Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite wohnungslose Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben.
- Unternehmen: DAA ist einer der führenden Anbieter für berufliche Weiterbildung in Deutschland.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und fördere ihre Integration.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Arbeitsort: München
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Überblick: Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. An mehr als 400 Standorten unterstützen wir Menschen mit passgenauen Bildungs- und Beratungsangeboten bei der beruflichen und sozialen Integration.
Ein persönlicher Draht ist uns wichtig: In einer Zeit schnellen gesellschaftlichen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Spaß an der gemeinsamen Arbeit, Offenheit für kollegialen Austausch und frische Ideen sind uns ebenso wichtig wie lebenslanges Lernen und die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen.
Zur Verstärkung unseres Teams am DAA Standort München suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 20 Std./Woche (auf Wunsch auch auf Honorarbasis) als Coach (m/w/d) für wohnungslose Menschen.
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten und coachen Menschen, die aktuell von Wohnungslosigkeit betroffen sind und aufgrund multipler sozialer und arbeitsmarktbezogener Vermittlungshemmnisse einen erhöhten Unterstützungsbedarf haben.
- Ziel Ihrer Arbeit ist es, die Teilnehmenden schrittweise zu stabilisieren und an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt heranzuführen.
- Zur Förderung der individuellen Beschäftigungsfähigkeit verfolgen Sie einen ganzheitlichen Ansatz.
- Sie entwickeln realistische berufliche Perspektiven.
- Sie fördern soziale und persönliche Kompetenzen.
- Ihre tägliche Arbeit dokumentieren Sie, verfassen individuelle Förderverläufe und schreiben Berichte.
- Sie führen Einzelcoachings durch.
- Sie identifizieren persönliche Problemstellungen und Vermittlungshemmnisse und arbeiten gemeinsam mit den Teilnehmenden an deren Lösung.
- Sie führen Standortbestimmungen sowie Berufswegeplanungen durch.
- Sie stärken die Netzwerkanbindung (z. B. Beratungsstellen, soziale Dienste).
- Sie analysieren das bisherige Bewerbungsverhalten und optimieren die Bewerbungsunterlagen.
- Sie fördern Motivation, Eigeninitiative und Selbstvermarktungsstrategien.
- Sie führen Bewerbungstrainings in kleinen Gruppen durch.
- Sie bereiten die Teilnehmenden auf Vorstellungsgespräche vor (inkl. Stressfragen, Verhalten, Auftreten).
- Sie unterstützen bei der Nutzung von Jobbörsen und digitalen Bewerbungsplattformen.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufs- oder Hochschulausbildung, vorzugsweise der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben ggf. einen zertifizierten Abschluss als Coach.
- Sie bringen eine einschlägige Berufserfahrung mit.
- Zudem haben Sie fundierte Kenntnisse über Anforderungen verschiedener Berufsbilder sowie über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt.
- Sie haben Erfahrung mit der Zielgruppe.
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen sowie hohe soziale und interkulturelle Kompetenz.
- Sie beherrschen die gängige Software (MS Office) und kennen sich mit der Stellenrecherche bzw. der Erstellung von Bewerbungsunterlagen gut aus.
Wir bieten Ihnen:
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands.
- Ein kollegiales Team und eine umfangreiche Einarbeitung.
- 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12. und 31.12.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Sabbatical und Bildungsurlaub.
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Vielfältiges Mitarbeiterfortbildungsprogramm.
- Die DAA Stiftung Bildung und Beruf fördert Ihre berufliche Weiterbildung (Studium an der HFH Hamburger Fern-Hochschule, Zusatzausbildungen in Coaching, Supervision, Mediation etc.).
Vielfalt & Inklusion: Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.
Coach (m/w/d) für wohnungslose Menschen Arbeitgeber: Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH DAA Bayern
Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) in München bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für die berufliche und soziale Integration von wohnungslosen Menschen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Fortbildungsprogramm schaffen wir eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung, die sowohl Ihre beruflichen als auch persönlichen Ziele fördert.
Kontaktdaten:
Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH DAA Bayern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Coach (m/w/d) für wohnungslose Menschen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH DAA Bayern haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coach (m/w/d) für wohnungslose Menschen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH DAA Bayern zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH DAA Bayern vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
