Credit Risk Frameworks and Controls Expert (f/m/x)

Credit Risk Frameworks and Controls Expert (f/m/x)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Kreditrisikomanagement-Richtlinien und -Kontrollen.
  • Unternehmen: Deutsche Bank, ein führendes Finanzinstitut mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Umfassende Leistungen für Gesundheit, Flexibilität und finanzielle Sicherheit.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Kreditrisikomanagement und mache einen echten Unterschied in der Finanzwelt.
  • Qualifikationen: Abschluss in Banking, Finance oder VWL und relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über den Bereich

Als Teil des Chief Risk Office (CRO) bietet die Funktion Enterprise & Treasury Risk Management (ETRM) eine risikoübergreifende Sicht auf das Risikoprofil der Bank über alle Risikoarten, Geschäftsbereiche und Regionen hinweg. Die Funktion ist auch übergeordnet verantwortlich für wichtige Risikomanagementfähigkeiten wie Risikoappetit, Risikoidentifikation und konzernweites Stresstesting und ist die Risikocontrolling-Funktion für Kreditrisiken.

Die Credit Risk Control Function ist ein kürzlich innerhalb von ETRM zusammengestelltes Team, das für die unabhängige Portfolioüberwachung des gesamten Kreditrisikoprofils der Bank und ihrer Divisionen, die Credit Loss Provision (CLP)-Berichterstattung, Prognose und Überwachung zuständig ist sowie die Verantwortung für ausgewählte Kreditrisikomodelle trägt. Das Team ist ein wichtiger Partner der Kreditrisikorganisation, arbeitet eng mit dieser zusammen und trägt die Verantwortung für das Kreditrisikomanagement-Framework der Deutschen Bank, einschließlich der zugehörigen Richtlinien und Kontrollen.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

  • Sie sind verantwortlich für die fortlaufende Entwicklung der Kreditrisikomanagement-Richtlinien der Deutschen Bank, einschließlich deren regelmäßiger Überprüfung und Aktualisierung.
  • Sie überwachen und bewerten kritisch wesentliche Änderungen an anderen Kreditrisikoverfahren (einschließlich Risikoappetit, Underwriting-Standards, CLP-Ansatz und Staging-/UTP-Klassifizierungen) und stellen dem Team fachkundigen und strategischen Input zur Verfügung.
  • Sie leiten die Definition und Implementierung von Mindeststandards für wichtige Kreditrisikokontrollen und stellen die Abstimmung mit regulatorischen Erwartungen und Best Practices sicher.
  • Sie sind verantwortlich für die Durchführung unabhängiger, risikobasierter Bewertungen der Kontrolleffektivität, einschließlich der Definition, Analyse und Berichterstattung von Key Performance Indicators (KPIs), und stellen die entsprechende Verknüpfung mit Risikoappetit und möglichen CLP-Overlays sicher.
  • Sie treiben die Behebung signifikanter Kontrolllücken und -schwächen voran, überwachen die Konsolidierung des vollständigen Kontrollinventars, identifizieren und beheben Kontrolllücken, etablieren konsistente Kontroll-Standards und gewährleisten eine umfassende Überwachung der Kontrollen.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

  • Hochschulabschluss in Banking, Finance, VWL oder anderen vergleichbaren wirtschaftsnahen Bereichen, sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung in Treasury, Finance oder einer Risikomanagementfunktion.
  • Tiefe und umfassende Expertise im Kreditrisikomanagement, einschließlich des Setzens von Prinzipien & Richtlinien und deren praktischer Anwendung innerhalb eines komplexen Finanzinstituts, mit der Fähigkeit, komplexe Kreditrisikoszenarien eigenständig zu analysieren und zu interpretieren.
  • Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Optimierung robuster Kontrollrahmenwerke innerhalb von Finanzrisikomanagementprozessen, mit einem starken Verständnis für Best Practices und regulatorische Erwartungen sowie einer nachweislichen Fähigkeit, Kontrollschwächen zu identifizieren und zu beheben.
  • Nachweisliche Fähigkeit, komplexe regulatorische Anforderungen fachkundig zu interpretieren und in umsetzbare interne Richtlinien, Verfahren und untergeordnete Dokumentationen zu übersetzen, um vollständige Compliance und effektive Implementierung sicherzustellen.
  • Fortgeschrittene Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache über verschiedene Hierarchiestufen innerhalb des Unternehmens hinweg.
  • Sorgfältiges, analytisches und problemorientiertes Denken und Arbeiten, auch eigenverantwortlich unter Zeitdruck und mit wechselnden Prioritäten.

Was wir Ihnen bieten

  • Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
  • Emotionale Ausgeglichenheit: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
  • Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
  • Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
  • Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu. Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Manuela Niedling gerne zur Verfügung. Kontakt Manuela Niedling: +49(69)91042991.

Credit Risk Frameworks and Controls Expert (f/m/x) Arbeitgeber: Deutsche Bank

Die Deutsche Bank bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das auf Vielfalt, Chancengleichheit und persönlichem Wachstum basiert. Mit umfassenden Benefits, die sowohl berufliche als auch persönliche Bedürfnisse abdecken, sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf mentale Gesundheit, ist die Bank bestrebt, ihre Mitarbeiter in ihrer gesamten Karriere zu unterstützen. Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung innerhalb eines dynamischen Teams im Bereich Kreditrisikomanagement macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.

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Kontaktdaten:

Deutsche Bank Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Credit Risk Frameworks and Controls Expert (f/m/x) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Branchenevents oder in Fachgruppen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Informiere dich auch über das Unternehmen und seine Kultur, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Credit Risk Frameworks and Controls Expert (f/m/x) mit Bravour zu bestehen

Kreditrisikomanagement
Risikobewertung
Regulatorische Anforderungen
Kontrollrahmenwerke
Analytisches Denken
Problemorientiertes Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, eine Verbindung zu dir herzustellen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Bank vorbereitet

Verstehe die Kreditrisikomanagement-Richtlinien

Mach dich mit den aktuellen Kreditrisikomanagement-Richtlinien der Deutschen Bank vertraut. Überlege dir, wie du diese Richtlinien in deiner bisherigen Erfahrung angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite dich auf regulatorische Fragen vor

Da regulatorische Anforderungen eine große Rolle spielen, solltest du dich darauf vorbereiten, komplexe regulatorische Anforderungen zu interpretieren. Überlege dir, wie du diese in umsetzbare interne Richtlinien übersetzen würdest.

Analytisches Denken demonstrieren

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, ein Beispiel für eine Situation zu geben, in der du ein komplexes Kreditrisikoszenario analysiert und interpretiert hast.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Da die Position fortgeschrittene Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Denke daran, dass du möglicherweise mit verschiedenen Hierarchieebenen kommunizieren musst.