Corporate Cash Management Solution Sales Süd – Salesperson (d/m/w)

Die Unternehmensbank – das Herzstück der Deutschen Bank. Das Herzstück des Firmenkundengeschäfts der Deutschen Bank bildet die Unternehmensbank (Corporate Bank), die zu den Marktführern in den Bereichen Zins- und Währungsmanagement, Cash Management, Trade Finance & Lending, Trust & Agency Services sowie Securities Services zählt. Mit unserer umfassenden Expertise und unserem globalen Netzwerk bieten wir Treasurern und Finanzabteilungen von Firmen- und Geschäftskunden sowie Finanzinstituten weltweit optimale Lösungen aus einer Hand.

Kunden profitieren jedoch nicht nur von dem Produktportfolio der Unternehmensbank, sondern erhalten über unsere Coverage-Teams auch uneingeschränkt Zugang zur Expertise der Investment Bank, beispielsweise Corporate Finance-Beratungsleistungen sowie Origination im DCM- und ECM-Bereich.

Bereichsbeschreibung: Im Rahmen der Corporate Bank bietet der Bereich Corporate Cash Management Solution Sales (CCM Solution Sales) unseren Kunden Payment Produkte, Liquidity Lösungen, automatisierte FX-Angebote und Merchant Solutions. Der Fokus liegt dabei auf einem ganzheitlichen Ansatz im strategischen Dialog mit den Kunden, der diese in den Mittelpunkt stellt und das Produktangebot auf die individuellen Bedürfnisse abstimmt. Corporate Cash Management umfasst insbesondere die Steuerung und Optimierung des nationalen und internationalen Zahlungsverkehrs, Beratung über die Einrichtung entsprechender Cash Management Lösungen, Liquiditätsmanagement, Digitalisierung und alternative Bezahlmethoden, bspw. im eCommerce.

Als Spezialist/in für den Vertrieb von Corporate Cash Management Lösungen sind Sie verantwortlich für die Akquise, Beratung und den Verkauf von Cash Management Lösungen und Produkten an bestehende und potenzielle Firmenkunden in Deutschland und mit starkem internationalem Fokus. Dies beinhaltet die Pflege und Ausweitung des bestehenden Geschäfts sowie die Identifizierung neuer Möglichkeiten. Sie sind verantwortlich für das Erreichen quantitativer und qualitativer Ziele durch die Betreuung und Entwicklung eines definierten Kundenportfolios und die Akquise von Cash Management Neukunden. Des Weiteren unterstützen und treiben Sie deutsche und globale (Vertriebs-)Initiativen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen lokalen Firmenkunden-Betreuern.

Im Team “Corporate Cash Management Solution Sales Süd”, kurz CCM Solution Sales Süd, liegt der Fokus des Vertriebs von Cash Management Produkten auf mittleren und großen Firmenkunden.

Ihre Aufgaben:

• Sie werden Teil des umsatzgenerierenden, regional wie global arbeitenden Teams CCM Solution Sales mit direktem Kundenkontakt und Ertragsverantwortung, mit dem Ziel, zeitnah die Verantwortung für den eigenständigen Vertrieb für Neu- und Bestandsgeschäft im Bereich Cash Management zu übernehmen.
• Sie bringen die Bereitschaft mit, sich umfassende Kenntnisse zu den nationalen und internationalen Kundenanforderungen/Produktinformationen und den Kapazitäten der Bank anzueignen.
• Sie beraten und vertreiben das gesamte Corporate Cash Management Produktportfolio für Zahlungsverkehr, Liquiditätsmanagement, Händlerlösungen und FX-Workflow-Lösungen und arbeiten eng mit Kollegen aus verschiedenen Produkt-, Vertriebs- und Betreuungsteams der gesamten Corporate Bank zusammen.
• Sie sind in der Lage, mit Entscheidern der Kunden in einen strategischen Dialog bezüglich Treasury Funktionen und der Treasury Ausrichtung zu gehen.
• Sie strukturieren „Gesamtlösungen“ für anspruchsvolle Kunden mit hoher Komplexität aus der vorhandenen Cash Management Produktpalette und erkennen Cross-Selling Ansätze zu anderen Lösungen.
• Sie strukturieren, bepreisen und führen Vertriebsmaßnahmen von Cash Management Produkten in Abstimmung mit den entsprechenden Produkteinheiten aus, unter Berücksichtigung potenzieller kundenspezifischer Anforderungen und vollständig im Einklang mit relevanten Vorschriften.
• Sie agieren als Sparringspartner im „Client Sales Team“ und gegenüber den Marktgebieten, um neue Geschäftspotentiale zu generieren.
• Sie erfassen Trends und übersetzen diese in innovative und produktübergreifende Zukunftslösungen in enger Abstimmung mit unseren internen Partnern und im globalen Netzwerk.
• Sie werden Teil von deutschlandweiten Projektteams mit Mitgliedern aus verschiedenen Bereichen der Bank (z.B. Vertrieb, Produktmanagement), um gemeinsam neue Themen voranzutreiben.
• Sie sind mit gesetzlichen, regulatorischen und Bankenrichtlinienanforderungen vertraut und handeln entsprechend.

Fachliche und persönliche Anforderungen:

• Überdurchschnittlich abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechenden weiterführenden Qualifikationen oder erfolgreich abgeschlossenes Studium.
• Berufserfahrung im Firmenkunden-Bereich, vorzugsweise im Vertrieb mit Firmenkunden wünschenswert.
• Theoretische und idealerweise auch praktische Kenntnisse zu Cash Management Produkten sind von Vorteil.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität hinsichtlich wechselnder Aufgaben und Einsatzbereiche.
• Fähigkeit, auch in stressigen Situationen sorgfältig und zielgerichtet zu arbeiten.
• Überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Hohe Motivation, persönliches Engagement und hohe Eigeninitiative.
• Interesse und Spaß am Vertrieb, sowie eine hohe Kundenorientierung.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Ihnen bieten: Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

• Emotional ausgeglichen: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
• Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
• Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
• Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu. Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Philipp Maaß gerne zur Verfügung. Kontakt Philipp Maaß: +49 69 910-48515.

Wir streben eine Kultur an, in der wir befähigt sind, jeden Tag gemeinsam zu glänzen. Dazu gehört verantwortungsvolles Handeln, kommerzielles Denken, Initiative ergreifen und kollaboratives Arbeiten. Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und inklusives Arbeitsumfeld.