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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support transitions from clinics to our care services and provide high-level management.
- Arbeitgeber: Join Deutsche Fachpflege, a leader in specialized outpatient intensive care across Germany.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, team events, and a range of corporate perks.
- Warum dieser Job: Make a real impact in healthcare while building networks and enhancing your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a nursing or business degree and experience in intensive care or case management.
- Andere Informationen: Unrestricted employment in a growing company with opportunities for professional development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Case Manager / Überleitmanager (m/w/d) Ihr Arbeitsplatz Unter dem Dach der Deutschen Fachpflege arbeiten bundesweit verschiedene Pflegedienste, sowie stationäre Einrichtungen, die auf die außerklinische Intensivpflege spezialisiert sind. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Case Manager / Überleitmanager (m/w/d) im Bereich außerklinische Intensivpflege für den Raum: Nordrhein-Westfalen. Ihr künftiger Traumjob: Sie unterstützen bei der Überleitung von Kliniken in die Gesellschaften der Deutschen Fachpflege. Dabei stellen Sie ein Überleitungsmanagement auf hohem Niveau sicher und beraten Klienten und deren Angehörige. Sie sind überregional präsent und schaffen Netzwerke mit Zuweisern, Providern und Kostenträgern. Sie leisten Öffentlichkeitsarbeit auf Messen und Kongressen, wirken bei der Sicherstellung unserer Wachstumsstrategie mit und unterstützen die Vertriebsleitung. Sie dokumentieren und werten CRM-Prozesse aus und stimmen sich mit der Regionalleitung hinsichtlich Beschwerdemanagement und Patientenfluktuation ab. Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege / im kaufmännischen Bereich oder Studiengänge im Bereich Pflege / Wirtschaft Erfahrung / Weiterbildung im Bereich Intensivpflege, Case Management, Entlassungsmanagement oder Vertrieb Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Richtlinien Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Kollegialität und wertschätzendes Betriebsklima Regelmäßige Mitarbeiterevents zum gegenseitigen Kennenlernen Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle Qualifikationen und Weiterbildungen in eigener Akademie Breitgefächertes Angebot an Prämien und Corporate Benefits Professionelles Teambuilding Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Sie haben Fragen oder möchten sich bewerben: Ihre persönliche Ansprechpartnerin Frau Pirwitz ist unter der Handynummer 0151 283 463 48 erreichbar. Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie gern per Mail an pirwitz(a)deutschefachpflege.de senden. Deutsche Fachpflege
Case Manager / Überleitmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege
Kontaktperson:
Deutsche Fachpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Case Manager / Überleitmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich der außerklinischen Intensivpflege tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Zuweisern oder Kostenträgern herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Intensivpflege. Besuche relevante Messen und Kongresse, um nicht nur dein Wissen zu erweitern, sondern auch um potenzielle Arbeitgeber und Partner kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position eine überregionale Präsenz erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du flexibel reisen kannst, um Netzwerke aufzubauen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Dokumentation und Auswertung von CRM-Prozessen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du solche Prozesse erfolgreich umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Case Manager / Überleitmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Deutsche Fachpflege und ihre verschiedenen Pflegedienste. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Ausbildung und Weiterbildungen sowie gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Bereich Intensivpflege und Case Management hervorhebst. Erkläre, warum du gut zu der Position passt und was dich an der Arbeit bei der Deutschen Fachpflege reizt.
Bewerbung einreichen: Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Fachpflege vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Case Managers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Case Managers in der außerklinischen Intensivpflege vertraut. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Klienten und deren Angehörige unterstützt hast.
✨Netzwerkfähigkeiten betonen
Da das Knüpfen von Netzwerken mit Zuweisern, Providern und Kostenträgern wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Networking-Erfahrungen parat haben. Zeige, wie du Beziehungen aufgebaut und gepflegt hast.
✨Kenntnisse über relevante Gesetze und Richtlinien
Informiere dich über die einschlägigen Gesetze und Verordnungen im Bereich der Intensivpflege. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zu erläutern, wie du diese Kenntnisse in deiner Arbeit anwenden würdest.
✨Bereitschaft zur Weiterbildung zeigen
Das Unternehmen bietet Qualifikationen und Weiterbildungen an. Zeige deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln, und nenne spezifische Bereiche, in denen du dich verbessern möchtest.
