Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der außerklinischen Intensivpflege und gestalte die Pflege aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in der ambulanten Intensiv- und Beatmungspflege.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und fördere die Selbstbestimmung unserer Klient*innen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Intensivpflege.
- Andere Informationen: Persönliche Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Heimbeatmungsservice Brambring Jaschke GmbH ist ein Teil der DEUTSCHENFACHPFLEGE, welche auf die außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege von Erwachsenen spezialisiert ist. Wir versorgen unsere Klient*innen ambulant in Wohngemeinschaften oder im eigenen Zuhause. Dabei setzen wir einen besonderen Fokus auf eine individuelle und bedürfnisorientierte Pflege, um die Selbstbestimmung unserer Klient*innen zu fördern.
In deiner Rolle als Pflegedienstleitung übernimmst du eine zentrale Führungsrolle für unsere ambulanten Intensivpflege-Wohngemeinschaften und Einzelversorgungen in Baden-Württemberg und bist eine wichtige Ansprechperson für dein Team. Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung deines Pflegeteams und stellst eine strukturierte, reibungslose Zusammenarbeit in der außerklinischen Intensivpflege sicher. Du gewährleistest eine qualitativ hochwertige, professionelle Pflegeleistung gemäß den geltenden fachlichen Standards und S2‑Leitlinien und setzt Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsentwicklung um.
Im Aufnahme‑ und Einsatzmanagement setzt du die personellen Ressourcen deines Teams vorausschauend, effizient und bedarfsgerecht ein. Du förderst die individuelle Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter*innen durch Anleitung, Coaching und kontinuierliche fachliche Unterstützung im Pflegealltag. Du führst regelmäßige Kunden‑, Angehörigen‑ und Teamgespräche und sorgst für eine transparente und vertrauensvolle Kommunikation. Die Erstellung, Steuerung und Optimierung der Dienst‑ und Urlaubspläne gehören ebenso zu deinen zentralen Aufgaben. Außerdem stellst du eine vollständige, sorgfältige und gesetzeskonforme Pflegedokumentation sowie die ordnungsgemäße Führung aller Leistungsnachweise sicher, wie sie in der außerklinischen Intensivpflege gefordert werden.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Wünschenswert: Weiterbildung zur Pflegefachkraft für Anästhesie und Intensivpflege und/oder zum Pflegeexperten für außerklinische Intensivpflege
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der klinischen oder außerklinischen Intensivpflege
- Mehrjährige Führungserfahrung sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Wir bieten:
- Persönliche Einarbeitung und Unterstützung durch unterschiedliche Fachbereiche
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Dienstwagen, im Rahmen der 1% Regelung auch zur privaten Nutzung
- Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
- Kollegialität und wertschätzendes Betriebsklima
- Regelmäßige Mitarbeiterevents zum gegenseitigen Kennenlernen
- Qualifikationen und Weiterbildungen in eigener Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Corporate Benefits mit Preisnachlässen auf über 250 Topmarken
- Mitgliedschaft bei Wellpass mit deutschlandweiten Fitness- und Wellnessangeboten
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Standorte
Pflegedienstleitung (m/w/d) außerklinische Intensivpflege – Baden-Württemberg Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege
Kontaktperson:
Deutsche Fachpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) außerklinische Intensivpflege – Baden-Württemberg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die außerklinische Intensivpflege.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden und dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In deinem Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Eignung für die Rolle als Pflegedienstleitung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) außerklinische Intensivpflege – Baden-Württemberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege zu berichten. Zeige, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Fachpflege vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Heimbeatmungsservice Brambring Jaschke GmbH und deren Philosophie zu erfahren. Verstehe, wie sie die außerklinische Intensivpflege gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team unterstützt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Vision
Als Pflegedienstleitung ist es wichtig, eine klare Vorstellung davon zu haben, wie du die Pflege in der außerklinischen Intensivpflege weiterentwickeln möchtest. Teile deine Ideen und Ansätze, wie du die Qualität der Pflege verbessern und das Team motivieren kannst. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.