Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Gründer und unterstütze sie bei der Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Deutsche Angestellten-Akademie, führend in beruflicher Bildung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein sozial engagiertes Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gründern und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung und Coaching, hohe Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die Deutsche Angestellten-Akademie ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit mehr als 300 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für berufliche Bildung, das vor mehr als 70 Jahren gegründet wurde und seit 2015 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert ist. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Integration. Die Deutsche Angestellten-Akademie gGmbH ist eine gemeinnützige Bildungseinrichtung. Ihre Identität ist geprägt durch die Grundsätze einer besonderen sozial- und bildungspolitischen Verantwortung sowie ihrem Selbstverständnis als kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen. So leistet die DAA einen wichtigen Beitrag für die berufliche Qualifizierung ihrer Kund*innen.
Der persönliche Draht ist uns wichtig! In einer Zeit ständigen Wandels steht bei der DAA der Mensch im Mittelpunkt. Offenheit für Austausch und neue Ideen, Spaß an der Arbeit und der eigene stetige Lernprozess sind hier ein besonderes Anliegen. Wir fördern eine positive Einstellung zum digitalen Wandel und begleiten diesen Prozess durch vielfältige Bildungsangebote.
Für den Standort Dresden suchen wir zur Verstärkung des Teams ab 01.09.2026 einen Berater für Existenzgründung (m/w/d).
Aufgaben:
- Existenzgründungsberatung: Prüfung der Tragfähigkeit vor der Gründung; Vermeidung von Fehlern bei der Gründung; Erstellung von Tragfähigkeitsbescheinigungen als Grundlage des Gründungszuschusses. Vorbereitung und Hinführung der Kund*innen zur Gründung einer selbständigen Tätigkeit.
- betriebswirtschaftliche Beratung: Kund*innen fachlich (z. B. Marketing, Controlling) zu unterstützen.
- Gründung und/oder Optimierung einer Selbstständigkeit im Nebenerwerb.
- Neuausrichtung der Planungen zur Selbständigkeit oder Aufgabe der angedachten Selbständigkeit und Aufnahme einer festen Anstellung.
Anforderungen:
- Beratungs- bzw. Coachingerfahrung.
- Coaching-Experte mit Unternehmenserfahrungen oder Existenzgründungsberater.
- Erfahrungen in der Aus- und/oder Weiterbildung, Erfahrungen und Kenntnisse in der Erwachsenenbildung.
- interkulturelle pädagogische Kompetenzen.
- sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung.
- sicheres und souveränes Auftreten.
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit und -bereitschaft.
- sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Office Bereich (Word, Excel, Outlook).
- Bereitschaft und Fähigkeit zu team- und erfolgsorientiertem Arbeiten.
- Fähigkeit zu selbständigem und verantwortungsvollem Arbeiten.
Arbeitszeit:
- Teilzeit mind. 20 Stunden wöchentlich oder Vollzeit 39 Stunden wöchentlich.
Vergütung:
- Gruppe 8 der Gehaltstabelle.
Das bieten wir Ihnen:
- Weiterentwicklung durch attraktive regionale, überregionale Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Freistellung.
- eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitergespräche wie Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gespräche, Perspektivgespräche, etc.
- eine qualifizierte Einarbeitungsphase.
- ein sozial engagiertes Team, mit viel Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Zuschuss zum Krankengeld.
- Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte und Dienstleistungen im Rahmen von corporate benefits.
- Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche gemäß Allgemeiner Vertragsbedingungen 30 Tage pro Kalenderjahr.
- Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der HFH Hamburger Fern-Hochschule).
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Berater für Existenzgründung (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Angestellten-Akademie
Die Deutsche Angestellten-Akademie bietet als familienfreundliches, gemeinnütziges Unternehmen in Dresden eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Offenheit, Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf soziale Verantwortung fördern wir nicht nur die berufliche Qualifizierung unserer Mitarbeiter\*innen, sondern auch deren persönliche Entfaltung in einer kollegialen Atmosphäre. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das den digitalen Wandel aktiv gestaltet und dabei stets den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
Deutsche Angestellten-Akademie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater für Existenzgründung (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Deutsche Angestellten-Akademie auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Deutsche Angestellten-Akademie
Wenn dich Deutsche Angestellten-Akademie interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater für Existenzgründung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Deutsche Angestellten-Akademie an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Deutsche Angestellten-Akademie an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Angestellten-Akademie vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
