Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Future Energy Lab und arbeite an digitalen Technologien für den Energiesektor.
- Unternehmen: Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) mit Fokus auf Energiewende und Klimaschutz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit guten Entwicklungschancen und einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung im Energiesektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Über die dena
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.
Ihre Aufgaben
Werden Sie Teil des Future Energy Lab! Im Herzen von Berlin arbeiten wir im Arbeitsgebiet "Digitale Technologien" sowohl national als auch international an Projekten rund um die Themen Digitale Infrastrukturen, Cybersicherheit, Datengovernance, Datenökonomie, Datenanalysen sowie digitale Souveränität für Energiemärkte und -netze.
Als Seniorexpertin bzw. Seniorexperte bringen Sie sich an der Schnittstelle von Politik und Wirtschaft in spannenden Projekten zu Kernfragen der Transformation des Energiesystems durch die Digitalisierung und Innovationen ein. Sie unterstützen im Team die erfolgreiche Projektumsetzung sowohl inhaltlich als auch methodisch und organisatorisch durch das selbständige Managen von innovativen Projekten, Unterauftragnehmern und Stakeholder-Prozessen sowie die Recherche und Analyse von Informationen. Dafür sind die Integration von eigenem Fachwissen und fremden Positionen als auch das Management unterschiedlicher Anforderungen in komplexen Projektvorhaben im Kontext des Energiesystems und der Digitalisierung erforderlich.
Aufgabenschwerpunkte sind:
- Projektschwerpunkt liegt im Themenbereich intelligente Messsysteme, digitale Infrastruktur für Kommunen und Innovationen
- Mitarbeit in verschiedenen Projekten hinsichtlich energiewirtschaftlicher Prozesse und regulatorischen Fragestellungen (z. B. EEG, EnWG, Festlegungen der BNetzA, technische Hinweise und Leitfäden)
- Projektleitung für die Betreuung von Studien zum Ausbau digitaler Infrastrukturen und der Entwicklung eines Reifegradmodells zur Digitalisierung für Kommunen
- Mitarbeit bei der Erstellung des Technologiescoutings
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Projektvorhaben im Arbeitsgebiet einschließlich der Analyse und kontinuierlichen Beobachtung des zugehörigen Marktfelds
- Mitarbeit in Facharbeitskreisen und Beratungen mit Kooperationspartnern aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft, Verwaltung und Verbänden
- Moderation von Projektsitzungen und Workshops
Als Teil des Teams können Sie einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende in vielen spannenden Projekten rund um das Thema Digitalisierung leisten. Wir bieten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, ein kollegiales Arbeitsumfeld und gute Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
Die Stelle ist in Teilzeit (max. 35 Std./ Woche) zu besetzen und zunächst befristet bis zum 31.12.2027.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit einem Schwerpunkt im Bereich der Energie
- Grundlegende Kenntnisse zu den aktuellen Herausforderungen der Energiewende und den Chancen der Digitalisierung
- Kenntnisse zu energiewirtschaftlichen Marktprozessen, zum Messwesen, zum Smart Metering und zur Digitalisierung des Energiesektors wünschenswert
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Energiesektor
- Ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten
- Hohe Organisations- und Kommunikationsstärke
- Sehr gutes Auftreten und hohe Verbindlichkeit im Umgang mit Kooperationspartnern
- Sehr gute Kommunikations- und Teamkompetenz
Wir bieten
- Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
- Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
- 30 Tage Urlaub
- 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
- Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
- Übernahme des Deutschlandtickets
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
- Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen und Gesundheitstage
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.
INTERESSIERT? Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
Senior Projektmitarbeiter (m/w/d) digitale Technologien für den Energiesektor in Berlin Arbeitgeber: Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)
Die dena ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Energiewende und den Klimaschutz engagiert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit von mobilem Arbeiten und einer wertschätzenden, kollegialen Atmosphäre bietet die dena nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In Berlin gelegen, profitieren Mitarbeiter von einem ergonomischen Arbeitsplatz und einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt.
