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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung der Bewohner in einem interprofessionellen Team.
- Arbeitgeber: DEUTSCHENFACHPFLEGE bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Vorteile.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Sonderzahlungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Bewohner mit Herz und Leidenschaft in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, empathisch und kommunikationsstark.
- Andere Informationen: Hospitation jederzeit möglich, auch für Wiedereinsteiger ohne Intensiv-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- 38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit
- Freue dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr – die erste für deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Steuerfreie Zuschläge
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Jobfunk: Werbe neue Kolleg*innen und sichere dir bis zu 2.000€ Prämie
- Flexible Dienstplangestaltung – inklusive eines Onlinezugangs
- Eine 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg, in unserer eigenen Akademie, falls du keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege hast
- Ein großes Fort-und Weiterbildungsangebot inklusive E-Learning
- Familienfreundliche bzw. verschiedene Arbeitszeitmodelle
- Eine intensive Einarbeitung
- Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten
- Viel Zeit für deine Klient*innen
- Arbeit in festen Teams
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Corporate Benefits: Shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Fahrrad-Leasing über Company Bike
- Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten
- Profitiere außerdem als Mitarbeiter*in der DEUTSCHENFACHPFLEGE von unseren vielfältigen Möglichkeiten und Vorteilen unseres »BoniKlubs«.
- Du pflegst und unterstützt die Bewohner/innen in einem interprofessionellen Team und trägst so zu einem möglichst selbstbestimmten Leben in einer familiären Atmosphäre bei.
- Du führst eine fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch und überprüfst die medizinischen Gerätschaften.
- Die Durchführung von Prophylaxen sowie Schmerz- und Ernährungsmanagement gehören zu deinem Arbeitsalltag.
- Dein Gegenüber fühlt sich vom ersten Moment an gut aufgehoben. Sowohl menschlich als auch professionell.
- Über den Gesundheitszustand der Bewohner/innen weißt du immer Bescheid, denn deine Beobachtungen hältst du schriftlich fest.
- Notfallsituationen sind kein Problem für dich, denn aufgrund der intensiven Einarbeitung kannst du adäquat intervenieren.
- Eine abgeschlossene Ausbildung mit 3-jährigen Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
- Du bist einfühlsam und kommunikationsstark
Auch als Wiedereinsteiger*in, ohne Intensiv-Erfahrung oder frisch examiniert bist du bei uns herzlich willkommen! Eine unverbindliche Hospitation ist jederzeit in Absprache mit den Leitungskräften vor Ort möglich!
Pflegefachkraft (m/w/d) für Intensivpflege-WG in Mannheim Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege Holding GmbH
Kontaktperson:
Deutsche Fachpflege Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für Intensivpflege-WG in Mannheim
✨Tip Nummer 1
Nutze die Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation, um einen ersten Eindruck von der Arbeitsatmosphäre und dem Team zu bekommen. Dies zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, dich direkt vorzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die speziellen Fort- und Weiterbildungsangebote, die wir anbieten. Zeige in einem Gespräch, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Betone deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für den Pflegeberuf. In der Intensivpflege ist Empathie und Kommunikation entscheidend, also bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Unternehmensportal, um mehr über die Corporate Benefits zu erfahren. Wenn du diese Vorteile in deinem Gespräch erwähnst, zeigst du, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst und die Angebote schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für Intensivpflege-WG in Mannheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stelle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. So kannst du deine Bewerbung gezielt darauf abstimmen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Pflegebereich hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Ausbildung und eventuelle Weiterbildungen klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Pflegeberuf und deine Eignung für die Stelle betonst. Gehe auf deine Soft Skills wie Empathie und Kommunikationsfähigkeit ein.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Fachpflege Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Motivation für den Pflegeberuf oder deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaftes Interesse an der Stelle hast.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist es wichtig, empathisch und kommunikationsstark zu sein. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du mit Klienten und Kollegen kommuniziert hast und wie du auf deren Bedürfnisse eingegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die familiäre Atmosphäre und die interprofessionelle Zusammenarbeit schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen ein großes Fort- und Weiterbildungsangebot hat, ist es sinnvoll, Fragen dazu zu stellen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden.
