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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für Wohnimmobilien und steuere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Immobilienunternehmen in Berlin mit digitaler Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Asset Managements und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften und Erfahrung im Wohnimmobilienbereich.
- Andere Informationen: Engagiertes Umfeld mit Social Hub für kreativen Austausch und Nachhaltigkeitsinitiativen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Entwicklung von Objekt- und Portfoliostrategien
- Steuerung und Monitoring der Strategieumsetzung
- Erstellung der Businessplänen und ergebnisverantwortliche Umsetzung inkl. Reporting
- Steuerung und Monitoring von Investitionen (Bestand, Neu-/Ausbau)
- Steuerung und Controlling der Zielvorgaben mit Projektpartnern wie Architekten, Beratern, Property Managern etc.
- Schnittstelle zu Fondsmanagement, Immobilienbewertung, Financial Service
- Mitwirkung bei An- und Verkäufen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Wohnimmobilien
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsorientierung und unternehmerisches Denken
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insb. Excel
Unser Angebot
Wir offerieren Ihnen einen spannenden, zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz an einem der schönsten Plätze Berlins – in einem Immobilienunternehmen mit Tradition, das sich zugleich konsequent in der digitalen Transformation befindet.
Wir gestalten aktiv die Zukunft des digitalen Asset Managements und bieten Ihnen ein engagiertes, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, modernen Tools und viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten. Spaß an der Arbeit, Professionalität, Engagement, Work-Life-Balance und Talenteförderung gehen bei uns Hand in Hand.
Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen – insbesondere zu digitalen Themen –, Incentives und Team-Events sowie die Option, sich allein oder im Team für gemeinnützige Zwecke zu engagieren, gehören zu unserem Selbstverständnis.
Für den kreativen Austausch im Team steht allen Mitarbeitenden unser Social Hub offen. Bei frischem Obst, Snacks und großer Getränkeauswahl entstehen dort oft die besten Ideen – analog und digital.
Da Nachhaltigkeit in unserem Unternehmen nicht nur ein Slogan ist, sondern gelebte Praxis, bieten wir allen Mitarbeiter*innen eine Deutschlandcard an. Home-Office-Option und flexible Arbeitszeiten erwähnen wir nur der Form halber – für uns sind sie selbstverständlich.
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(Senior) Asset Manager Residential Real Estate (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Asset One GmbH
Kontaktperson:
Deutsche Asset One GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Asset Manager Residential Real Estate (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Asset Manager Residential Real Estate (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für die Position brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. So sehen wir sofort, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Asset One GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie und den Werten des Immobilienunternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur digitalen Transformation und zum Asset Management passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in der Zusammenarbeit mit Projektpartnern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel, gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du Excel in deinen bisherigen Projekten genutzt hast, und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren, vielleicht sogar durch praktische Beispiele oder Szenarien.