Kontaktdaten:
Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Projektmitarbeiter (m/w/d) digitale Technologien für den Energiesektor in Berlin erhalten könntest
✨Nutze lokale Energiemessen
Schau dir lokale Energiemessen und Fachtage in deiner Nähe an. Das sind tolle Gelegenheiten, um direkt mit Unternehmen der Energietechnik ins Gespräch zu kommen, die möglicherweise Teilzeitstellen anbieten. Vielleicht kannst du sogar direkt mit Personalverantwortlichen quatschen!
✨Energie-Communities aktiv nutzen
Engagier dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Energietechnik beschäftigen. Dort werden oft Teilzeitjobs oder Praktika gepostet, und du kannst dein Netzwerk erweitern. Je sichtbarer du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Direkt bei Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) nachfragen
Wenn dich Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) interessiert, schau auf deren Website nach offenen Teilzeitstellen oder frag direkt bei der Personalabteilung nach. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur und möglichen Projekten – das kommt immer gut an!
✨Nutze unsere Plattform für Bewerbungen
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Bei uns findest du eine Vielzahl an Teilzeitstellen in der Energietechnik. Wir unterstützen dich bei deinem Bewerbungsvorhaben, um sicherzustellen, dass du die beste Chance hast, den Job zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektmitarbeiter (m/w/d) digitale Technologien für den Energiesektor in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Begeisterung für die Energiewende!:In deiner Bewerbung für die Teilzeitstelle im Bereich Energietechnik bei Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) solltest du unbedingt deine Leidenschaft für erneuerbare Energien und nachhaltige Technologien betonen. Teile vielleicht ein paar persönliche Erfahrungen oder Projekte, die dich für diesen Sektor begeistern. Das hilft uns, deine Motivation und dein Interesse anzusehen!
Verweis auf relevante Studien und Zertifikate:Gerade im Bereich Energietechnik sind spezifische Fähigkeiten und Kenntnisse wichtig. Also vergiss nicht, auf relevante Studiengänge oder Zertifikate hinzuweisen, die deine Qualifikationen untermauern. Sei es ein Praktikum, eine Schulung oder ein Projekt, das du während deines Studiums gemacht hast – das zeigt, dass du bereits erste Erfahrungen gesammelt hast!
Flexibilität und Verfügbarkeit klar kommunizieren:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit und Flexibilität klar angibst. Nenn uns deine möglichen Arbeitszeiten in der Bewerbung, damit wir sehen können, wie gut du ins Team bei Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) passen könntest.
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten:Energietechnik erfordert oft technische Fähigkeiten und Kenntnisse, also scheue dich nicht, diese in deinem Lebenslauf deutlich zu machen. Ob das CAD-Design, Projektmanagement-Tools oder spezifische Software zur Energieberechnung sind – zeig uns, was du drauf hast! Und denk daran, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) vorbereitet
✨Technisches Wissen im Fokus
In der Energietechnik ist es wichtig, ein gutes Verständnis für technische Konzepte und aktuelle Technologien zu haben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzwerktechnologien oder Energiemanagement-Systemen zu beantworten. Vielleicht wirst du auch gebeten, bestimmte Probleme zu lösen oder deine Vorgehensweise bei technischen Herausforderungen zu erklären.
✨Fallen dir aktuelle Trends ein?
Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, könnte es sein, dass die Interviewer interessiert sind, wie flexibel und anpassungsfähig du in einem sich wandelnden Umfeld bist. Sei bereit, deine Gedanken zu aktuellen Trends in der Energietechnik zu teilen, wie z.B. Smart Grids oder die Integration von IoT. Das zeigt, dass du aktiv in der Branche mitverfolgst, was los ist.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Auch wenn es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte es hilfreich sein, ein Portfolio oder vergangene Projekte mitzubringen, um dein praktisches Wissen zu zeigen. Vielleicht hast du an Studienprojekten oder praktischen Arbeiten gearbeitet, die du referenzieren kannst. Das wirkt sich positiv aus und gibt den Interviewern einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
In einem Teilzeitjob wird Teamarbeit oft großgeschrieben, besonders in der Energietechnik, wo man häufig mit verschiedenen Fachrichtungen zusammenarbeitet. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team gearbeitet hast, besondere Herausforderungen und Erfolge, die du erleben durftest. Teamdynamik ist entscheidend, also zeige deine soziale Kompetenz!
