Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstützung im Chief Compliance & Anti-Financial Crime Office, Einbindung in Tagesarbeit und Projekte.
- Arbeitgeber: Deutsche Bank, ein führendes internationales Finanzinstitut.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen, umfassende Zusatzleistungen, professionelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Vielfältige Einblicke in Compliance und Anti-Financial Crime, Mitarbeit in internationalen Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in BWL, VWL, Jura etc., Interesse an Finanzwirtschaft, erste praktische Erfahrungen.
- Andere Informationen: Programmstart im Juli 2025, Bewerbung für Absolventen ohne mehr als 12 Monate Berufserfahrung.
Aufgabenbereiche
Im Rahmen Deines Traineeprogramms für das Chief Compliance & Anti-Financial Crime Office der Deutschen Bank gewinnst Du einen Überblick über all unsere Aufgabenfelder und wirst in die Tagesarbeit sowie in Projekte eingebunden. Dabei gewinnst Du einen guten Überblick über die administrativen, strategischen und wirtschaftlichen Zusammenhänge des Bankgeschäfts sowie über das Risikomanagement im Hinblick auf Regulatorik und Finanzkriminalität. Deine konkreten Einsätze und Aufgaben hängen dabei davon ab, welche unserer Teams Du verstärken möchtest. Während Deines zwölfmonatigen Programms lernst Du vier verschiedene Bereiche innerhalb Compliance & Anti-Financial Crime kennen und kannst dich bei einer großen Auswahl an Teams aktiv einbringen. Dabei erhältst Du vielfältige Unterstützung und profitierst von der Expertise erfahrener, internationaler Teams.
Gewünschte Qualifikationen
- Du wirst Dein Studium in den Fächern BWL, VWL, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Jura, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung zeitnah abschließen?
- Du interessierst Dich für finanzwirtschaftliche Fragestellungen und Zusammenhänge, verbunden mit einer Affinität für Planung und Strategie?
- Du möchtest bei der Bekämpfung von Finanzkriminalität mitwirken und die Bank in ihrer Interaktion mit Regulatoren und bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben unterstützen?
- Du hast bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt und verfügst über erste Auslandserfahrung?
- Du bist routiniert im Umgang mit MS Office?
- Deine kommunikativen Fähigkeiten sind ausgeprägt, Deine Deutsch- und Englischkenntnisse fließend?
- Du arbeitest gerne im Team und kannst andere für Deine Ideen begeistern?
- Du arbeitest sorgfältig, hast einen Blick fürs Detail und bleibst auch unter Druck konzentriert?
- Du bist eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und verfügst über hervorragende Fähigkeiten, Probleme zu erkennen und Lösungen zu entwickeln?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Um am Programm teilnehmen zu können, musst Du folgende Anforderungen erfüllen:
- Du solltest Dein Studium zwischen dem 1. Januar 2024 und dem 31. Juli 2025 erfolgreich abschließen und keine offenen Studienleistungen mehr haben
- Du solltest bereit sein, ab Juli 2025 eine Vollzeitstelle unter Berücksichtigung der lokalen Arbeitsgesetze und Visabestimmungen anzutreten
- Du solltest nicht mehr als 12 Monate Vollzeit-Berufserfahrung mitbringen (Praktika ausgenommen)
Warum dieser Job
Finanzielle Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag, wettbewerbsfähiges Einstiegsgehalt, umfassende Zusatzleistungen inklusive Versicherungen und Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschlandticket u.v.m.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsbedingungen (je nach Rolle), z. B. Remote-Arbeitszeitmodelle, Jahresurlaub und Bankfeiertage, Sabbatical, DB-Kinderbetreuung u.v.m.
Fachliche Trainings und Weiterentwicklung: Orientierungsphase, professionelles Skill Training, Lernportale (z.B. LearningHub, GetAbstract), erfahrene Mentor*innen und Buddies für Trainees vom ersten Tag an u.v.m.
Gesundheit und Wohlbefinden: Mental Health Ersthelfer*innen, 24/7-Beratungshotline, HeadSpace-Mitgliedschaft, Wellbeing Leitfaden u.v.m.
Deutsche Bank Graduate Programme (d/m/w) Chief Compliance and Anti-Financial Crime Office 2025 Arbeitgeber: Deutsche Bank AG
Kontaktperson:
Deutsche Bank AG HR Team