Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels
Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels

Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und teste innovative Softwarelösungen für Finanzdienstleistungen.
  • Arbeitgeber: Deutsche Bank Technology in Berlin – ein globales Team von Tech-Spezialisten.
  • Mitarbeitervorteile: Umfassende Vorteile, einschließlich Gesundheitsförderung, flexible Arbeitszeiten und finanzielle Sicherheit.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und inklusiven Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Finanztechnologie mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Qualitätssicherung und Testautomatisierung, Kenntnisse in Cloud-Umgebungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Deutsche Bank Technology in BerlinDB Technology ist ein globales Team von Technik-Spezialisten, das über mehrere Handelszentren und Technologiezentren verteilt ist. Wir legen großen Wert auf technische Exzellenz – unsere Ingenieure arbeiten an der Spitze der Innovation im Finanzdienstleistungssektor mit modernsten Technologien.

Unser Standort in Berlin ist unsere neueste Ergänzung zu unserem globalen Netzwerk von Technologiezentren und wächst stark. Wir setzen uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen und hervorragende Möglichkeiten für talentierte Ingenieure und Technologen zu schaffen. Unsere Technikteams und Geschäftseinheiten nutzen agile Arbeitsweisen, um #GlobalHausbank-Lösungen aus unserem Heimatmarkt zu schaffen.

Sie werden Teil des Channel and Market Integration (CMI) Squads sein, das Plattformen entwickelt, die die Schnittstellen der Bank mit externen Systemen wie Zentralbanken, Clearinghäusern, Regierungsbehörden und Regulierungsbehörden vereinheitlichen. Die Plattform ermöglicht es Zahlungsprozessen, die Bank zu verlassen und zu betreten, und bietet Zahlungsorchestrierungsdienste auf einer cloudbasierten Microservice-Architektur.

Wir werden viel von Ihnen verlangen, aber wir bieten auch viel im Gegenzug. Sie haben die Möglichkeit, in einem Umfeld zu arbeiten, das kontinuierliches Wachstum und Lernen fördert, mit einem Schwerpunkt auf Exzellenz und gegenseitigem Respekt. Der ideale Kandidat wird verantwortlich sein für die Definition des kontinuierlichen Lieferplans für eines der führenden Programme in der Unternehmensbank und wird alle Aspekte des Softwareentwicklungszyklus leiten, indem er die agilen Prinzipien anwendet.

Als Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) werden Sie Teststandards und -verfahren analysieren und schreiben sowie die Dokumentation der Testergebnisse pflegen. Sie werden mit Softwareentwicklern zusammenarbeiten und sie unterstützen, um die erforderlichen Korrekturmaßnahmen zu bestimmen. Sie sind verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus der Testaktivitäten, beginnend mit der Spezifikation und dem Design bis hin zur erfolgreichen Produktionsbereitstellung und dem Level 3 Produktionssupport.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten:

  • Verstehen der Geschäftsanforderungen und Übersetzung in funktionale Spezifikationen.
  • Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur Implementierung der funktionalen Spezifikationen.
  • Enger Austausch mit Entwicklern, funktionalen/business Analysten und anderen QA-Teammitgliedern zur Identifizierung und Priorisierung von Testfällen für die Automatisierung.
  • Entwurf und Entwicklung von Automatisierungsskripten zur Testung von Backend-Anwendungen unter Verwendung mehrerer Schnittstellen wie Kafka, IBM MQ, API-Endpunkte unter Verwendung von Testautomatisierungsrahmen.
  • Durchführung automatisierter Tests, Analyse und Berichterstattung der Ergebnisse sowie Zusammenarbeit mit dem Team zur Behebung von Fehlern.
  • Unterstützung aller Testaktivitäten, einschließlich Anforderungsanalyse, Erstellung von Testplänen, Schreiben von Testszenarien, Erstellen und Ausführen von Regressionstest-Suiten, Protokollierung von Fehlern und Nachverfolgung bis zur Schließung.
  • Unterstützung des Anwendungsmanagementbereichs (Anwendungsinhaber und L3-Team) bei der Fehlersuche und Lösung von gemeldeten Fehlern in der Anwendung.
  • Aktualisierung über neue Testwerkzeuge, -techniken und -technologien zur Verbesserung der Gesamtqualität der Tests.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:

