Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der außerklinischen Intensivpflege und leite ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Marktführer in der außerklinischen Intensivpflege mit über 13.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielfältigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von Klienten aktiv mit und entwickle dich beruflich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und Führungsqualitäten sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Dein neuer Job
Herzlich willkommen!
Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein Verbund aus rund 90 Pflegediensten in ganz Deutschland, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken.
Als Marktführer im Bereich der außerklinischen Intensivpflege beschäftigt die DF über 13.000 Mitarbeitern*innen in der gesamten Bundesrepublik.
Unsere modernen Organisations- und Versorgungsstrukturen gewährleisten eine qualifizierte interdisziplinäre und somit ganzheitliche 24/7 Intensiv-Versorgung unserer Klient*innen.
Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln und Verantwortung in der außerklinischen Intensivpflege an einem unserer Standorte übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Pflegedienstleitungen (m/w/d) und Fachbereichsleitungen (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege!
Pflegedienstleitung in der außerklinischen Intensivpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege
Als Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege bieten wir nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und gegenseitiger Wertschätzung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie der Möglichkeit, in verantwortungsvolle Führungspositionen hineinzuwachsen. Zudem setzen wir auf innovative digitale Technologien, um die Pflegequalität zu steigern und unseren Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld zu bieten.
