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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Einhaltung von Datenschutzrichtlinien und organisiere Schulungen.
- Arbeitgeber: DeutscheFachpflege ist ein führender Anbieter in der außerklinischen Intensivpflege mit über 13.500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, individuelle Fortbildungsangebote und attraktive Zielvereinbarungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv den Datenschutz in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Rechtswissenschaften/BWL, Kenntnisse in MS-Office und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Maßgeschneiderte Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Datenschutzkoordinator (m/w/d) Herzlich willkommen! Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein Verbund aus rund 80 Pflegediensten in ganz Deutschland, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken: die Alten-, Kranken-, Intensiv- und Beatmungspflege. Unsere Klientinnen versorgen wir in den eigenen vier Wänden, stationären Einrichtungen, Wohngemeinschaften, der Tages- und Kurzzeitpflege.
Als Marktführer im Bereich der außerklinischen Intensivpflege beschäftigt die DF über 13.500 Mitarbeiterinnen in der gesamten Bundesrepublik. Für die Verstärkung unserer Abteilung Datenschutz suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die sicherstellt, dass alle datenschutzrechtlichen Anforderungen in Übereinstimmung mit der DSGVO sowie anderen relevanten Vorschriften eingehalten werden. Wenn Sie Freude daran haben, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die Aufgabe Unterstützung der Fachbereiche bei der Einhaltung der Datenschutzrichtlinien, insbesondere bei der Dokumentation und Risikobewertung von Verarbeitungstätigkeiten sowie der Umsetzung von Betroffenenrechten. Prüfung und Verwaltung von Verträgen hinsichtlich Datenschutzanforderungen sowie Anpassung bei Bedarf zur Sicherstellung der Compliance. Schulungsmanagement: Organisation und Betreuung von Datenschutzschulungen für unsere Mitarbeiter*innen.
Integrieren neuer Gesellschaften in das Datenschutzmanagementsystem des Unternehmens. Enge Kooperation mit der Unternehmensleitung und den Abteilungen, um die Datenschutzvorgaben unternehmensweit umzusetzen. Unser Angebot an Sie Zukunftsorientierte Perspektiven: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer sicheren, wachsenden und dynamischen Branche mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere.
Flexibilität: Mobiles Arbeiten und flexibles Gleitzeitmodell für eine optimale Work-Life-Balance. Kontinuierliche Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Finanzielle Sicherheit: Neben betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen bieten wir Ihnen attraktive Zielvereinbarungen, die Ihre Leistung honorieren und Ihre finanzielle Zukunft zusätzlich fördern.
Eigeninitiative: Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen Individuelle Einarbeitung: Maßgeschneiderte Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre bzw. eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in MS-Office und EDV-Anwendungen Reisebereitschaft Hohes Maß an Selbstständigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein Interesse am Themenkomplex Datenschutz und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung des eigenen Leistungsvermögens Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten dein Ansprechpartner Stephan Adämmer Bewerbermanagement 0800 306 550 00 zukunft@deutschefachpflege.de DeutscheFachpflege 59557 Lippstadt
Datenschutzkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege Holding GmbH
Kontaktperson:
Deutsche Fachpflege Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datenschutzkoordinator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die DSGVO und andere relevante Datenschutzgesetze. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele für deren Anwendung in der Pflegebranche nennen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten im Bereich Datenschutz, insbesondere in der Gesundheits- und Pflegebranche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Vorschläge zur Verbesserung der Datenschutzprozesse im Unternehmen zu machen. Überlege dir, wie du bestehende Abläufe optimieren könntest und präsentiere diese Ideen im Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Datenschutz und bringe Beispiele, wie du dein Wissen in der Vergangenheit erweitert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenschutzkoordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DEUTSCHEFACHPFLEGE und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Bedeutung des Datenschutzes in ihrem Arbeitsumfeld und wie du zur Einhaltung der DSGVO beitragen kannst.
Anpassung deines Lebenslaufs: Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die mit Datenschutz und Compliance zu tun haben. Stelle sicher, dass deine Fähigkeiten in MS-Office und EDV-Anwendungen klar hervorgehoben werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Datenschutz und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung darlegst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Datenschutzrichtlinien beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Fachpflege Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die DSGVO
Da die Position des Datenschutzkoordinators stark mit der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) verbunden ist, solltest du dir die wichtigsten Punkte und Anforderungen gut einprägen. Sei bereit, Fragen zu den spezifischen Regelungen zu beantworten und wie sie in der Praxis umgesetzt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Datenschutz und deine Fähigkeit zur Einhaltung von Richtlinien zeigen. Dies könnte die Dokumentation von Verarbeitungstätigkeiten oder die Durchführung von Schulungen umfassen.
✨Zeige Teamfähigkeit
In dieser Rolle ist enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und dein kooperatives Verhalten betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da kontinuierliche Weiterbildung ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Kenntnisse im Datenschutz zu vertiefen.
