Senior Berater:in Digital Consulting

Als Mitarbeiter:in bei Digital Consulting gestaltest du aktiv die Digitalisierung im Konzern und formst entscheidend die digitale Zukunft der Bahn mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil im gesamten Konzern Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir Digitalisierungsvorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um.

Unsere geschäftsübergreifende, neutrale und produktunabhängige Beratung und unser Gespür für neue IT-Trends und -Technologien zeichnen uns aus.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Berater:in Digital Consulting mit Schwerpunkt Power Platform und Digital Enablement (w/m/d) für die DB Systel GmbH am Standort Berlin.Deine Aufgaben:In deiner Rolle als Senior Berater:in unterstützt du unsere DB-internen Kund:innen bei der Konzeption und Optimierung der übergreifenden Geschäftsprozesse und lieferst Lösungen für Digitalisierungsmaßnahmen und die Gestaltung der IT-LandschaftenEbenso gestaltest du proaktiv die Strategie und das Portfolio des Teams im Bereich Digital Enablement mit der technologischen Grundlage Power Platform aus, wobei tiefgehendes Anwenderwissen zentrales Element deiner Arbeit istDu befähigst das Team, sich im Bereich der Power Platform weiterzuentwickeln, indem du gezielt dein Wissen teilst und Kolleg:innen technisch anleitestAls Senior Berater:in berätst du unsere Partner:innen bei der strategischen Auswahl, Implementierung und Optimierung von Power Platform-Lösungen, wobei fundierte Kenntnisse der Plattform essenziell für die digitale Transformation sind (z.B. Geschäftsprozesse mit Automatisierungspotenzial)Ebenfalls schaffst du mit deinen Anwendungskenntnissen den strategischen Rahmen und gestaltest ein Ökosystem, in dem die Power Platform zielgerichtet, sicher und effizienzsteigernd angewandt werden kannDu gestaltest und berätst bis auf Top-Managementebene zu Rahmenbedingungen und Maßnahmen, welche die erfolgreiche Implementierung der Power Platform ermöglichen. Du übernimmst die Initialberatung, evaluierst Technologiepotenziale und präsentierst Arbeitsergebnisse bis auf Top-ManagementebeneIn enger Zusammenarbeit mit unseren DB-internen Kund:innen und Partner:innen führst du Anforderungsanalysen durch, um Use Cases und technische Spezifikationen für die Umsetzung von Power Platform-Lösungen abzuleiten, wobei detailliertes Plattformwissen notwendig istDu steuerst das Projektmanagement und koordinierst selbstorganisiert die Zusammenarbeit mit konzerninternen und externen Beteiligten sowie potenziellen Dienstleister:innen und Produktanbieter:innenDein Profil:Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt auf Projektmanagement, Innovationsmanagement, Digitalisierung oder ConsultingDu hast umfassende Expertise mit der Microsoft Power Platform und erkennst mit deinem geschulten Auge schnell Digitalisierungspotenziale – Anwendungskompetenz in der Power Platform ist unbedingt erforderlichAußerdem verfügst du bereits über einschlägige Erfahrungen in der Beratung oder im Projektmanagement, kennst relevante Methoden und schaffst maßgeschneiderte LösungenDeine Leidenschaft ist Consulting – ob IT-Strategie, Business- oder Prozessberatung – du hast Lust, Neues kennenzulernen und mitzugestaltenKlassische wie agile Projektmanagement-Methoden sind dir bekannt, du bist erfahren in Präsentations- und Moderationsmethoden sowie im AnforderungsmanagementFlexibilität, Kundenorientierung, Neugier und Lernbereitschaft zeichnen dich ausAls Teamplayer:in bist du kommunikationsstark und verfügst über Fingerspitzengefühl in der Betreuung von DB-internen Kund:innen und Partner:innenDu bist reisebereit und auch gerne bei DB-Kund:innen vor Ort, falls diese Anforderung in deinem Projekt etabliert werden sollteDas ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten.

Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze.

Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.