Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im B2B-Bereich.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Kaffee-Extrakt-Produktion mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge, attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem internationalen Umfeld mit starkem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte den nachhaltigen Vertriebserfolg in einem innovativen und dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser B2B Sales Team suchen wir einen Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d). Wir gehören zu Europas führenden Produzenten für lösliche und flüssige Kaffee-Extrakte – und das mit Leidenschaft. Unsere Produkte finden sich in Private-Label-Marken, in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie, bei renommierten Röstern und vielen weiteren Partnern, die auf höchste Qualität und absolute Verlässlichkeit setzen. Gemeinsam arbeiten wir daran, Genuss, Technologie und Innovation miteinander zu verbinden.
Nachhaltiger Vertriebserfolg ist für uns eine echte Teamleistung – und das macht die Zusammenarbeit in der DEK aus. Wir schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld für Branchenprofis, die kooperativ, lösungsorientiert und mit spürbarer Energie für unsere Kundinnen und Kunden arbeiten. Für Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, sich einbringen und die Teil eines starken Unternehmensverbunds sein möchten.
Folgende Aufgaben erwarten Sie bei uns als B2B Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d):
- Sie sind verantwortlich für die eigenständige Akquise und Betreuung von Neukunden sowie den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
- Sie betreuen Ihren Kundenstamm langfristig, entwickeln technisches Verständnis und bauen nachhaltige, vertrauensvolle Partnerschaften auf.
- Sie verhandeln souverän und schließen Verträge mit nationalen sowie internationalen Geschäftspartnern ab.
- Sie arbeiten eng zusammen mit den Bereichen Marketing, Business Development, Produktentwicklung und Customer Service.
- Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team Verkaufsstrategien zur Erreichung unserer Umsatz- und Wachstumsziele.
- Sie führen Marktanalysen durch und identifizieren relevante Trends und Potenziale.
- Sie nehmen teil an Messen, Events und Konferenzen, um unser Netzwerk zu erweitern und unsere Marktpräsenz zu stärken.
- Sie erstellen Sales Forecasts, Reports und tauschen sich regelmäßig mit dem Team zur Planung aus.
Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie, etwa in Aromenhäusern, der Milchverarbeitung oder dem Ingredients-Umfeld. Dank Ihres technischen Verständnisses können Sie die vielfältigen Anforderungen unserer Kunden schnell erfassen und in passende Lösungen übersetzen. Sie haben Freude daran, Netzwerke aufzubauen, intensive Kundenbeziehungen zu pflegen und als verlässliche:r Ansprechpartner:in aufzutreten. Geduld und Ausdauer zählen ebenso zu Ihren Stärken wie die Fähigkeit, sich erfolgreich in ein komplexes Unternehmensumfeld einzuarbeiten und darin die richtigen Verbindungen zu knüpfen. Gleichzeitig zeichnen Sie sich durch eine hohe Teamorientierung aus und möchten lieber gemeinsam als allein erfolgreich sein. Ein professionelles Auftreten sowie die Bereitschaft zu reisen runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot:
- Wir leben die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, bieten Ihnen eine unbefristete, langfristige Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und ein hybrides Arbeitsmodell. Sie haben einen festen, eigenen Arbeitsplatz in Hamburg und können zwei Tage pro Woche remote arbeiten.
- Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungsmodell, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und jährlichen Gehaltsanpassungen.
- Gemeinsam wachsen: Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung mit individuellen Weiterbildungen und Qualifizierungen, die genau zu Ihnen passen.
- Karriere mit Geschmack: Sie erhalten monatliche Freikontingente, damit Sie auch nach der Arbeit erstklassigen Kaffee genießen können.
- Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, u.a. mit Geburtstags- und Weihnachtsgeschenken machen wir Ihnen regelmäßig eine Freude.
- Wir bieten Ihnen weitere Benefits wie unsere betriebseigene Kantine, in der täglich frisch gekocht wird, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, vergünstigte Sport- und Gesundheitsangebote über machtfit und ein professionelles Mental Health Angebot durch das Fürstenberg Institut.
Dürfen wir uns kurz vorstellen?
Familiär. International. Langfristig.
Besondere Qualität entsteht, wenn Tradition und Moderne miteinander harmonieren. Wir gehen respektvoll, offen und hilfsbereit miteinander um und geben jeden Tag unser Bestes, um erstklassige Kaffee-Spezialitäten zu produzieren. Bei der DEK arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld und spüren zugleich die Vorteile eines inhabergeführten Familienunternehmens.
Kontakt:
Haben Sie Fragen zur Position oder zum Bewerbungsverfahren? Wenden Sie sich gerne an Jennifer Brunsiek unter 040 75304 394 oder per E-Mail: jbrunsiek@dek.de
Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Deutsche Extrakt Kaffee GmbH - Cafeastraße 1 - 21107 Hamburg
Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d Arbeitgeber: DEUTSCHE EXTRAKT KAFFEE
Die Deutsche Extrakt Kaffee GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein familiäres und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Hamburg arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt, während Sie gleichzeitig erstklassigen Kaffee genießen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Messen, Events oder einfach ein Kaffee mit einem alten Bekannten – alles zählt!
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als Sales Manager oder Key Account Manager.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Getränke- und Lebensmittelindustrie. So kannst du im Interview glänzen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem familiären Umfeld wie unserem ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen des Sales Manager / Key Account Manager passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst direkt alle Infos zu unserem Unternehmen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEUTSCHE EXTRAKT KAFFEE vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Getränke- und Lebensmittelindustrie vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Beziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du kooperativ und lösungsorientiert bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Verkaufsstrategien oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.