Stellvertretende:r Servicebereichsleiter:in Gebäudereinigung in Augsburg

Stellvertretende:r Servicebereichsleiter:in Gebäudereinigung

Die DB Services GmbH ist der Dienstleister der Deutschen Bahn für professionelles Facility Management. Mehr als 10.000 Mitarbeitende in fünf Regionalbereichen gewährleisten den reibungslosen Betrieb von technischen Anlagen in den Immobilien und Instandhaltungswerken der Deutschen Bahn und sorgen für die Reinigung von Immobilien, Zügen und Verkehrsstationen. Ob erfahrene Profis, engagierte Quereinsteiger:innen oder motivierte Berufsstarter:innen

– wir bieten interessante Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in ganz Deutschland.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Stellvertretende:r Servicebereichsleiter:in Gebäudereinigung (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Augsburg.

Deine Aufgaben:

• In dieser Funktion bist du für die Vertretung der Servicebereichsleitung zuständig, pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung sowie den Servicebereichen und trägst zur Erreichung von Ergebnissen bei
• Du bist für die elektronische Stundenerfassung (SET) inklusive des Anlegens von Arbeitsaufträgen, Erstellung von Tages- und Dienstplänen sowie Personaldisposition zuständig
• Außerdem stellst du sicher, dass die Mitarbeitenden alle wesentlichen Informationen, Unterweisungen, nachweispflichtigen Qualifikationen und gültigen Handlungsanweisungen erhalten
• Die Durchführung eines aktiven Kundenmanagements durch selbstständig gestaltete Kundenkontakte, gezielte Kundenansprache und -beratung sowie Aufnahme von Kundenwünschen und -bedarfen übernimmst du zuverlässig
• Du überwachst die Qualitätsentwicklung und leitest geeignete Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität ab
• Dein Aufgabengebiet rundet das Erstellen von Touren-, Arbeits- und Urlaubsplänen ab

Dein Profil:

• Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung in der Gebäudereinigung oder bist Quereinsteiger:in mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
• Idealerweise bringst du erste Erfahrung in der Personalführung, fachlichen Anleitung sowie in der Durchführung von Schulungsmaßnahmen mit, und bist bereit Verantwortung zu übernehmen
• Selbstständige Arbeitsweise, ein hoher Dienstleistungsgedanke, Belastbarkeit, Organisations- und Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus
• Du bist im Umgang mit EDV-Programmen geübt, und bereit, dich in neue Programme einzuarbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
• Ein gültiger Führerschein Klasse B ist von Vorteil

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Attraktive Konditionen Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Individuelle Weiterentwicklung Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Du bist Experte (w/m/d) auf deinem Gebiet? Dein Fachwissen ist bei uns gefragt, denn du trägst damit zum Erfolg der DB bei.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

#J-18808-Ljbffr