Senior Experte Firmenkunden (d/m/w), Koblenz / Mainz

Aufgaben

• Die Betreuung eines zugeordneten Stamm-Portfolios ausgewählter, potentialstarker Firmenkunden mit anspruchsvollem und komplexem Beratungsbedarf.
• Ausschöpfung und Ausbau der Ihnen zugeordneten Kundenverbindungen.
• Wertorientierte Planung, Steuerung und Kontrolle Ihres Kundenportfolios mit dem Ziel einer Optimierung der Wallet- und Marktausschöpfung.
• Anwendung und Umsetzung von regulatorischen Vorgaben als ACO (Accountable Client Owner) im Hinblick auf KYC-Themen (Know Your Client).
• Eigenständige Beratung und Abwicklung des Kreditgeschäfts im Rahmen geltender Prozesse.
• Mitwirkung bei der Markterschließung und -bearbeitung sowie Vorreiterrolle bei der Neukundenakquise.
• Identifikation und Akquisition komplexer Kunden-Engagements in Zusammenarbeit mit Spezialisten.
• Aktive Weiterentwicklung Ihrer Fachkenntnisse mit Spezialisierung auf einzelne Zielbranchen.
• Patenfunktion für Juniorberaterinnen und Juniorberater.
• Eigenverantwortliche Identifikation und Akquisition neuer Firmenkunden zur gezielten Ergänzung des bestehenden Kundenportfolios.
• Lead-Generierung durch Nutzung von Netzwerken, Veranstaltungen, Messen, Online-Kanälen sowie Cold Calling/Social Selling.

Anforderungen

• Bankkaufmännische Ausbildung, weiterführende Qualifikationen und/oder Studium.
• Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung und umfassende Kenntnisse in allen Vertriebsprodukten der Corporate Bank.
• Stark ausgeprägte Kunden-, Vertriebs- und Serviceorientierung.
• Fähigkeit, lösungsorientiert zu agieren, starkes Engagement sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
• Ganzheitlicher Betreuungsansatz und konstruktive Zusammenarbeit mit Nachbarbereichen oder Spezialisten.
• Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denken sowie Erfahrung im Management komplexer Aufgaben.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Ihnen bieten

• Breite Palette von Leistungen, die berufliche und persönliche Bedürfnisse abdecken.
• Emotionale Ausgeglichenheit durch Angebote zur Förderung mentaler Gesundheit.
• Körperliche Fitness durch umfangreiche Check-up Untersuchungen und Beratung zur gesunden Lebensführung.
• Soziale Vernetzung durch Unterstützung durch den pme Familienservice und flexible Arbeitszeitmodelle.
• Finanzielle Absicherung durch Beitragspläne für Altersvorsorge und Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Philipp Maaß gerne zur Verfügung. Kontakt: Philipp Maaß: +49(69)910-48515.

Wir streben eine Kultur an, in der wir befähigt sind, jeden Tag gemeinsam zu glänzen. Dies umfasst verantwortungsvolles Handeln, kommerzielles Denken, Initiative ergreifen und kollaboratives Arbeiten. Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und inklusives Arbeitsumfeld.