette im Management von Nichtkonformitätsbenachrichtigungen (BMs) fungieren.
- Material Review Board (MRB) Sitzungen planen, leiten und moderieren.
- Nichtkonformitätsberichte (BMs), Abweichungen und Ausnahmen auf Vollständigkeit, Genauigkeit und regulatorische Konformität überprüfen.
- Dispositionen mit Technik, Stress, Fertigung, Qualität und Lieferkette koordinieren.
- Ursachenanalysen validieren und technische Begründungen für Dispositionen sicherstellen.
- Robuste Rückverfolgbarkeit der MRB-Entscheidungen aufrechterhalten.
- Die Einhaltung von regulatorischen und internen Anforderungen sicherstellen.
- Dokumentation für interne/externe Audits vorbereiten.
- Coaching und Anleitung zu BMs/MRB-Standards bieten.
- MRB- und BMs-KPIs wie Alterung, Wiederholung und Nacharbeitskosten überwachen.
- Kontinuierliche Verbesserung und Standardisierung der BMs/MRB-Prozesse vorantreiben.
- Digitalisierung der MRB-Workflows unterstützen (PLM, SAP, QMS).
Sie bringen Folgendes mit:
- Abschluss in System-/Luft- und Raumfahrttechnik / Maschinenbau oder gleichwertig.
- Praktische Erfahrung mit Qualitätsmodulen in SAP.
- Erfahrung in der Flugzeugherstellung und Inspektionsprozessen sowie in einem regulierten Umfeld.
- Ausgezeichnete Moderations-, Kommunikations- und bereichsübergreifende Führungsfähigkeiten.
- Kenntnisse in Lean/Kontinuierlicher Verbesserung.
- Vertrautheit mit der Datenerfassung zur Definition und Interpretation von KPIs.
Was wir bieten:
- Zugang zu einem modernen Arbeitsplatz am Flughafen Oberpfaffenhofen mit hervorragenden öffentlichen Verkehrsanbindungen und ausreichend Parkplätzen.
- Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
- Gesundheitsförderungsprogramme einschließlich Betriebsarzt, Fitnessangebote und Zuschüsse für nahrhafte Mahlzeiten.
- Mahlzeitendienste und Zuschüsse für den täglichen Komfort.
- Inklusives Umfeld mit Unterstützung für alle Teammitglieder.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Deutsche Aircraft GmbH
Human Resources
Airport Oberpfaffenhofen
82234 Weßling - Deutschland
Material Review Board (MRB) Coordinator (all genders) Arbeitgeber: Deutsche Aircraft GmbH
Kontaktperson:
Deutsche Aircraft GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Material Review Board (MRB) Coordinator (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, die zeigen, wie du die gewünschten Fähigkeiten einsetzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren HR-Profis in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! In Gesprächen oder Interviews kannst du darüber sprechen, warum du dich für diese Branche interessierst und welche innovativen Ideen du hast, um zur Vision von sicherem und energieeffizientem Fliegen beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Material Review Board (MRB) Coordinator (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Luftfahrt sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als MRB Coordinator zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Aircraft GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision von Deutsche Aircraft GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Schaffung einer sicheren und energieeffizienten Luftfahrt beiträgt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Qualität und Engineering hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Non-Conformity Management und den relevanten Prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Moderation und Kommunikation erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen parat haben. Zeige, wie du erfolgreich Teams geleitet und Konflikte gelöst hast.
✨Kenne die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten KPIs, die in der MRB-Umgebung verwendet werden, wie z.B. Alterung, Wiederholung und Nacharbeitskosten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese KPIs überwachen und verbessern kannst, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.