Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung internationaler Unternehmen und Steuerung des Client Sales Teams.
- Arbeitgeber: Deutsche Bank Group - eine führende Unternehmensbank mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Umfangreiche Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und finanzielle Sicherheit.
- Andere Informationen: Voll- und Teilzeitoptionen sowie hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Finanzlösungen und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in der Betreuung von Firmenkunden und fließende Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Als Teil der Corporate Bank bietet die Coverage Funktion Leistungen und Produkte der in Deutschland führenden Unternehmensbank an. Aus dem Standort Hamburg heraus betreuen wir Konzerne und Unternehmen des gehobenen Mittelstands, als globale Key Accounter. Wir sind in Deutschland, aber insbesondere auch in Europa, den USA und der Region Asien/Pazifik in der Lage, innovative, grenzüberschreitende und regionale Transaktionen durchzuführen.
Unsere Hauptansprechpartner in den Unternehmen sind die Geschäftsführung sowie Entscheider des Finanz- bzw. Treasury-Bereichs.
Aufgabenbeschreibung
- Betreuung von international tätigen mittelständischen Unternehmen (Familienbesitz, börsengelistet, PE owned), insbesondere des CFO, Finance Directors bzw. Group Treasurers
- Steuerung des internen Client Sales Teams und Ausbau des Geschäfts mit Kunden
- Beratung und Vertrieb von Produkten und Dienstleistungen der Bank insb. im Hinblick auf Zahlungsverkehrslösungen, (bilaterale / syndizierte) Kredite, Trade Finance Lösungen und Zins- und Währungsmanagement
- Begleitung und Gewinnung von Mandaten im Bereich Supply Chain Finance sowie für komplexe Working Capital Lösungen
- Koordinierung der globalen Kreditallokation durch Verhandlungen mit dem Kunden sowie interner Abstimmungen, Bewertung neuer Kreditanfragen bzw. Verlängerungsanträge und Herbeiführen aller internen Genehmigungen
- Eigenverantwortliche Ausübung der First Line of Defense Verantwortung
- Mitarbeit an strategischen Transaktionen und enge interne Zusammenarbeit und Koordinierung bei Konsortialkrediten, Akquisitionsfinanzierungen, sowie DCM und ECM Lösungen
Fachliche und persönliche Anforderungen
- Langjährige Erfahrungen in der Betreuung von international tätigen Unternehmen, mehrjährige Verantwortung für ein eigenes Firmenkundenportfolio
- Hohes fachliches Kredit Know How (bilateral u. syndiziert) sowie Durchsetzungsfähigkeit in Kreditgremien sowie Businessgremien (CAF, MidCapForum)
- Gute Kenntnisse der globalen Finanz- und Kapitalmärkte, des Währungshandels und kapitalmarktorientierter Fremdkapital- sowie Eigenkapitalinstrumente
- Ausgeprägtes strukturiertes Denken und Erfahrung im Management von komplexen Sachverhalten und anspruchsvollen Kundengruppen
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Auslandserfahrungen wünschenswert
Was wir Ihnen bieten
- Eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
- Emotionale Ausgeglichenheit: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat.
- Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben.
- Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden.
- Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich.
Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Julia Lotze gerne zur Verfügung. Kontakt Julia Lotze: +49 0 171-5570161.
Wir streben eine Kultur an, in der wir befähigt sind, jeden Tag gemeinsam zu glänzen. Dies umfasst verantwortungsvolles Handeln, kommerzielles Denken, Initiative ergreifen und kollaboratives Arbeiten. Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter. Gemeinsam sind wir Deutsche Bank Group. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und inklusives Arbeitsumfeld.
Senior Relationship Manager Corporate Clients (d/m/w) Arbeitgeber: Deutsche Bank
Kontaktperson:
Deutsche Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Relationship Manager Corporate Clients (d/m/w)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die auf die Position zukommen, und bringe eigene Ideen mit.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die neuesten Informationen über offene Stellen erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Relationship Manager Corporate Clients (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und persönlichen Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die du als Senior Relationship Manager Corporate Clients übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Bank vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Corporate Bank und deren Dienstleistungen. Verstehe die Herausforderungen, mit denen internationale Unternehmen konfrontiert sind, und sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diesen Unternehmen helfen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Kundenbeziehungen gemanagt hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Fähigkeiten im Kreditmanagement und in der Kundenberatung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit Führungskräften und Entscheidungsträgern kommunizierst, ist es wichtig, dass du klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen, um deine Durchsetzungsfähigkeit zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.