  • Nachgewiesene Erfahrung als Qualitätssicherungstester mit praktischer Erfahrung in System-, Systemintegrations-, E2E-Tests, API-Tests und Regressionstests.
  • Erfahrung mit Teststrategien, Planung und Ansatzmechanismen.
  • Starkes Wissen über Software-QA-Methoden, -Werkzeuge und -Prozesse.
  • Erfahrung in der Durchführung hochwertiger Tests gemäß den Bankstandards.
  • Erfahrung mit automatisierten Testwerkzeugen wie Cucumber, Postman oder gleichwertig.
  • Erfahrung mit Programmiersprachen wie Java, Groovy.
  • Erfahrung im Lesen von Protokollen und Analyse von Protokollen mit Werkzeugen wie Splunk, Fabric.
  • Erfahrung mit CICD-Tools wie TeamCity, Jenkins.
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kafka/MQ und Verständnis der Microservice-Architektur wäre von Vorteil.

Wir bieten Ihnen ein umfassendes Portfolio an Vorteilen und Angeboten, um sowohl Ihre privaten als auch beruflichen Bedürfnisse zu unterstützen.

Emotionale und mentale Balance: Ein positiver Geist hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – sowohl beruflich als auch privat. Wir bieten Beratung in schwierigen Lebenssituationen sowie Schulungen zur psychischen Gesundheit an.

Körperlich fit: Wir unterstützen Sie dabei, körperlich fit zu bleiben, durch Angebote zur Erhaltung der persönlichen Gesundheit und eines professionellen Umfelds. Sie können von Gesundheitschecks, Impfaktionen sowie Ratschlägen zu gesundem Leben und Ernährung profitieren.

Sozial verbunden: Networking eröffnet neue Perspektiven, hilft uns, beruflich und privat zu gedeihen, und stärkt unser Selbstbewusstsein und Wohlbefinden. Sie können von PME-Familienservice, FitnessCenter Job, flexibler Arbeit (z.B. Teilzeit, hybrides Arbeiten, Job-Tandem) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion profitieren.

Finanziell abgesichert: Wir bieten Ihnen finanzielle Sicherheit, nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft. Sie können von Angeboten wie Altersvorsorge, Bankdienstleistungen, Firmenfahrrad oder „Deutschlandticket“ profitieren.

Da unsere Angebote je nach Standort leicht variieren, wenden Sie sich bitte mit spezifischen Fragen an Ihren Recruiter.

Diese Stelle ist in Voll- und Teilzeit verfügbar. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess wenden Sie sich bitte an Luisa Moderzinski.

Wir streben eine Kultur an, in der wir befähigt sind, jeden Tag gemeinsam zu glänzen. Dazu gehört verantwortungsvolles Handeln, kommerzielles Denken, Initiative ergreifen und kollaborativ arbeiten. Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und inklusives Arbeitsumfeld.

Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels Arbeitgeber: Deutsche Bank

Deutsche Bank Technology in Berlin bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf technologische Exzellenz und kontinuierliches Lernen ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfassenden Gesundheitsangeboten und einer starken Kultur der Vielfalt und Inklusion. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und ein positives Arbeitsklima, das Teamarbeit und gegenseitigen Respekt schätzt.
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Kontaktperson:

Deutsche Bank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

Tipp Nummer 3

Zeig deine Leidenschaft für QA und Testing! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Wenn du über spezifische Tools oder Methoden sprichst, die du beherrschst, wird das deine Expertise hervorheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Und vergiss nicht: Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, schick uns trotzdem deinen Lebenslauf – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior QA & Testing Engineer (f/m/x) –Client Facing Channels

Qualitätssicherung
Systemintegration
E2E-Testing
API-Testing
Regressionstests
Teststrategie
Testplanung
Software QA-Methoden
Automatisierungstools (z.B. Cucumber, Postman)
Programmiersprachen (z.B. Java, Groovy)
Log-Analyse (z.B. mit Splunk, Fabric)
CI/CD-Tools (z.B. TeamCity, Jenkins)
Microservice-Architektur
Agile Methoden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach echten Menschen, die zu uns passen, also lass uns wissen, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im QA-Bereich und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Bank vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den geschäftlichen Anforderungen und wie sie in funktionale Spezifikationen übersetzt werden. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.

Technisches Know-how zeigen

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Technologien und Tools vertraut bist, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. CI/CD-Pipelines, API-Tests und Automatisierungstools. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu teilen.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und anderen QA-Teammitgliedern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Priorisierung von Testfällen beigetragen hast und wie du Konflikte im Team gelöst hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Plattform.

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