Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für unseren Vermittlervertrieb und steuere die Geschäftsentwicklung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Vermittlergeschäfts und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Bankfachliche Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Vertriebspartnermanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
- Aufgaben
- Du bist der zentrale Ansprechpartner für die Steuerung unseres Vermittlervertriebs und sorgst für Transparenz über Geschäftsentwicklung, Bestandsentwicklung und Vertriebserfolg.
- Du analysierst Vertriebs-, Bestands- und Vermittlerkennzahlen, identifizierst Handlungsfelder und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Vertriebssteuerung und Geschäftsentwicklung ab.
- Du erstellst aussagekräftige Reportings, Steuerungsinstrumente und Entscheidungsvorlagen für Führungskräfte und Vertriebsverantwortliche.
- Du entwickelst unsere Vertriebssteuerungs- und Vermittlermanagementprozesse kontinuierlich weiter und gestaltest die strategischen sowie organisatorischen Rahmenbedingungen des Vermittlergeschäfts aktiv mit.
- Du koordinierst die Anbindung, Betreuung und Weiterentwicklung unserer Ausschließlichkeitsvermittler und begleitest deren vertriebliche Entwicklung anhand definierter Zielgrößen.
- Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Fachbereichen und Vertriebspartnern und sorgst für eine effiziente Umsetzung vertrieblicher Anforderungen.
- Du steuerst vertragliche, organisatorische und regulatorische Anforderungen im Vermittlerumfeld und stellst deren nachhaltige Umsetzung sicher.
- Du erkennst Optimierungs- und Wachstumschancen entlang der gesamten Customer- und Vermittler-Journey und setzt entsprechende Verbesserungsmaßnahmen eigenverantwortlich um.
- Du übernimmst Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten, steuerst fachliche Arbeitspakete oder leitest Projekte zur Weiterentwicklung des Vermittlervertriebs.
- Du treibst die Digitalisierung, Automatisierung und Standardisierung von Prozessen voran und entwickelst moderne Steuerungsinstrumente für ein zukunftsfähiges Vermittlermanagement.
- Profil
- Du verfügst über eine bankfachliche Ausbildung, ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst Erfahrung im Vermittlergeschäft, Vertriebspartnermanagement, Vertriebssteuerungsumfeld oder in einer vergleichbaren Funktion innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche mit.
- Du hast Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren, Prozesse weiterzuentwickeln und nachhaltige Lösungen zu etablieren.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch.
- Du überzeugst durch analytisches Denkvermögen sowie eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen, Kennzahlen und Reportings.
- Du kommunizierst adressatengerecht und schaffst es, unterschiedliche Interessen zu koordinieren und gemeinsame Lösungen zu entwickeln.
- Digitalisierung, Prozessoptimierung und Projektarbeit verstehst du als Chance und gestaltest Veränderungen aktiv mit.
- Idealerweise verfügst du über Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Vermittler- oder Finanzdienstleistungsumfeld.
- Deine Ansprechpartnerin
- #J-18808-Ljbffr
Referent Zentrales Vertriebspartnermanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank
Als Digital Experience Manager (m/w/d) in unserem Unternehmen gestaltest du nicht nur innovative digitale Erlebnisse, sondern wirst auch Teil einer dynamischen und kreativen Arbeitsumgebung, die Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Wir bieten dir umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und die Chance, an spannenden Projekten im Finanzsektor zu arbeiten, die sowohl herausfordernd als auch erfüllend sind. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, sodass du deine Ideen aktiv einbringen und umsetzen kannst.
Kontaktdaten:
Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent Zentrales Vertriebspartnermanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent Zentrales Vertriebspartnermanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
