Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen bei der Integration in den Arbeitsmarkt und begleite sie durch verschiedene Coaching-Phasen.
- Unternehmen: Die Deutsche Angestellten-Akademie ist ein erfahrener Anbieter beruflicher Weiterbildung in Deutschland.
- Vorteile: Vollzeitstelle, Firmenwagen für dienstliche Zwecke und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Erfahrung in der sozialen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Die Deutsche Angestellten-Akademie mit Sitz in Hamburg bildet seit über 65 Jahren Erwachsene aus und weiter. Bis heute haben ca. 4 Millionen Menschen unsere Lehrgänge/Ausbildungen absolviert. Damit zählt die DAA zu Deutschlands größten und erfahrensten Trägern beruflicher Weiterbildung.
Wir suchen zum 01.07.2026: Jobcoach m/w/d in Vollzeit für ein SGB II Gruppencoaching am Standort in Koblenz. Der Einsatz erfolgt in einem Projekt, das wir im Auftrag des Jobcenters Stadt Koblenz durchführen. Die Maßnahme unterteilt sich in 3 Phasen: eine Orientierungsphase im Gruppenformat, eine Phase der begleiteten betrieblichen Erprobung und eine abschließende Phase als intensives Einzelcoaching. Vorrangiges Ziel aller Phasen ist die nachhaltige Beendigung der Hilfebedürftigkeit und die Integration in den Arbeitsmarkt.
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Akquirieren von geeigneten Praktikumsbetrieben
- Integration der Teilnehmenden in den ersten Arbeitsmarkt
- Integrations- und Konfliktmanagement mit dem Praktikumsbetrieb bzw. dem neuen Arbeitgeber
- Hilfe beim Bewerbungsprozess (Erstellung bzw. Aktualisierung von Bewerbungsunterlagen, Vorbereitung Bewerbungsgespräche, insbesondere Umgang mit dem Bewerbungsmanagement der BA und JC digital)
- Beratung und Motivation der Teilnehmenden
- Kommunikation mit den Fachkräften des Auftraggebers (JC)
Anforderungsprofil:
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik oder vergleichbarer pädagogischer Studiengänge
- alternativ abgeschlossene Berufsausbildung und min. 2 Jahre nachweisliche Erfahrung mit der Zielgruppe aus dem SGB II / III
- Deutsch in Wort und Schrift
- idealerweise regionale Kenntnisse des Arbeitsmarktes und Vernetzung zu Arbeitgebern
- sehr gute Kenntnisse in MS-Office
- Führerschein und PKW
Arbeitsort: Stadt Koblenz. Die Tätigkeit wird überwiegend in den Räumen der DAA Koblenz stattfinden. Vereinzelte Außentermine zur Praktikumsbegleitung beim Arbeitgeber sind Bestandteil der Maßnahme. Für die Tätigkeit wird im Bedarfsfall ein Firmenwagen (ausschließlich für dienstliche Zwecke) zur Verfügung gestellt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann richten Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung an: Deutsche-Angestellten-Akademie GmbH, Herrn Andreas Hess, Thielenstraße 13, 56073 Koblenz, andreas.hess@daa.de
Jobcoach/ Sozialarbeiter m/w/d Arbeitgeber: Deutsche Angestellten-Akademie
Die Deutsche Angestellten-Akademie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der beruflichen Weiterbildung bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in Koblenz schafft. Mit über 65 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf die Integration von Menschen in den Arbeitsmarkt, fördert die DAA aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und ein starkes Netzwerk zu regionalen Arbeitgebern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, einen Firmenwagen für dienstliche Zwecke zu nutzen.
Kontaktdaten:
Deutsche Angestellten-Akademie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoach/ Sozialarbeiter m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten. Lass sie wissen, warum du für die Stelle brennst und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach/ Sozialarbeiter m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Jobcoach zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Angestellten-Akademie vorbereitet
✨Informiere dich über die DAA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Angestellten-Akademie verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, ihre Programme und ihre Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ziele mit der Mission der DAA übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Stelle als Jobcoach viel Interaktion mit Teilnehmenden und Arbeitgebern erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Konflikte gelöst oder Teilnehmende motiviert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kenntnisse über den Arbeitsmarkt
Da regionale Kenntnisse des Arbeitsmarktes gefordert sind, informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in Koblenz. Zeige im Interview, dass du weißt, welche Branchen gerade Personal suchen und wie du Teilnehmende effektiv in diese Märkte integrieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
